1、human nature is inherently good, pure as the dew of the clear stream.（頁眉可刪）有關就業協議書合集6篇 就業協議書 篇1甲方(雇主)名稱： 單位類型：工商營業執照號或身份證號：聯系電話：乙方(勞動者)姓名： 身份證號：戶口 所屬辦事處：常住 聯系電話：甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本協議。一、工作期限：從 年1月1日至 年12月31日。二、工作任務：乙方在 崗位，擔任 工作。三、勞動報酬：工資及計算方式： 支付時間：四、福利待遇：發生因工傷亡事故，按照國家和地方的法規處理和賠償。五、勞動紀律：甲乙雙方應嚴格遵守國家

2、和地方有關規定。乙方應服從甲方正常的生產(工作)安排，并完成甲方規定的生產(工作)任務及數量、質量指標。六、雙方需要約定的其他事項：七、本協議一式兩份，由乙方戶籍所在地居委會出具意見后，甲乙雙方各存一份，未盡事宜，按國家和地方有關政策規定辦理。甲方負責人(蓋章)： 乙方：年1月1日 年1月1日社區居委會意見(蓋章)：就業協議書 篇2甲、乙、丙方長期舉辦it軟件人才專業實訓，致力于全球化的軟件工程和技術服務提供商，并從事公司內部的新員工培訓、大學生實習和就業實訓工作。丁方： 在了解甲、乙、丙方的教育實訓及服務體系的基礎上，根據自身實際情況參加甲方的學歷+技能教育實訓班，并參加甲、丙方為之安排的就

3、業崗位。簽約各方在平等自愿的基礎上，經過友好協商，并根據誠實守信的原則，就甲方為乙方提供就業實訓和就業安置事宜，簽署實訓人員就業協議書(以下簡稱本協議)。一、定義：就業成功：乙方在本協議規定的就業推薦期內在包括中興軟件技術在內的任何企業就業(含試用期)。二、時間、地點1、學習時間： 年 月至 年 月2、學習地點：聊城大學校本部。每門課程結束后，均要進行有關考核。甲、乙、丙方有權根據實際教學情況適當提前或延期。實訓期間，甲方保留根據軟件市場及技術發展變化，對實訓課程結構、課時數量做出相應小幅調整的權利。三、甲方職責1、提供3g項目實訓專用內部教材以及相應課程大綱、課件、項目案例等教學資料，負責對

4、正常的教學、實訓活動進行科學的監督和指導。2、在實訓期間監督丁方的實訓情況，如發現丁方有違紀違規行為，將按照有關規章制度進行處理，情節嚴重者勒令退出實訓。3、特色專業課程考試全部通過的學員，由甲方負責發給學員中興軟件技術軟件工程師認證證書，每門課程學生可以有一次免費補考的機會。四、乙方職責：1、應執行甲方對于3g特色專業項目統一的宣傳口徑、項目制度和標準，上述專業大多在機房授課，為學員配備計算機機房;以保證教學質量。2、為丁方提供基礎課程教材、基礎課程授課、基礎課程教學管理及日常學生管理。3、負責為丁方提供與統招生同等教學條件，包括但不限于開放教室、圖書館、體育、餐飲洗浴設施等。4、全部基礎課

5、程考試合格的學員由甲方負責發給學員與專業相對應的國民教育系列的本科學歷證書或可在校園官方查詢的結業證書。五、丙方職責：1、為丁方提供的3g特色課程師資力量需經過甲方認證，并按照甲方的教學大綱安排實訓課程。2、丁方實訓期間或實訓期滿，在丁方沒有違反甲、乙、丙方的各項實訓管理制度的前提下，丙方對全部考核合格人員提供it相關類工作就業安置，其中部分合格人員就業安置由甲方負責。就業于中興軟件技術的學員，薪資按中興軟件技術正式員工相應標準執行。就業于甲方或丙方就業合作伙伴單位的學員，薪資參照對方企業標準執行。3、甲、丙方直接或通過合作單位通知學員面試，通知方式包括：電話、短信、郵件、口頭告知，甲、丙方有

6、權要求丁方確認參加面試。4、為滿足丁方高質量、高速度的就業需求，本協議所規定就業推薦期為實訓開始后,直至實訓結束考評合格后三個月內。5、首次就業成功后一個月內，丁方出現因技術能力原因被辭退，甲、丙方可為丁方再增加一次推薦機會。丁方如自動離職或因違反用人單位勞動紀律及其他非技術原因被開除，甲、丙方不再負責就業安置。六、丁方職責：1、丁方必須自覺接受甲、乙、丙方的教育和管理，端正學習態度，遵守甲、乙、丙方制定的相關規定和實訓紀律。2、丁方在完成全部實訓內容后參加甲方組織的統一考核，考核合格可獲得中興軟件技術軟件工程師認證證書。3、丁方未能通過最終考核可申請免費重讀，申請免費重讀的條件是：、出勤率達

7、到95%;、實訓期間態度端正，認真參加技能實訓，按質按量完成實訓任務;、實訓期間遵守甲、乙、丙方各項規章制度，無嚴重違紀現象。、丁方應在最終考核結果公布后三日內向丙方提交書面的重讀申請，經丙方上報甲方批準后予以安排，具體延期時間由丙方負責實施。4、丁方拒不服從管理，嚴重破壞實訓秩序，或有其他嚴重情況的，甲、乙、丙方有權開除其實訓資格并注銷其實訓檔案。5、丁方在實訓期間因個人原因損壞實訓設備的必須照價賠償。6、遵守甲、乙、丙方的各項管理制度。7、丁方必須遵守用人單位的招聘錄用人事制度和流程。8、丁方的學歷、學位、身份證等個人證明材料必須真實可信。9、丁方自行承擔在用人單位(即就業合作伙伴單位)筆

8、試、面試過程中所產生的簡歷制作費、交通費、服裝費等必要開支及往返途中的人身安全責任。七、其他約定1、實訓期間，自第三天實訓開始前，允許丁方向丙方申請無條件全額退費，自第三天實訓開始，不再退還實訓費用。2、學員實訓期間須參加結業考試，兩次考試均有一次免費補考的機會，如果一次補考仍沒通過，則后續補考需另行收費。考試費300元/次，此費用由乙方收取。八、協議失效：1、丁方不能遵守甲方、乙、丙方的各項管理制度被開除實訓資格者，或違反國家法律受到行政拘留及刑事處分，則本協議失效。2、丁方拒絕甲方或丙方推薦的工作單位或工作崗位時，本協議書失效。3、丁方有權選擇自主就業或深造，自丁方選擇自主就業或深造時起本

9、協議失效。4、丁方不遵守用人單位的招聘錄用制度和流程，本協議失效。5、丁方被用人單位確定錄用而不在規定時間報到者，本協議失效。6、丁方的學歷、專業、身份證等個人證明材料等弄虛作假，本協議失效。7、丁方實訓結束時尚未取得國民教育系列專科或本科畢業文憑，本協議失效。九、不可抗力如果由于任何自然災害，不可抗力因素等原因，或其他不受雙方控制的原因的出現，致使本協議終止履行或無法繼續履行的.，本協議自動解除。十、法律適用及爭議的解決本協議的形成、效力、解釋、簽署、修改及終止均受中國法律管轄，一旦其中兩方就本合同發生爭執，雙方應本著友好的態度協商解決;若協商無法解決，則將案件提交丙方注冊地仲裁委員會仲裁，

10、仲裁裁定是終局的，對雙方均有約束力。十一、附則本合同一式四份，甲、乙、丙、丁各持一份，自簽訂之日起生效，至履行完畢失效。甲、乙、丙、丁共同遵守以上協議條款，未盡事宜依據法律規定處理或由各方另行協商解決。甲方單位全稱(簽章)授權代表簽章日期年 月 日通訊地址電 話 郵 編乙方單位全稱(簽章)授權代表簽章日期年 月 日通訊地址電 話 郵 編丙方單位全稱(簽章)授權代表簽章日期年 月 日通訊地址電 話 郵 編丁方姓名(簽章)身份證號碼簽章日期年 月 日通訊地址電 話 郵 編就業協議書 篇3畢業生：用人單位：學校名稱：按普通高等學校畢業生就業工作暫行規定的要求，為維護國家就業計劃的嚴肅性，明確畢業生、

11、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務，經協商，畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議：一、畢業生應按國家有關規定就業，向用人單位如實介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業意見，在規定的時間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時報到，需征得用人單位的同意。二、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業生資格的畢業生，用人單位不得以學習成績為由提出違約;未取得畢業資格的結業生，本協議無效。三、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經學校審核列人建議就業計劃，報教育廳批準，學校負責辦理派遣手續

12、。四、學校應在學生畢業前安排體檢，不合格者不派遣。如果用人單位對畢業生身體條件有特殊要求，原則上在簽訂協議前進行單獨體檢，否則，以學校體檢為準。五、畢業生、用人單位、學校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協議的一部分。六、本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效。經學校鑒證登記后作為簽發報到證的依據。七、本協議一式三份，畢業生、用人單位、學校各執一份，復印無效。甲方乙方年月日就業協議書 篇4甲方：聯系電話：乙方：身份證號碼：常住聯系電話：為充分解決學員在學習期滿畢業后的就業問題，甲乙雙方經共同協商，在自愿、平等的基礎上，就乙方委托甲方為其定向推薦就業事宜達成如下協議：一、簽訂本協議的背

13、景1、為了確保教學質量，提高“學成率”，以使學員早日走上工作崗位，在教育部教育管理信息中心_工作組的監督指導下，教育部教育管理信息中心高級信息技術人才_培訓基地（以下簡稱_培訓基地）負責培訓、認證和考試工作。2、在教育部教育管理信息中心的授權和指導下，_專門設立了人才交流中心，負責為_免費提供人才推薦上崗的服務工作。3、乙方已通過甲方的面試，基本符合入學條件，并已辦理入學手續，正式成為培訓基地的學員。4、對乙方的管理由甲方和_培訓基地共同負責。本協議的相關條款，_培訓基地認可并支持。5、為了明確甲乙雙方權益，確保教學質量，雙方本著平等公正和學員利益第一的原則經協商后，甲方與_（以下簡稱乙方）簽

14、訂如下協議共同遵守。二、培訓內容：三、培訓時間自_年_月_日開始，預計至_年_月_日結束。四、待遇及費用1、學校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_元。2、學生在前五個學期綜合測評總成績排在學校前十名者，或連續兩年被評為優秀學生干部者，優先推薦就業并免交就業推薦費，其余學生在最后一學期需另交納就業推薦費_元。3、面試期間學生的差旅費、住宿費由學生本人負責，學校不給予補貼。4、無須學校推薦就業的學生，可退還就業推薦費。五、甲方權利與義務1、甲方嚴格按照經專家組反復論證并通過的教學實施方案的要求完成教學工作，根據學校的安排為學員提供良好的學習環境，確保給學員提供合理的上機時間。2、甲方有權要

15、求乙方一次性交清全部學費、資料費等費用，然后再履行為乙方提供全部服務的承諾。3、因乙方行為過錯而造成甲方損失的，甲方有權要求乙方賠償。4、乙方正式入學并簽訂本協議后，甲方負責為乙方辦理在校學習期間的意外傷害保險。5、乙方完成學業并通過考核之日起一個月之內，根據乙方所學專業為其提供在_推薦相關行業內就業的服務，推薦服務期為一年。在服務期內，因乙方所在單位的原因致使乙方的工作發生變動，甲方應無條件地為乙方提供幫助，直到乙方再次上崗為止。若乙方在甲方為其推薦的單位工作時間達到三個月，則視為乙方成功就業。成功就業后，甲方有義務對乙方進行兩年的工作、再學習、法律咨詢等跟蹤服務，力求乙方在_行業能夠持續穩

16、定的發展。6、因乙方個人原因（違法、違紀或無故放棄就業機會等）導致甲方不能推薦工作或推薦工作后不能繼續工作的，甲方有權取消其推薦資格且不再提供推薦服務。7、如果乙方不能通過專業考核，但在學習期間能夠做到按照甲方的要求按時上課、上機并完成作業，并遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理，可申請免費重學（其它費用自理），重學期間不保證“人手一機”。六、乙方權利與義務1、遵守學習紀律，按時上課，按時完成作業，認真練習，服從學校各項規章制度及學員就業安置管理制度。書費、生活費、醫藥費、住宿費、考試費等由乙方自理。2、乙方有義務向甲方提供相關各種具有法律效力的證明文本，如：身份證、學歷證、戶口等復印件。不得提

17、供虛假資料，否則視為違約。3、乙方在校期間要愛護使用學校的各種設備和公物，如由于人為造成設備損壞給甲方造成經濟損失，由乙方負責照價賠償。4、乙方要與他人和睦相處，不得發生酗酒、打架斗毆等。5、乙方要遵守國家法律、法規，不得有違法亂紀行為，不得擾亂課堂秩序，不得違反校規、校紀等規章制度，不得做有損甲方名譽及形象的行為。6、在個人自愿的前提下乙方有權利要求甲方統一組織乙方參加學習內容相應的認證考試，費用由乙方自理。7、乙方應于學期終止之前，做好離校準備，學期終止一周內，退出住宿及辦理相應的離校手續，甲方有義務為學員推薦崗前周轉房（費用由學員自理），以方便學生應聘工作。8、乙方在結業后有權要求甲方提

18、供推薦就業工作的服務，直到乙方在甲方為其提供就業的單位成功就業為止。七、違約責任1、乙方符合推薦就業的各項條件并同時需要學校推薦的，而甲方不能給予推薦就業，甲方退回乙方所交學費。2、乙方在校就讀期間，出現以下情況之一者，甲方不予推薦就業，由乙方自謀職業：（1）未能通過甲方組織的全部課程考試。（2）有打架、斗毆或其它嚴重違紀行為、影響惡劣。（3）受記過或以上處分（被撤消處分除外）。（4）未按甲方規定交清學、雜費，就業推薦費或其他所欠費用者，或中途退學、轉學。3、乙方有下列情形者，學校不再安排就業：（1）不服從學校安排或學校通知面試而不到達三次者。（2）學校安排成功，學生已同意就業而不上班者。（3

19、）就業后無正當理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。八、不可抗力因不可抗拒之因素（如：地震等），而影響本協議的履行，由雙方協商決定是否解除合同，或部分免除履行合同的責任，或延期履行。九、法律適用及爭議的解決本協議的形成、效力、解釋、簽署、修改及終止均受中國法律管轄，一旦其中兩方就本合同發生爭執，雙方應本著友好的態度協商解決。若協商無法解決，則將案件提交_仲裁委員會仲裁，仲裁裁定是終局的，對雙方均有約束力。十、其它事宜1、協議未盡事宜，由雙方協商解決。2、協議一式兩份，雙方各執一份。甲方（蓋章）：代表人（簽字）：日期：_年_月_日乙方（簽字）：日期：_年_月_日就業協議書 篇5甲方(用人單位)名

20、稱：_法定代表人：_所有制性質：_乙方：(勞動者)姓名：_性別：_出生年月：_民族：_文化程度：_居民身份證號碼：_住址：_根據中華人民共和國勞動法以及有關法律、法規、規章和政策的規定，經雙方平等協商，乙方為甲方城鎮(農民)合同制職工，并訂立本合同。一、勞動合同期限。按下列第款確定：(一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從_年_月_日起至_年_月_日止。其中熟練期(培訓期、見習期)從_年_月_日起至_年_月_日止；試用期從_年_月_日起至_年_月_日止。(二)本合同為無固定期限的勞動合同。合同期從年月日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現時止。其中熟練期(培訓期、見習期)從_年_月_

21、日起至_年_月_日止；試用期從_年_月_日起至_年_月_日止。(三)本合同為以完成一定工作為期限的勞動合同。合同期從之日起至之日止(起訖時間必須明確具體)。其中熟練期(培訓期、見習期)從_年_月_日起至_年_月_日止；試用期從年_月_日起至_年_月_日止。二、工作內容。乙方同意按甲方生產(工作)需要，在_崗位(工種)工作，完成該崗位(工種)所承擔的各項工作內容。三、勞動保護和勞動條件。甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、生產安全、勞動保護、衛生健康等規定。甲方應為乙方提供符合規定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。(七)經甲乙雙方協商一致，本合同

22、可以解除；(八)本合同期滿或者甲乙雙方約定的本合同終止條件出現，應當即行終止。由于生產(工作)需要，經雙方協商一致，可以續訂勞動合同。七、社會保險和福利(一)甲乙雙方依法參加社會保險，按期足額繳納養老保險基金、失業保險基金、工傷保險基金、醫療保險基金和生育保險基金。乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳；(二)乙方的公休假、午休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期哺乳期待遇以及解除和終止勞動合同時乙方生活補助費(經濟補償金)、醫療補助費的發放等，均按有關法律、法規、規章、政策以及甲方依法制定的規定執行；(三)乙方患職業病或因工負傷的待遇因工或因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費、供養直系親屬生活困

23、難補助費等均按有關法律、法規、規章、政策執行；(四)乙方患病或負傷的醫療期及其待遇、乙方供養直系親屬的醫療待遇等按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規定執行。八、違反勞動合同的責任(一)由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔法律責任；如屬雙方過錯，根據實際情況，由雙方分別承擔各自的法律責任；(二)因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔法律責任；(三)甲乙任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失的，應當根據后果和責任大小，向對方支付賠償金。九、乙方在職期間(含轉崗)，由甲方出資進行職業技術培訓，當乙方在甲方未滿約定服務年限解除本合同時，甲方可以按照實

24、際支付的培訓費(包括培訓期間的工資)計收賠償金，其標準為每服務一年遞減實際支付的培訓費總額的_。十、雙方需要約定的其他事項：_。十一、本合同條款與法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度執行。十二、本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。十三、本合同履行中發生勞動爭議，甲乙雙方應當協商解決，協商不成或不愿協商的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。十四、本合同一式三份，甲乙雙

25、方各執一份，鑒證機關存檔一份。甲方(蓋章)：鑒證機關(蓋章)：鑒證編碼：_乙方(簽名)：_鑒證人員(蓋章)：合同訂立日期：_年_月_日鑒證日期：_年_月_日就業協議書 篇6甲方(實習單位)名稱：_x甲方聯系_x甲方聯系電話： _x聯系人：_x乙方(實習生)姓名：_x身份證號碼：_x學生所在學校：_x年制_x專業_x聯系郵政編碼：_x聯系方式：_x為推動學生實習(實踐)活動的開展，明確各方的責任，保障各方的權益，現在平等自愿的基礎上，各方就學生實習(實踐)的有關事項達成以下協議：一、實習期限及留任承諾實習時間自 年 月 日至 年 月 日。實習結束，甲方優先錄用乙方，經雙方協商愿意達成正式勞動就業合同。二、實習崗位甲方根據乙方的申請，并結合乙方所學專業，對口安排乙方在本單位從事 工作。三、實習管理1、甲方提供實習場地，包括生產、研發或辦公的場地及相關條件。2、實習期間甲方提供乙方 等福利。3、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理，實