1、單位人事代理合同代理機構：（ 以下簡稱甲方 ） 委托單位： （ 以下簡稱乙方）根據中共XX市委組織部、XX市人事局關于印發XX市 社會人才人事檔案管理辦法的通知（ 渝人發 XX46 號文件 ）XX市人事局關于印發XX市人事代理暫行辦法的通知 （ 渝人發 199894 號文件 ） ，甲、乙雙方經協商一致，訂立人 事代理協議如下：一、甲方接受乙方委托，為乙方進行人事代理（ 被代理人員名冊 ） 二、甲方為乙方提供政府人事部門授權的以下人事代理服務項目：1、人事政策咨詢。向乙方提供國家人事工作方面的法 律、法規、政策的宣傳和咨詢服務；2、人事檔案管理。按照有關政策規定，管理乙方專業技術人員和管理人員的

2、人事檔案， 保留原身份，計算工齡、 調整檔案工資、申報專業技術職稱評審、技術等級考核、年 度考核、接轉黨團組織關系、辦理因公，因私出國（境） 政審及出具以人事檔案內容為依據的有關證明材料；3、畢業生人事代理。為乙方代辦理大、中專畢業生就業報批、檔案接轉、轉正定級等手續，提供畢業生就業政策咨詢；4、為乙方代辦理專業技術人員和管理人員、引進人才， 工勤人員的接轉手續；5、組織辦理社會保險歸繳手續；6、協調人事、人才流動爭議受人才流動爭議仲裁機 構的委托， 受理人事、 人才流動爭議申請， 進行調查、 取證， 根據有關規定進行調解或提交仲裁；7、協助乙方進行崗位技能培訓和繼續教育培訓；8、幫助乙方的辭

3、聘、解聘人員推薦就業；9、代辦理與人事管理有關的其他事項三、甲方義務：1、以黨和國家人事人才工作方針政策的有關規定為依 據，認真做好乙方人事代理項目中規定的管理和服務工作；2、指定專職人員負責與乙方聯系人事代理工作；3、盡可能為乙方提供人事管理相關的工作方便；四、乙方義務：1、按甲方要求，及時提供與委托代理內容相關的材料；2、指定專職人員負責與甲方聯系人事代理工作；3、乙方人員如有工作單位變動或其它變化，應及時通 報甲方；五、人事代理的工作程序1、乙方需向甲方提供乙方的法人資格證明與代理人員名冊等相關材料2、甲方接到乙方的法人資格證明與代理人員名冊等相 關材料后，要及時審核有關證件和材料，并調

4、查核實乙方的 情況3，甲方在辦理好乙方員工的有關調動和畢業生報到手 續后，雙方簽訂單位人事代理合同書4、甲方按合同履行職責，承辦代理業務。六、人事代理的有關費用1、 人事代理收費項目及標準按照XX市物價、財政管理 部門有關文件執行。無明確規定的服務項目，由甲、乙雙方 另行商定。2、甲方向乙方收取人事代理費用元 /人/ 年。3、乙方未按期交納人事代理費，甲方有權停止服務。七、其他事項：1 、單位人事代理合同書有效期為 年 月 1 日至 年 月 日，合同期滿，雙方若無異議，則本合同書自動延續，并應 由雙方予以書面確認。2、本合同簽訂之日起 10 日內，乙方應向甲方交納本年 度人事委托代理費，每人每年度人民幣元（ 共計人民幣元 ） 。3、人事委托代理費應當在每一年度的合同續延之日起10 日內結清。4、乙方未按期交納人事代理費，甲方有權終止服務。八、甲、乙雙方就特定服務項目而簽定的補充協議是本 合同的有效附件。合同雙方如有一方需解除合同，須提前三 十天告知另一方。經雙方協商后，方可解除人事代理關系， 若有爭議，當事人可申請人事爭議仲裁。九、本合同未盡事宜，按國家，市人事行政主管部門制 定的人才人事有關法律，政策規定執行十、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份， ，經雙方 負責人簽字蓋章后生效。甲方：乙方：（ 簽章 ）（ 簽章 ）負責人：負責人：簽訂日期： 簽訂日期：