1、企業年度職業衛生培訓工作總結篇一：年度職業衛生培訓工作總結年度職業衛生培訓工作總結一、主要業務工作開展情況、積極組織開展職業病防治法宣傳貫徹活動1、職業病防治法經常性宣貫活動年初以來，我們結合職業衛生經常性監督工作，積極向企業負責人宣傳職業病防治法的有關規定及企業應當履行的職責，至 6 月 19 日止已對 46 家企業負責人進行了宣傳，共向其發放宣傳手冊 180 余本。同時積極向生產現場作業工人講解職業病防治知識，宣傳法律法規的有關規定，并現場向工人發放了宣傳資料 1 千余份，對提高工人職業病防治知識及法律意識起到了較大作用。半年來，我們向 100 余家企業寄送宣傳監督信息 6 期共600 余

2、份，同時每期監督信息均向勞動、安監、工會、經委、中小企業局等部門發送，以取得有關部門的支持，從反饋的信息看，達到了較好的宣傳效果。2、積極開展職業病防治法宣傳周活動根據重慶市衛生局關于開展 XX 年職業病防治法宣傳周活動的通知要求，我區于 XX 年 4 月 24 日至 5 月 1 日期間在全區深入開展了職業病防治法宣傳活動。4 月29 日，涪陵區衛生局、區衛生監督所，區疾病預防控制中心聯合開展了以 ”保護勞動者職業健康權益， 構建和諧社會 ”為主題的宣傳周活動。 3 家單位在涪陵區體育館設置了街頭宣傳站，布置展臺 3 個，懸掛宣傳標語 4 條、職業病防治宣傳掛圖 12 幅，制作宣傳展板 4 張

3、，發放宣傳資料 12 種共 7 千多份，并設置了職業健康咨詢臺、投訴臺，接受咨詢人數 140 余人；區衛生局、區衛生監督所，區疾病預防控制中心的領導參加了本次宣傳周活動。在宣傳周期間，重慶市東升鋁業股份有限公司、重慶煙草工業有限責任公司涪陵卷煙廠、重慶博聯變壓器有限公司、中化涪陵化工股份有限公司、中國核工業建峰化工總廠等存在職業病危害的用人單位在廠內職工中進行了廣泛深入的宣傳。共設置宣傳站7 個，掛宣傳橫幅 32 條，張貼宣傳畫500 余幅，展板 26 張，辦宣傳欄 12 期，發放宣傳單、 手冊 1 萬 5 千余份，并組織職業衛生管理人員對本單位生產場所的職業衛生狀況進行了監督檢查。通過宣傳極

4、大地提高了勞動者的職業衛生知識和法律意識。活動周結束后及時向市衛生監督所上報了書面總結材料。、職業衛生監督、監測工作1、職業衛生經常性監督工作今年初我們向各有關用人單位下發了重慶市涪陵區衛生監督所關于做好XX年職業病防治工作的通知 ，要求各企業進一步加強對職業病危害因素的治理，嚴格執行職業衛生 “三同時 ”，并應認真組織勞動者進行職業健康檢查。至本年度 6 月 9 日止，共對 46 家企業進行了職業衛生執法監督檢查，并重點檢查了我區7 家造船廠，檢查發現企業普遍對職業衛生工作重視不夠，特別我區造船行業，其職業病防護設施缺乏，生產環境惡劣，存在著嚴重的職業病危害安全隱患。 我區企業普遍對職業病防

5、治法貫徹執行較差：所查企業的職業病危害建設項目皆未實行職業衛生“三同時 ”審批制度，多數企業未對有害作業工人進行職業健康檢查及未建立、健全職業衛生管理制度等。我們在監督檢查中努力加大執法力度，嚴查企業違法行為，檢查發現共有 32 家企業存在著違法行為， 對其中 12 家進行了警告并責令其限期改正， 對 7 家進行了罰款處罰，共處罰金 19500 元，現已全部結案。2、職業衛生監測工作本年度的職業衛生監測工作主要是針對職業病危害嚴重的企業，選擇部分職業病危害嚴重的具有代表性的作業點進行現場監督檢測。 至本年度 6 月 19 日止，共對 36 家企業的職業病危害因素進行了監測， 監測有害因素種類有

6、： 粉塵、噪聲、苯、甲苯、二甲苯、氨、氟化氫、磷化氫、高溫等。共監測有害作業點 326 個、合格點 176 個、合格率 53.98%。監測后及時向廠方出了監測報告和衛生學評價報告，通過監測發現我區企業職業病危害依然十分嚴重，其職業病危害治理措施急需加強。、 XX 年用人單位職業健康監護檢查情況我們在監督檢查工作中始終把督促企業進行職業健康檢查、建立健全職業健康檔案當作工作的重點，對不按規定進行職業健康檢查的單位限期整改，愈期不改正者堅決予以行政處罰。 至 XX 年 6 月 19 日止，共有28 家企業進行了職業健康檢查，檢查人數 800 余人。二、主要經驗和教訓1、堅持原則，和諧執法由于職業病

7、防治法實施時間較短，法律責任較重，行政處罰起點較高，用人單位的違法行為又非常普遍，同時職業衛生監督執法尚未形形成強大的社會輿論氛圍，其具體實施處罰存在著一定難度。因此我們在實施行政處罰時，在堅持原則的同時，和諧執法，即充分考慮企業的困難及現狀，酌情處罰，既達到處罰教育的目的，又使工作得以順利開展。2、堅持 “宣傳先行， 處罰跟進 ”兩手抓今年以來我們進一步改變執法模式，認真貫徹以人為本的執法理念，堅持宣傳教育為主，處罰為輔的方針，即具體在監督執法工作中堅持 “宣傳先行，處罰跟進 ”兩手抓，事實證明該工作方法是促進職業病防治工作開展的一種有效手段。3、職業衛生監督執法工作尚在起步階段，其執法工作

8、應循序漸進，因此加大對部分影響較大的大中型企業的違法行為的處罰工作尚待時日，同時不能片面聽取企業為其違法行為尋找托詞所強調的客觀困難，如企業經濟困難、工人流動性大等等， 即不能因此而遷就、松懈執法工作。三、存在的問題及今后努力的方向。目前我區職業病防治監管力量薄弱，全區從事職業與放射衛生監督工作的僅有 3 人，而存在職業病危害的企業有近 400 家，事實上每年僅有半年時間從事職業衛生監督工作，使絕大部分存在職業病危害的企業不能監管到位，使對用人單位的職業衛生監督率常年處于較低水平，因而未能形成較大的執法聲勢和氛圍，且由于近年來用人單位大量使用臨時工、農民工，而該部分工人流動性較大，給職能部門監

9、管帶來了較大難度，因此，僅靠現有的職業衛生監管力量難以做好該項工作。同時由于我區經濟相對落后，政府對重點企業、外來企業實行保護政策、片面強調維護發展環境，客觀上阻礙了進一步加大職業衛生執法力度。今后我們仍將繼續加大職業病防治法的宣傳力度和執法力度，努力提高對用人單位、特別是煤炭、水泥制造、造船行業等職業病危害嚴重的用人單位的監督率和勞動者的職業健康體檢率，力爭使我區職業衛生監督執法工作再上一個新臺階。篇二： 20XX 年職業衛生培訓工作總結xxx發72 號20XX 年度職業衛生培訓工作總結職業衛生培訓工作的目的是為了通過對國家相關法律法規和專業知識的學習、運用，識別、評價職業病危害因素，采取相

10、應的防護措施，改善勞動者的工作條件，從而使職業病危害因素能夠得到有效控制，為勞動者創造一個安全、衛生的工作環境。我公司職業人群的主要有害因素以木質粉塵、化學毒物為主?？赡軐е碌穆殬I病有塵肺、化學中毒等。另外，員工自我防護意識淡泊，心理性職業緊張等等，也會對從業人員造成危害。我們利用講座、宣傳欄和張貼警示標識等形式對職業衛生方面的知識開展了廣泛的宣傳教育，培訓內容包括以下幾方面：1、中華人民共和國職業病防治法的主要內容。2、安全生產基本常識， 安全生產、職業衛生操作規程。3、崗位工作環境及危險因素；危險源和隱患辨識。4、個人防險、避災、自救方法；事故現場緊急疏散和應急處置及突發公共安全事件的應急

11、救援。5、職業病防護設施和個人勞動防護用品的使用和維護；職業病防治方法等。通過職業健康培訓，使我們的員工受到了良好的教育，素質得到了一定的提高，同時也看到部分員工對職業衛生缺乏足夠的認識，在職業病防治工作中存在潛在的危害。今后要充分利用各種形式的培訓，使廣大職工職業衛生知識得到進一步提高，以增強自我保護能力，健康平安地工作，為公司創造更大效益xxxx 有限責任公司20XX 年 12 月 30日篇三：職業健康培訓年度總結 2014 江蘇長青農化南通有限公司職業衛生培訓年度總結職業衛生學是以勞動者的工作條件為主要研究對象，研究工作場所內產生或存在的職業性有害因素及其對勞動者健康損害的一門學科，學習

12、職業衛生學，目的是為了通過專業的知識學習和對國家相關法律法規的運用，來識別，評價職業性有害因素，提出相應的防護措施，改善勞動者的工作條件，從而使職業危害的產生能夠得到有效防治，為勞動者創造一個安全、衛生的工作環境。我公司職業人群的主要有害因素以粉塵、化學毒物和某些物理因素為主?？赡軐е碌穆殬I病有塵肺、化學中毒、電磁輻射、職業性皮膚病和噪聲性聽力損傷等。另外，工作組織和制度不合理； 工作作息制度不合理；心理性職業緊張；勞動強度過大或生產定額不當等等，也會對從業人員造成危害。我們利用講座、宣傳欄和張貼警示標識等形式對職業衛生方面的知識開展了廣泛的宣傳教育，培訓了以下幾方面內容：1、中華人民共和國職

13、業病防治法的主要內容。2、安全生產基本常識， 安全生產、職業衛生操作規程。3、崗位工作環境及危險因素；危險源和隱患辨識。4、個人防險、避災、自救方法；事故現場緊急疏散和應急處置及突發公共安全事件的應急救援。5、職業病防護設施和個人勞動防護用品的使用和維護；職業病防治方法等。通過職業健康培訓，使我們的員工受到了良好的教育，素質得到了一定的提高，同時也看到部分員工對職業衛生缺乏足夠的認識，在職業病防治工作中存在潛在的危害。今后要充分利用各種形式的培訓，使廣大職工職業衛生知識得到進一步提高，以增強自我保護能力，健康平安的工作，為公司創造更大效益。安全辦2014-12-26另外，工作組織和制度不合理； 工作作息制度不合理；心理性職業緊張；勞動強度過大或生產定額不當等等，也會對從業人員造成危害。我們利用講座、宣傳欄和張貼警示標識等形式對職業衛生方面的知識開展了廣泛的宣傳教育，培訓了以下幾方面內容：1、中華人民共和國職業病防治法的主要內容。2、安全生產基本常識， 安全生產、職業衛生操作規程。3、崗位工作環境及危險因素；危險源和隱患辨識。4、個人防險、避災、自救