1、XX年度上半年煤礦安全培訓(xùn)工作總結(jié) 工作總結(jié)劉學(xué)仁 2011年上半年培訓(xùn)工作總結(jié) 培訓(xùn)科：劉學(xué)仁 二零一一年七月八日 2011年上半年培訓(xùn)工作總結(jié) 我科室按照上級"2011"2號文件精神要求，積極組織開展安全培訓(xùn)工作。截止到2011年6月底，共開展如下工作： 一、培訓(xùn)基礎(chǔ)工作 我礦成立了安全專項培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)，制定了年度、月度培訓(xùn)計劃。 下發(fā)關(guān)于開展安全培訓(xùn)專項活動的通知，建立了培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計劃。按時召開培訓(xùn)例會。按時召開例會并按照培訓(xùn)計劃進(jìn)行全員培訓(xùn)。并且根據(jù)上級要求制定了瓦斯防治專項培訓(xùn)、水害防治專項培訓(xùn)、自救器使用專項培訓(xùn)、“手指口述”專項培訓(xùn)、班組長專項培訓(xùn)，并將6

2、月作為安全知識活動月，并且每季度對班組長以上管理人員進(jìn)行“必知必會”學(xué)習(xí)與考核。 二、積極開展各項培訓(xùn)工作，提高職工綜合素質(zhì) 1、組織培訓(xùn)情況： （1）2月13日至18日，進(jìn)行復(fù)工前全員培訓(xùn)，共培訓(xùn)632人次，每天6個學(xué)時，共36個學(xué)時。 （2）3月按照培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)內(nèi)容每周分系統(tǒng)進(jìn)行全員業(yè)余學(xué)習(xí)例會，每周進(jìn)行4天學(xué)習(xí)，每天6學(xué)時，共學(xué)習(xí)865人次。 （3）4月按照計劃及培訓(xùn)內(nèi)容每周分系統(tǒng)進(jìn)行全員業(yè)余 學(xué)習(xí)例會，每周進(jìn)行4天的學(xué)習(xí)，每天6學(xué)時，共學(xué)習(xí)1086人次。 （4）5月由于我礦技改的特殊情況，制定了留崗人員培訓(xùn)計劃，按照計劃每周分系統(tǒng)進(jìn)行全員業(yè)余學(xué)習(xí)例會，每周進(jìn)行3天的學(xué)習(xí)，每天6學(xué)時，

3、共學(xué)習(xí)361人。 （5）6月為安全活動月，按照上級文件要求，除正常培訓(xùn)（每周進(jìn)行3天的學(xué)習(xí)，每天6學(xué)時，共學(xué)習(xí)318人）外，組織職工進(jìn)行了安全知識答題競賽活動，對前十名進(jìn)行了現(xiàn)金獎勵。對參與者進(jìn)行了物質(zhì)獎勵；組織職工參與公司的安全知識競賽，并獲得一等獎。 三、安全管理人員及特殊工種培訓(xùn) 參加礦長復(fù)訓(xùn)班1期，共復(fù)訓(xùn)1人。 參加總工程師、副礦長復(fù)訓(xùn)班2期，共復(fù)訓(xùn)2人。 參加安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班1期，共培訓(xùn)4人。參加安全生產(chǎn)管理人員復(fù)訓(xùn)班1期，共2人。 參加各類特種作業(yè)人員培訓(xùn)班及復(fù)訓(xùn)班共12期，共90人。 四、規(guī)范管理，建立和完善培訓(xùn)臺賬 建立了特殊工種培訓(xùn)臺賬、管理人員培訓(xùn)臺賬、井下從業(yè)人員培訓(xùn)臺賬；培訓(xùn)投入臺賬、培訓(xùn)發(fā)證花名冊。規(guī)范了教學(xué)管理：完善了教學(xué)大綱、教師講課記錄等內(nèi)容。 五、工作不足之處 由于特殊原因，培訓(xùn)檔案建立不及時、不完善，檔案管理比較混亂，缺乏管理經(jīng)驗。對各項臺賬未完善到位，建 立不及時。對下屬人員要求不夠嚴(yán)格，工作比較散漫，培訓(xùn)質(zhì)量要求不夠嚴(yán)格；對特殊工種證件管理不夠細(xì)致。 六、下半年工作思路 1.提高培訓(xùn)質(zhì)量，“必知必會”、自救器使用、手指口述按照培訓(xùn)計劃要求，必須嚴(yán)格執(zhí)行，達(dá)到每人會使用自救器，崗位人員熟練應(yīng)用手指口述。 2.檔案歸類管理，迎檢資料一持兩份，做好迎檢工作。 3.證件管理方面，及時報送培訓(xùn)復(fù)訓(xùn)人員，不允許存在失誤現(xiàn)象，認(rèn)真歸檔，保證有效