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文檔簡介

1、工廠用工合同 甲方(加工廠):_ 乙方(員工):_ 由于_xx加工廠(以下簡稱甲方)工作的必需要，聘請_(以下簡稱乙方)到甲方工廠工作。本著平等互利的原則，經過雙方協商同意，達成以下12條協議。 第一條：甲方必需提供場所和合格的xx加工設備及材料給予乙方使用,乙方在使用設備過程中,設備出現故障時甲方必需及時修理;乙方在工作過程中要愛惜設備及材料,并維護好設備的正常使用和節約材料,如果出現設備故障或者材料短缺時必需及時報告給甲方或者甲方的后勤部門,乙方有意毀壞設備或者讓廢材料時甲方有權要求乙方相應的賠償. 第二條:經甲方和乙方協商,乙方在xx加工工序中從事_工作主要負責_方面的工作,由于工作的必

2、需要,乙方在每周_至周_的_:_至_:_工作.乙方必需按時上班,并按時合格地完成工作任務.獎金生活補貼及加班費發給乙方,甲方用_方式支付. 第四條:甲方不得對乙方進行體罰或者變相體罰,甲方不得對乙方進行人生攻擊和人格的侮辱,乙方在工作出現的傷病時,甲方必需提供救助和醫藥費用及工資;乙方在工作期間打架斗毆,甲方有權移交給師法機關,乙方工作態度消極影響其他員工工作時,甲方有權進行經濟處罰_元并開除出甲方的工作場所.乙方在甲方工作場所以外生事影響甲方工作環境時,甲方予以警告處分. 第五條：甲方因工作必需要時,進行人員調整,甲方必需在調整前_天通過口頭或者書面通知乙方,甲方必需在乙方離開工作崗位前的工

3、資,獎金,生活補貼以及加班費并付給乙方;由于乙方必需要,不能持續在甲方工作時,乙方必需提前_天通過口頭或者書面告知甲方,在甲方必需在_天內同意甲方離開,甲方必需將乙方在離開工作崗位前的工資,獎金,生活補貼以及加班費支付給乙方.乙方在離開工作崗位前必需按照正常上班,乙方在離開崗位后不得在甲方工作場所鬧事. 第六條：為了甲方工序的穩定,甲方將在乙方工資內扣取_元的風險確保金,乙方是按照合同規定離開公司時,甲方將風險確保金還給乙方,但不支付利息,乙方不告而別,甲方有權沒收風險確保金;為了乙方工作的穩定,甲方不按照合同的規定辭退乙方,乙方有權向甲方索取經濟損失_元. 第七條：由于工作的必需要,為了提升xx質量,甲方有義務及時把醫生在臨床信息反饋給乙方,以及時修正不夠之處,甲方有義務在不定期的對甲方進行培訓.乙方必需對xx制作過程中不斷改善,以滿足醫生的要求;如果有特被別之處應急時向甲方或者甲方的相關人員反映實際狀況. 第八條:乙方在工作中,對工作作出實質性貢獻的 甲方必需給于物質獎勵(比如獎金), 第九條：由于工作必需要甲方必需提供給乙方住宿,水電和設備的使用,和工作餐每日_餐,其他生活開支由乙方支付.甲方不得扣乙方的房租/水電/用餐/器具折舊等費用.乙方不得讓廢,必需節約開支. 第十條：經過雙方協商甲乙雙方定于_年_月_

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