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文檔簡介

1、精選優質文檔-傾情為你奉上嚴峻形勢下更應做好干部員工思想政治工作 摘 要:在煤炭市場嚴峻形勢下,全力做好員工思想政治工作,凝心聚力,共促發展,對保證企業持續平穩健康發展具有重要現實和長遠意義。 關鍵詞:嚴峻形勢;做好;思想;工作 隨著國家經濟發展進入新常態,全國煤炭市場受宏觀經濟增速放緩,進口煤大量涌入,煤炭產能集中釋放,能源結構調整和資源環境約束加大等因素影響,呈現出產能過剩、供過于求的態勢,煤炭價格發生斷崖式下降,全行業效益和員工收入受到嚴重影響。在煤炭市場嚴峻形勢下,全力做好員工思想政治工作,充分調動廣大干部員工推動企業發展的積極性、主動性,對深化提質降本增效,打贏扭虧增盈攻堅戰,促進企

2、業持續平穩健康發展具有重要現實和長遠意義。 一、加強宣傳思想引導,堅定敢打必勝信心。思想是行動的先導,解放思想是做好各項工作的總閥門。要不斷加強干部員工思想教育,堅定發展信心,鼓舞精神斗志,為企業深化改革發展提供強大思想保證。一是加強形勢任務教育。圍繞集團公司轉型發展和扭虧增盈目標,利用廣播、電視、報刊、網絡等多種媒介,開展“知形勢、明任務、促發展”主題宣教活動,使廣大員工了解新常態下企業承受的壓力和面臨的挑戰,解放思想、明確責任,為全面推進企業改革發展筑牢思想基礎。二是加強必勝信念教育。信心比黃金更重要。越是在企業困難時期,越要加強員工必勝信念教育。要引導廣大員工面對嚴峻挑戰,不畏難,不退縮

3、,堅定信念,迎難而上,樹立一定能戰勝市場嚴冬的信心和決心,讓特別能戰斗精神在拼搏奉獻中得到新的彰顯和升華。三是加強忠誠不渝教育。忠誠是做人做事的前提和根本,忠誠企業就是忠誠歷史、現在和未來。要教育引導干部員工“風物長宜放眼量”,不為一時之困所迷,不為一時之難所惑,樹立永遠忠于黨、忠于企業、忠于事業的思想,堅定立場不動搖,落實責任不走樣,一心一意、矢志不渝跟著企業奮力開拓,堅決打贏扭虧增盈攻堅戰。 二、關心不同員工群體,凝聚改革發展合力。企業是不同員工群體組成的大家庭,要根據不同領域、不同群體員工的需求和特點,有針對性的開展工作,積極凝聚各方力量,營造共促發展良好氛圍。一是關心關注困難員工群體。

4、加強困難員工調研摸底,全面掌握困難員工工作、生活、家庭、健康、致困原因等情況,研究幫扶解困措施。主動深入困難員工家中走訪慰問,與困難員工談心交心,耐心傾聽困難員工心聲,盡最大努力為困難員工提供幫助和照顧,絕不出現困難員工及子女因生活困難吃不上飯、治不起病、上不起學現象,讓困難員工感受到企業大家庭的溫暖。二是關心關注先進模范群體。先進模范是加快企業改革發展的重要骨干和中堅力量,是廣大員工學習的標桿和榜樣。要尊重、愛護先進模范,幫助他們解決工作、學習、生活上的后顧之憂,千方百計為他們集中精力投身企業發展建設搭建平臺。建立多種激勵引導機制,發揮典型引路示范作用,激勵和帶動廣大員工樹立一流標準、干出一

5、流業績。三是關心關注青年員工群體。青年員工是企業的未來,青工強則企業強。要加強青工理想信念教育、形勢任務教育、職業技能和思想道德教育,使青年員工樹立遠大理想,明確責任使命,練就過硬本領,崗位建功立業,為企業持續健康發展注入活力和后勁。四是關心關注員工主流群體。廣大員工群眾是企業改革發展的主力軍,要不斷提高員工業務素質,改善生產作業環境,提高健康保障水平,維護廣大員工根本利益,團結和動員員工群眾與企業一道共創美好明天。 三、瞄準企業奮斗目標,心無旁騖干事創業。面對煤炭市場嚴峻形勢,既要正確研判,又要制定有效應對措施,動員廣大干部員工,集中思想謀發展,焚膏繼晷干事業,心無旁騖抓落實,堅決打贏“保量

6、提質、降本增效、改革創新、扭虧增盈”四大攻堅戰。一是引導干部員工在厲行節約、降本提效中干。國家興衰成與敗,成由勤儉敗由奢。要樹立過緊日子的思想,既要大處著眼,建立精簡節約的體制機制,又要小處著手,引導干部員工從我做起,從節約一條螺栓、回收一塊坑木、修復一件卡纜做起,把勤儉節約貫穿到各項工作中,久久為功就會產生積沙成塔、集腋成裘的聚合效益。二是引導干部員工在苦練內功、提升自我中干。本領恐慌是最大的恐慌。企業發展攻堅期,正是員工發奮時。要引導廣大干部員工苦練內功,時刻不忘加強業務理論和實踐學習,使自己在實踐中得到充分錘煉,在實踐中得到快速提升,不斷提高獨當一面的能力和水平。三是引導干部員工在深化改

7、革、創新創效中干。創新是企業發展第一動力。要教育引導干部員工立足崗位、立足實際,立足于小、立足于精,積極推進技術創新和管理創新,依托創新破解瓶頸難題,增加企業效益,努力使創新真正成為企業深化改革、提升效益的有力支撐。 四、積極轉變工作作風,深入實際開展工作。優良的作風是成就事業的基礎。要堅持以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,著力消除“四風”問題,以身作則,引導員工共同加強作風建設。一是加強工作作風建設。堅持以勤奮敬業、苦鉆業務、樂于奉獻的作風全身心融入本職工作,深入職工,深入一線,不怕臟險,不怕苦累,鎖定奮斗目標,全力以赴開拓,努力以好的工作作風,好的精神狀態,創造出好的工作業績。二是加強學習作風建設。知識更新的日趨加快,對干部員工的持續學習能力提出了新的更高有求,要動員干部員工結合工作實際,堅持不懈的學,持之以恒的學,以繩鋸木斷、水滴石穿的精

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