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文檔簡介
1、村居換屆選舉問計于民側記調查報告范文村委會換屆關系著許多農村居民的生活， 換上一個合適的領導班 子能夠讓村民的生活更加好， 管理資料下載網整理了一篇村居換屆選 舉問計于民側記調查報告范文，全文如下：“我是龍安鄉黨委書記李松林， 通過在我鄉開展為期一個月的換 屆選舉試點， 我覺得村級組織換屆中存在書記年齡不好把握、 農村宗 派勢力依然存在等問題。建議書記年齡可以控制在 60 歲左右，針對 宗派勢力要提前做好群眾工作，化被動為主動。 ”“我是北辰街道辦事處黨工委書記鄒榮菊， 現在社區有五名常職 干部，對萬人以下的小社區來說，職數夠了。對超過萬人的社區，因為管理幅度大、工作量大、矛盾多，建議多增配
2、一名社區干部， 這名社區干部可面向社會公考； 此外對社區干部的年 齡，建議書記不能超過 60 歲，社區主任控制在 55 歲左右，其他干部 年齡應該更低，而且至少有 1名干部要非常熟悉電腦操作。 ”“我是官盛鎮三層村的黨支部書記肖令全， 我覺得村級換屆不能 搞一刀切，特別是年齡問題，要因人而異，特別優秀的可以放寬年齡。 村級辦公經費相對偏少，建議適當增加。 ”10 月 8 日下午，廣安區委常委會議室座無虛席，關于村居組織 換屆選舉的發言精彩不斷。 這是廣安區委召開村居換屆選舉問計于民 座談會的一個縮影。廣安區村居換屆選舉將于 12 月結束，為了選出群眾滿意、組織 放心的村居干部，廣安區召開換屆選
3、舉工作座談會，民政、財政、婦 聯等部門主要負責人及 8 個鄉鎮街道黨委一把手、 8 名村居干部參加 了座談會。開會前一周， 廣安區委組織部專門將發言提綱印發參會人 員要求沉下基層認真調研精心準備。 開會時， 參會人員紛紛結合自己 的調研成果切中要害暢所欲言，實現了問計于民的目的。“當黨委書記有這么多年了， 我還是第一次參加這樣的村居換屆 選舉座談會， 感覺收獲不少。 對做好石筍鎮的換屆選舉工作充滿了信 心。”會后，廣安區石筍鎮黨委書記游思斌告訴記者。新聞鏈接：廣安區的村居換屆選舉工作從今年 7 月就率先在龍安鄉開展了 試點，區委組織部、 區民政局和各鄉鎮黨委從 6月份開始就啟動了調 查摸底工作，廣泛地問計于民。與此同時，針對村居干部年齡、文化 結構、兼職兼薪、績效考核等敏感問題該區還形成村居干部換屆選舉 征求意見表，充分征求人大代表、政協委員意見，認真進行梳理。目 前，通過廣泛調查研究，該區的村居換屆選舉方案已經制現
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