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文檔簡介
1、grief is no greater than heart death, and no more exhaustion than heart fatigue.簡單易用輕享辦公(頁眉可刪)中層干部競爭上崗演講稿3篇 中層干部競爭上崗演講稿 篇1分公司為了貫徹總行人事激勵約束改革,省級分行,充分體現了“賽馬”的不是就業機制“馬”,決定以全體起立,并在整個行范圍實施 中層干部競爭上崗。 這一次,我競爭上崗是:分會會長。根據省分行的改革思路,我行已實施的移動辦公“業務,個人業務下沉”的絡功能的戰略定位。 當前店鋪功能是:個人,單位提供結算,金融服務,營銷的個人金融產品品種,擴大個人銀行業務,個人客戶
2、關系的保護。 絡分為精品點,多功能絡和一般的絡。 多分支絡目前正在報批的精品店。 作為銀行最基本的業務單位點,經營宗旨是最大限度地提高效率。 20_年,該銀行的業務目標是:“三行動”和省行,為指導分行的經營方針,以加強對絡資源的充分利用保護的內部管理,大力發展個人銀行業務和中間業務 提高運作效率的整體絡,努力實現增加4200.0萬元儲蓄存款,中間業務收入5000萬元,利潤增加20,同時完成分配到其他部門的評估指標,以確保沒有案件 這一年,沒有發生重大事件。1,企業客戶,提供高質量的客戶群占,開辟儲蓄存款新的增長點該銀行位于黃埔大道旁邊的西區政府對面,南中國sea毗鄰黃浦江,在他們的地區天河區是
3、行政,生活的中心,附近的居民較密集,客戶資源相對豐富的地區 一直是金融機構必爭之地。 根據我的行為在中心內的300米,前部和后部,匯集了6個商業銀行,金融競爭非常激烈。 經過11多年的發展,該辦事處已吸收和積累了大量客戶,44000戶已客戶,超過1.930萬元儲蓄存款余額,但只有4300元每戶存款。 可以看出,雖然個別客戶總數辦公室,但低端客戶的絕大多數,在業務量,導致許多人處理業務,客戶等待很長時間,很難吸引和留住高素質 客戶存款增長有限。為了使儲蓄存款有較大幅度增長,我認為:第一,經營好客戶。 商業客戶,是進行全面的客戶評價,根據客戶對銀行的貢獻,以確定的方向和營銷方式,客戶取舍,并將主要
4、集中在更多的銀行客戶盈利,從而擴大 絡的盈利能力。 插座應著眼于現有客戶和新客戶的客戶關系管理對多種方式,如股票的客戶,客戶信息,可以打印每天都在“節能審計清單的重要事項”尋找尋找 該余額達到了一定量的客戶帳戶,然后通過該帳戶獲取詳細的客戶信息,挖掘潛在的vip客戶,新客戶,為客戶資料的大額存款登記若干規定了詳細的前景出納員,并及時 釋放vip卡,并逐步建立和完善客戶檔案,促進溝通和聯系,加強與客戶,全面提高客戶服務水平。 為vip客戶提供綠色通道,提醒服務,節日慰問,個人財務咨詢及其他貴賓服務,以提高客戶的吸引力和凝聚力,提高為vip客戶的會計。 第二,我們必須考慮到銀行主動進行積極營銷。
5、營銷人員到周圍的社區資源,環境的變化,市場趨勢等進行認真的調查和分析,及時獲取信息,并根據有關資料,積極主動工作 門的脫節 并深入社區,采取了主動向客戶到銀行。 對于陌生的環境,可以是一個中間人人,尤其是在推介收費在政府部門尋求突破。 第三,根據客戶的不同需求,可以提供不同的金融產品的客戶,滿足客戶需求,并不能保證高品質的柜位服務。競爭性選擇,如果我成功,我的工作目標是:隨著各項目標和責任分配的任務分行,認真貫徹國家有關財政法規和財務會計規則和中國建設銀行和作業程序規定;適當的會計機構,準確,及時和完整的會計信息提供;嚴格勞動崗位,標準的柜臺業務部門,以防止反風險的對象,是在合法經營權利,派遣
6、其工作的日常業務,并開展與章定期工作,按照業務提供會計,管理信息; 在根據重大會計事項的會計與管理的規定,在執行上級行制定的各項規范柜臺服務標準,改善服務的機構的質量監督檢查和整改優越的外部審計發現的問題,和執行 從結果反饋相關部門糾正;做好已被分配到企業改變會計人員職位重要的項目,文件支付監督工作;與會計檔案管理辦法的會計規定,組織做好工作 會計檔案的整理,保管,使用,轉移和銷毀工作,定期或不定期組織,商業組織已被分配到專業知識和業務技能培訓,會計人員;權已被分配到各自的企業開展業務 會計指導;與經營機構已被分配到配合更高的線路,并與財務和會計之間的關系有關的活動以及地方有關部門,根據會計部
7、門定期向小組有關規定,上級行支行 報告工作。如果我是競爭性選拔科,成功的銷售經理的位置,我會盡自己最大的能力,為今后的銷售管理部門的規定的柜臺處,經營和服務質量,升級奠定了堅實的基礎。 我相信:沒有絕望的情況下,只有對絕望的人。 “風知道勁草,”我將在探索未來面對困難,更加朝氣蓬勃,更加成功,他們在積極工作,在工作實踐中要鍛煉,測試。通過這個競爭激烈的選擇,我想工作,今后,善政,自己的基礎上,專門業務和努力。 在現實和務實的理解,在奉獻自己的追求,不斷進取的斗爭中實現市場競爭和提高自身價值。 固可喜,敗的勝利,沒有遺憾!謝謝您!中層干部競爭上崗演講稿 篇2尊敬的各位領導、各位評委、同事們:大家
8、好!我叫_,今年_歲,畢業于南寧電力學校工業企業電氣化專業。今天我競聘的崗位是經理工作部副主任。參加工作以來,我一向勤勤懇懇,對待工作熱情高、干勁足,做到干一行、愛一行、鉆一行,努力把工作做得最好。在辦公室工作期間,還不斷提高自己的文字綜合能力,分別在縣、市等報刊上發表_,_年被廣西水利電業有限公司評為了優秀信息員。同時我愛好廣泛,積極參加各種文體活動,并取得了一定的成績。在團縣委的推薦下,我當選為平樂縣政協第七屆委員會青年界委員。我能取得這些成績,是與公司領導的支持和同事們的幫助分不開的,在此我對大家表示由衷的感謝。之所以我來參加競聘,因為我有三個方面的優勢:其一,三年多的辦公室工作實踐,使
9、我熟悉了辦公室的工作特點,積累了一定的工作經驗,也使我的綜合素質得到了全面提高。這些都有利于我盡快進入角色,適應工作要求。其二,我四年的中專學習中系統的學習了電力系統的專業知識,在工作期間為不斷提高自己駕馭工作的能力,我還參加了桂林電子工業學院計算機信息管理專業的函授大專學習,努力把自己鍛煉成復合型的人才。其三我思想比較活躍,愛好廣泛,樂于接受新事物,敢于創新實踐,這將使辦公室工作開展更具創造性。我非常期望能競聘上這個崗位,能有這個機會使我的潛力得以挖掘,能力得以提高,這就是我競聘這個崗位的初衷。如果我有幸能當選經理工作部副主任,我將傾入全部的熱情,樹立不為名、不為利,為事業埋頭苦干的奉獻精神
10、,不斷加強業務學習,充分發揮我的特長,使辦公室工作開展得有聲有色。我的工作思路有以下三點:一、積極參與政務,認真管理事務,熱心搞好服務。我會擺正位置,當好配角,積極主動的協助主任做好各項工作,圍繞公司決策和領導意圖,為領導獻計獻策,充分發揮參謀助手的作用。我還將與部門同事團結協作,共同讓經理工作部成為公司領導的喉舌,溝通員工與領導之間關系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業文化的陣地。二、加強公司制度管理。以三項制度改革這個平臺,不斷完善公司的各項規章制度,按制度辦事,以制度管人,使公司日趨走向制度化、科學化的現代企業管理的軌道。三、加強公司辦公自動化的建設。注重加強辦公信息化建設,使公司辦公
11、工作不斷趨于自動化、絡化。利用絡等媒介,加強公司對外宣傳的力度,使經理工作部、公司更完美的展現在外人面前。如果不能競聘成功,我也不會氣餒,我也會微笑的面對這次失敗,繼續努力,為公司發展盡心盡力!謝謝大家!中層干部競爭上崗演講稿 篇3各位領導、各位老師:我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給我這個機會參加競職演講。我叫張曉婷,現年28歲,大學本科學歷。自20_年抽調至職業技術教育中心工作以來,積極認真負責,按時高效完成交辦的各項任務,對待學生,我堅持細雨潤無聲,堅持做好學生心理思想工作,對待同時,我堅持革命工作不分先后,積極幫助同事,經過這幾年領導信任、同事幫助、學生支持,我各方面都取得了長足進
12、步,為此我決定競聘辦公室副主任。就其本人而言,我競聘具有以下四個優勢:一是有較為扎實的理論知識。自參加工作以來,我始終不忘記讀書,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。堅持集體學習與個人學習相結合,認真學習了國家關于職業教育的各項方針政策以及二是有較為豐富的實踐經驗。從年開始一直從事學校辦公室工作,深知辦公室在學校工作中的地位、作用,知道辦公室的職責、任務和規范,明白辦公室工作人員所必備的素質和要求,悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略,在宣傳學校、參謀決策、日常服務、溝通協調、信息傳遞等方面做了一些力所能及的工作,取得了一定的成績。如:原教師進修學校黨建方面的經驗刊登在黨員生活黨建
13、專集上,干訓、繼教方面的經驗材料在省市都產生過一定的影響,學校檔案建設獲省二級先進。三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和黨性修養,以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,言行與各級黨委保持高度一致,踏實干事,誠實待人。經過多年學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大提高,能夠勝任辦公室工作。四是有較好的年齡優勢。我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。假若我能夠競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進辦公室工作,提高辦公室工作檔次。(一)科學規范地做好日常事務工作。學校辦公室承擔著黨
14、務、文秘、人事、宣傳報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口,是為學校教學工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔瑣的事務,又要參與政務。我將根據實際情況,進行合理分工,合理調度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有序。(二)搞好綜合協調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、處室與處室之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委,出現工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合,步調一致,共同完成建校大業。(三)當好參謀助手,服務校長決策。及時準確地掌握學校各方面的工作動態,及時地向學校領導反饋各方面的信息,注重調查分析,主動為領導獻計獻策,對各種情況進行科學的分析和判斷,為領導決策提供可靠的依據。對外廣泛宣傳學校,提高知名度,樹立良好形象。(四)加強個人修養,練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感
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