“受限空間”相關知識_第1頁
“受限空間”相關知識_第2頁
“受限空間”相關知識_第3頁
“受限空間”相關知識_第4頁
“受限空間”相關知識_第5頁
已閱讀5頁,還剩15頁未讀, 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、“受限空間”相關知識一、 受限空間定義 (1) 受限空間除符合以下所有物理條件外,還至少存在以下危險特征之一的空間稱為受限空間:1. 物理條件(1)有足夠的空間,讓員工可以進入并進行指定的工作;(2)進入和撤離受到限制,不能自如進出;(3)并非設計用來給員工長時間在內工作的空間。2. 危險特征(1)存在或可能產生有毒有害氣體;(2)存在或可能產生掩埋作業人員的物料;(3)內部結構可能將作業人員困在其中(如內有固定設備或四壁向內傾斜收攏)。注:受限空間可為生產區域內的爐、塔、釜、罐、倉、槽車、管道、煙道、隧道、下水道、溝、坑、井、池、涵洞等封閉、半封閉的空間或場所。足夠大、可以進入為人長期居留所

2、設計 有害氣體環境l 毒氣l 富氧l 缺氧l 火災、爆炸l 其它l 被吞噬的危險l 干/濕物料使進入者受困 內部構造l 傾斜的走道l 腳/手的羈絆l 陷阱l 其它 其它危險l 電氣l 輻射l 噪聲l 振動l 運轉的部件l 過熱/過冷l 不良的聯絡溝通不是一個受限空間是否否是不需要辦許可證的受限空間需要辦許可證的受限空間否否否否是是是是辨識受限空間(2) 特殊受限空間 下列情況均屬于特殊受限空間:1. 受限空間內無法通過工藝吹掃、蒸煮、置換處理達到合格;2. 與受限空間相連的管線、閥門無法斷開或加盲板;3. 受限空間作業過程中無法保證作業空間內部的氧氣濃度合格;4. 受限空間內的有毒有害物質高于

3、GBZ2-2007工作場所有害因素職業接觸限值(見附件)中的最高容許濃度。二、 受限空間的危險特性危險特性主要是受限空間作業涉及的領域廣、行業多,作業環境復雜;危險有害因素多,容易發生安全事故,造成嚴重后果;作業人員遇險時施救難度大,盲目施救或救援方法不當,又容易造成傷亡擴大。根據國家安全監管總局統計,2001年到2009年8月,我國在受限空間中作業因中毒、窒息導致的一次死亡3人及以上的事故總數為668起,死亡人數共2699人,每年平均300多人。(1) 作業環境情況復雜1.受限空間狹小,通風不暢,不利于氣體擴散Ø 生產、儲存、使用危險化學品或因生化反應(蛋白質腐?。?、呼吸作用等,產

4、生有毒有害氣體,容易積聚,一段時間后,會形成較高濃度的有毒有害氣體Ø 有些有毒有害氣體是無味的,易使作業人員放松警惕,引發中毒、窒息事故Ø 有些毒氣體濃度高時對神經有麻痹作用(例如硫化氫),反而不能被嗅到2.受限空間照明、通信不暢,給正常作業和應急救援帶來困難(2) 危險性大,一旦發生事故往往造成嚴重后果 作業人員中毒、窒息發生在瞬間,有的有毒氣體中毒后數分鐘、甚至數秒鐘就會致人死亡。主要中毒氣體有:硫化氫、一氧化碳、苯、氨等。主要窒息氣體有:氮氣、二氧化碳、沼氣等。 (3) 容易因盲目施救造成傷亡擴大 受限空間作業事故中死亡人員有50是救援人員,因為施救不當造成傷亡擴大。

5、 部分受限空間作業單位和作業人員由于安全意識差、安全知識不足,沒有制定受限空間安全作業制度或制度不完善、不嚴格執行,安全措施和監護措施不到位、不落實,實施受限空間作業前未做危害辨識,未制訂有針對性的應急處置預案,缺少必要的安全設施和應急救援器材、裝備,或是雖然制訂了應急預案但未進行培訓和演練,作業和監護人員缺乏基本的應急常識和自救互救能力,導致事故狀態下不能實施科學有效救援,使傷亡進一步擴大。 三、 受限空間作業的事故類型(1) 中毒、窒息受限空間作業的事故類型包括中毒、窒息、火災、爆炸、淹溺、坍塌、化學腐蝕、觸電等,其中以中毒、窒息、火災、爆炸為主。常見的有毒氣體有氯氣、光氣、硫化氫、氨氣、

6、氮氧化物、氟化氫、氰化氫、二氧化硫、煤氣(主要有毒成分為一氧化碳)、甲醛氣體等。一定濃度的這些氣體被吸入后會引起人體急性中毒。常見的窒息性氣體如氮氣、二氧化碳、甲烷、乙烷、水蒸氣等,這類氣體的本身毒性很小或無毒,但因它們在空氣中含量高,使氧的相對含量大大降低,吸入這類氣體會造成作業人員動脈血氧分壓下降,導致機體缺氧而窒息。硫化氫濃度(mg/m3)癥 狀停留時間0.012-0.03硫化氫的嗅覺閾10最高容許濃度8小時70150呼吸道及眼刺激癥狀1-2小時200300眼急性刺激癥狀、肺水腫1小時500760肺水腫、支氣管炎及肺炎、頭痛、頭昏、步態不穩、惡心、嘔吐,甚至死亡1560分鐘1000意識喪

7、失或死亡幾分鐘甚至瞬間死亡(電擊樣死亡)硫化氫中毒危害一氧化碳濃度(ppm)癥 狀停留時間50最高容許濃度8小時200輕度頭痛,不適3小時600頭痛,不適1小時10002000輕度心悸30分鐘站立不穩,蹣跚1.5小時混亂,惡心,頭痛2小時20005000昏迷,失去知覺30分鐘一氧化碳中毒危害氧氣濃度(V/V)癥 狀19.523.5%正常氧氣濃度1519%工作能力降低、感到費力1214%呼吸急促、脈搏加快,協調能力和感知判斷力降低1012%呼吸減弱,嘴唇變青810%神志不清、昏厥、面色土灰、惡心和嘔吐68%在其中,8分鐘:100%死亡6分鐘:50%可能死亡45分鐘:可能恢復46%40秒后昏迷、抽

8、搐、呼吸停止,死亡窒息危害(2) 爆炸與火災爆炸是物質在瞬間以機械功的形式釋放出大量氣體和能量的現象,壓力的瞬時急劇升高是爆炸的主要特征。爆炸事故具有很大的破壞作用,爆炸的沖擊波容易造成重大傷亡。同時,受限空間發生爆炸、火災,往往瞬間或很快耗盡受限空間的氧氣,并產生大量的有毒有害氣體,造成嚴重后果。 如瓦斯爆炸事故中相有當部分人員為一氧化碳中毒死亡,不僅僅是爆炸沖擊波造成死亡??扇細怏w的泄漏、可燃液體的揮發和可燃固體產生的粉塵等和空氣混合后,遇到電弧、電火花、電熱、設備漏電、靜電、閃電等點火能源后,高于爆炸上限時會引起火災,在受限空間內可燃性氣體容易積聚達到爆炸極限,遇到點火源則造成爆炸,造成

9、對受限空間內作業人員及附近人員的嚴重傷害。部分易燃氣體或蒸汽的爆炸濃度范圍(在空氣中的體積百分比)可燃氣體的爆炸極限越寬,爆炸下限越低越危險 !(3) 淹溺 受限空間內有積水、積液,或因作業位置附近的暗流或其它液體滲透或突然涌入,導致作業空間內液體水平面升高,引起正在受限空間內作業的人員淹溺。(4) 坍塌掩埋 受限空間作業位置附近建筑物的坍塌或其它流動性固體(如泥沙等)的流動,容易引起作業人員被掩埋。除此以外,還包括灼傷與腐蝕,高溫作業引起中暑,觸電傷害;有的作業如電、氣焊作業還會產生有毒有害氣體,造成傷害,尖銳鋒利物體引起的物理傷害和其他機械傷害等。四、 典型事故2005年6月10日20時0

10、分,四川省壁山縣廣普鎮重慶科迪潤滑廠,8名工人在煉油反應釜清理廢渣過程中發生中毒事故,造成3人死亡,2人重傷,3人輕傷。2005年5月16日11時30分,海南??谑幸庸S1名工人在預留電梯井進行清理作業時,因井內缺氧及存在有毒氣體而遇險,工廠內其他7名工人接連下井施救,由于中毒和窒息造成8人全部死亡。 2006年2月20日, 黑龍江省大慶市大慶石油管理局建設集團化建公司所屬球罐公司的人到甲醇廠合成氨裝置火炬系統,檢查蒸汽伴熱系統凍堵情況。當檢查臥式阻火器水封罐罐內是否有漏點時,1人先進入罐內檢查,因罐內充滿氮氣(合成氨裝置已全線停車搶修,并用氮氣對全系統保護,未投入生產)昏迷,另2人隨

11、即下罐救人時也昏倒在罐內,經搶救,3人全部死亡。2006年7月7日17時20分,施工承包商(億方工業公司建筑公司)在公司聚乙烯聚合釜停工清釜作業中發生一起人員傷亡事故,共有8名施工承包商外雇的臨時工閃爆受傷,事故造成3人死亡。2008年6月29日14時48分,安徽淮北市相山區南黎路(原惠豐公司院內),個體農民工組織的污水管網清淤施工中,1工人發生中毒窒息,其他6人陸續下井施救,再次發生中毒窒息,共造成7人死亡。 2010年6月29日,公司煉油廠原油輸轉車間7#罐清罐作業時,發生閃爆事故,造成5人死亡。五、 公司受限空間管理職責分工(一) 作業批準人1. 負責組織向作業單位、本單位和涉及的相關單

12、位人員進行安全交底,核查風險削減措施落實情況;2. 負責審批進入受限空間作業許可證;3. 負責組織異常情況下的應急處置;4. 對受限空間作業全過程的安全負責。(二) 項目負責人1. 負責確定該項受限空間作業的風險識別,制訂風險削減措施;2. 負責制定書面應急預案,并開展應急演練;3. 負責安排監護人員,明確監護人與救援人員的聯絡方法;4. 負責受限空間作業項目的組織實施。(三) 工藝技術人員1. 負責作業前的工藝處置及作業過程中的工藝安全保障,向作業單位提供安全的作業條件;2. 提供作業點及作業環境的生產工藝流程、工藝指標狀態和物料危險性等情況;3. 負責確定受限空間的分析項目、采樣地點、采樣

13、頻次。(四) 安全監督人員1. 負責檢查進入受限空間作業許可證填寫內容是否準確無誤、字跡清楚;2. 負責監督現場工藝和設備風險削減措施的落實情況;3. 負責特種作業人員資格證的審查。(五) 屬地單位監護人所在崗位班長在進入受限空間作業許可證上會簽,負責作業過程中生產運行與現場監護工作之間的協調。(六) 作業單位現場負責人1. 負責開展作業過程風險識別,制定、落實施工作業風險削減措施,組織實施作業,并對作業風險削減措施的有效性和可靠性負責;2. 負責作業人員安全培訓和對作業人員進行作業前安全交底,安排具有相應資質的特種作業人員從事作業;3. 負責編制受限空間作業安全工作方案,嚴格按照受限空間作業

14、許可證和安全工作方案施工;4. 檢查作業現場安全狀況,發現違章或不具備安全作業條件時,應立即終止作業,及時糾正違章作業行為;5. 負責提出作業申請,辦理作業許可證;6. 對受限空間作業過程安全負責。(七) 受限空間作業人1. 必須持有經批準有效的進入受限空間作業許可證作業;2. 必須嚴格執行預先制定的安全措施,對不符合安全要求的,有權拒絕作業。要時刻掌握工作區域的情況,作業環境發生改變,應該立即停止工作,并報告不安全的狀況;3. 作業時與監護人要有約定的方式并始終保持有效的溝通聯絡,監護人不在現場不準作業并撤出受限空間;4. 受限空間作業的任務、地點(位號)、時間與進入受限空間作業許可證不符不

15、作業;5. 不正確佩戴使用工具袋、通訊設施、氧氣檢測報警儀、可燃氣體報警儀、有毒氣體檢測報警儀不作業;6. 遇有違反本辦法強令作業或削減風險措施沒落實,作業人員有權拒絕作業;7. 根據受限空間環境情況(狹小、垂直的空間等)應佩戴安全繩以備聯絡救援;8. 在作業結束之后,要清理現場并確保現場處于安全狀態。(八) 監護人 1.清楚可能存在的危害和對作業人員的影響。2.負責監視作業條件變化情況及受限空間內外活動過程。3.掌握作業人員情況并與其保持溝通,負責作業人員進出時的清點并登記名字;檢查作業人員著裝、工具袋、通訊設施、氧氣檢測報警儀、可燃氣體報警儀、有毒氣體檢測報警儀、個人氣體防護器材、安全繩等

16、的佩戴使用情況。4.清楚應急聯絡電話、出口、報警器和外部應急裝備的位置并能及時應用。5.在入口處監護,防止未經授權人員進入受限空間。6.緊急情況下不得盲目進入施救,應立即啟動應急預案,發出救援信息;在保障自身安全的情況下,配合施救人員在受限空間外實施救援,并做好監護。六、 公司受限空間管理基本要求(一) 只有在沒有其他切實可行的方法能完成工作任務時,才考慮進入受限空間作業。(二) 進入受限空間實行作業許可,必須辦理“進入受限空間作業許可證”。(三) 進入受限空間作業前,進行工作前安全分析,辨識危害因素,評估風險,并采取措施控制風險。(四) 進入受限空間作業要編制安全工作方案(如HSE作業計劃書

17、)和應急預案,各類防護設施和救援物資應配備到位。(五) 在進入受限空間前,與進入受限空間作業相關的人員都應接受培訓。(六) 進入受限空間作業時,將相關的作業許可證、安全工作方案、應急預案、連續檢測記錄等文件存放在現場。七、 公司受限空間管理受限空間辨識(一) 對每個裝置或作業區域進行辨識,確定受限空間的數量、位置,建立受限空間清單并根據作業環境、工藝設備變更等情況不斷更新。(二) 針對辨識出的每個受限空間,預先制定安全工作方案(HSE作業計劃書)。每年應對所有的安全工作方案進行評審。(三) 對于用鑰匙、工具打開的或有實物障礙的受限空間,打開時應在進入點附近設置警示標識。無需工具、鑰匙就可進入或

18、無實物障礙阻擋進入的受限空間,應設置固定的警示標識。所有警示標識應包括提醒有危險存在和須經授權才允許進入的詞語。(四) 經辨識為特殊受限空間的作業,必須經分廠主管領導(生產廠長或廠長)和有關部門、屬地及作業單位共同進行風險評價,制定可靠的安全工作方案、安全措施和應急預案,采取特殊防護措施并有效落實,在作業前組織模擬演練后方可實施作業。(五) 有些區域或地點不符合受限空間的定義,但是可能會遇到類似于進入受限空間時發生的潛在危害,應按進入受限空間作業管理。1.未明確定義為“受限”的空間,如把頭伸入30厘米直徑的管道、洞口、氮氣吹掃過的罐內。2.圍堤符合下列條件之一的圍堤,可視為受限空間:1) 高于

19、1.2m的垂直墻壁圍堤,且圍堤內外沒有到頂部的臺階;2)在圍堤區域內,作業者身體暴露于物理或化學危害之中;3) 可能存在比空氣重的有毒有害氣體。3.動土或開渠符合下列條件之一的動土或開渠,可視為受限空間:1)動土或開渠深度大于1.2m,或作業時人員的頭部在地面以下的;2)在動土或開渠區域內,身體處于物理或化學危害之中;3)在動土或開渠區域內,可能存在比空氣重的有毒有害氣體;4)在動土或開渠區域內,沒有撤離通道的。 4.惰性氣體吹掃空間 用惰性氣體吹掃空間,可能在空間開口處附近產生氣體危害,此處可視為受限空間。在進入準備和進入期間,應進行氣體檢測,確定開口周圍危害區域的大小,設置路障和警示標志,

20、防止誤入。八、 公司受限空間管理進入前準備(一) 隔離 進入受限空間前應事先編制能量隔離清單,隔離相關能源和物料的外部來源,與其相連的附屬管道應斷開或盲板隔離;相關設備應進行機械隔離和電氣隔離,所有隔離點均應掛牌,同時按清單內容逐項核查隔離措施,能量隔離清單應作為許可證的附件,具體執行能量隔離管理辦法。管線/設備打開應符合管線/設備打開安全管理辦法的要求。在有放射源的受限空間內作業,作業前應對放射源進行屏蔽處理。(二) 清理、清洗受限空間進入前,應進行清理、清洗。清理、清洗受限空間的方式包括但不限于:1.清空。2.清掃(如沖洗、蒸煮、洗滌和漂洗)。3.中和危害物。4.置換。(三) 資料、文件1

21、.作業許可證。2.進入受限空間作業許可證。3.受限空間援救計劃。4.受限空間進入檢測表。5.受限空間監護人/進入者名單表。6.受限空間進入前會議記錄。7.適當的材料安全數據表。(四) 人員培訓1.受限空間進入計劃與救援計劃。2.精確的受限空間辨識。3.受限空間內危害識別。4.基本的急救互救知識。5.消防常識以及防護措施的使用。九、 公司受限空間管理采樣分析(一) 取樣和檢測1.凡是有可能存在缺氧、富氧、有毒有害氣體、易燃易爆氣體、粉塵等,事前應進行氣體檢測,注明檢測時間和結果。受限空間內氣體檢測的結果報出30分鐘后,仍未開始作業,應重新進行檢測。如作業中斷,再進入之前應重新進行氣體檢測。2.取

22、樣和檢測應由培訓合格具備資格的分析人員進行;必須使用國家現行有效的分析方法及檢測儀器;檢測儀器應在校驗有效期內,每次使用前后應檢查。3.由工藝技術人員安排當班人員帶領采樣分析人員到現場按確定的采樣點進行取樣。取樣應有代表性,應特別注意作業人員可能工作的區域。取樣點應包括空間頂端、中部和底部。取樣時應停止任何氣體吹掃。測試次序應是氧含量、易燃易爆氣體、有毒有害氣體。4.取樣長桿插入深度原則上應符合在一般容器取樣插入深度為1米以上;在較大容器中取樣插入深度3米以上;在各種氣柜、儲油罐、球罐中取樣插入深度4米以上。5.色譜分析必須用球膽取樣,并多次置換干凈后送化驗室做分析。樣品必須保留到作業結束為止

23、,以便復查。6.做安全分析或塔內罐內取樣時,第一個樣必須用銅制的長桿取,取樣時人必須站在取樣點的側面和上風口,頭不能伸進人孔內,要與人孔處保持一定安全距離。7.進入受限空間期間,氣體環境可能發生變化時,應進行氣體監測。進入受限空間首次氣體監測和按要求的頻率(根據物料實際危險性,確定監測頻率)監測時必須使用色譜法分析。進入后的氣體監測宜優先選擇連續監測方式,連續氣體監測可使用便攜式氣體檢測報警儀,若采用間斷性監測,間隔不應超過2小時。連續檢測儀器應放置在工作位置附近,且便于監護人、作業人員看見或聽見。(二) 檢測標準1.受限空間內外的氧濃度應一致。若不一致,在進入受限空間之前,應確定偏差的原因,

24、氧濃度應保持在19.5%23.5%;2.不論是否有焊接、敲擊等,受限空間內易燃易爆氣體或液體揮發物的濃度都應滿足以下條件:1)當爆炸下限4%時,濃度0.5% (體積);2)當爆炸下限4%時,濃度0.2% (體積);3)同時還應考慮作業的設備是否帶有易燃易爆氣體(如氫氣)或揮發性液體。3.受限空間內有毒、有害物質濃度不超過GBZ2-2007工作場所有害因素職業接觸限值中的最高容許濃度。十、 公司受限空間管理綜合安全措施(一) 監護進入受限空間作業應指定專人監護,不得在無監護人員的情況下作業,作業監護人員不得離開現場或做與監護無關的事情。監護人員和作業人員應明確聯絡方式并始終保持有效的溝通。進入特

25、別狹小空間作業,作業人員應系安全可靠的安全繩,監護人可通過系在作業人員身上的安全繩進行溝通聯絡。(二) 溫度受限空間內的溫度應控制在不對人員產生危害的安全范圍內。(三) 通風1.為保證受限空間內空氣流通和人員呼吸需要,可自然通風。必要時應采取強制通風,并盡可能抽取遠離工作區域的新鮮空氣。嚴禁向受限空間通純氧。進入期間的通風不能代替進入之前的吹掃工作。2.在特殊情況下,作業人員應佩戴正壓式空氣呼吸器或長管呼吸器。配戴長管呼吸器時,應仔細檢查氣密性并防止通氣長管被擠壓,吸氣口應置于新鮮空氣的上風口并有專人監護。長管呼吸器使用(四) 受限空間內設備對受限空間內阻礙人員移動、對作業人員造成危害,影響救援的設備(如攪拌器),應采取固定措施,必要時應移出受限空間。(五) 照明及電氣1.進入受限空間作業,應有足夠的照明。照明燈具應符合防爆要求。使用手持電動工具應有漏電保護裝置。2.進入受限空間作業照明應使用安全電壓不大于24V的安全行燈。金屬設備內和特別潮濕作業場所作業,其安全燈電壓應為12V且絕緣性能良好。3.當受限空間原來盛裝爆炸性液體、氣體等介質時,應使用防爆電筒或電壓不大于12V的防爆安全行燈,行燈變壓器不應放在容器內

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論