1、縣鹽務局年度工作總結和明年工作打算今年，大興縣鹽務局在縣委、縣府和上級業務主管部門的正確領導和大力支持下，面對金融危機帶來的不利影響，及時調整工作思路，群策群力，積極應對，緊緊圍繞食鹽專營這一中心工作，全面落實目標責任管理，順利通過“AA”食鹽批發企業驗收。認真開展“學習實踐科學發展觀”活動，不斷深化內部管理，加強鹽政執法，扎實有效地開展了各項工作。全年共銷售食鹽2600噸;復合膜小包裝銷售1400噸；小工業鹽銷售2600噸。在今年市場不利的形勢下均全面完成上級下達的各項銷售任務目標。全年共查處涉鹽違法案件80起，沒收私鹽146噸，罰沒款96000元，刑事拘留2人?？偨Y全年的工作，主要有以下幾

2、個方面：一、認真開展“學習實踐科學發展觀”活動按照縣委的統一部署，作為第一批“學習實踐科學發展觀”活動單位，為增強學習教育活動實施方案的針對性和實效性，在進一步抓好學習的基礎上，我局成立了由黨總支書記胡明任組長，各部門負責人為成員的學習實踐科學發展觀活動領導小組，設立了辦公室，制定了大興縣鹽務局學習實踐科學發展觀活動實施方案和學習計劃。 3月8日召開了深入學習實踐科學發展觀活動動員大會，對單位開展學習實踐科學發展觀活動進行了動員和部署。全局上下將“學習實踐科學發展觀”活動納入重點工作日程，與經營工作齊部署、齊落實，全體干部職工積極參與到活動中來，加強學習、轉變作風在全局蔚然成風。為使活動學習調

3、研階段取得成效，調研報告有針對性，我局認真開展調研，召開用鹽戶座談會、退休老干部座談會、釀造業戶專題座談會等形式，充分聽取意見和建議，兩位主要負責同志都分別撰寫了題為學習時間科學發展觀 推進食鹽流通現代化、弘揚魯鹽企業文化 推進行業科學發展的調研報告通過集體學習和自學并向社會廣泛征求意見，向工作對象發放征求意見書，征求對本局工作和服務中存在問題的建議和意見，并且認真對照本職工作，認真查擺問題，深刻剖析原因，制定整改措施。通過對征求到的意見進行梳理歸納，對照科學發展觀的具體要求，召開了領導班子民主生活會，認真分析了黨的十七大以來我縣鹽業發展的狀況和制約發展的各項因素，認真查擺問題，分析形成問題的

4、主客觀原因，客觀公正的分析近幾年來取得的成績，形成了分析檢查報告。通過“學習實踐科學發展觀”活動，取得了一定的成果。但由于工作性質不同，在某種程度上使活動開展的還不夠深入，特別是在解決食鹽零售許可證問題、原鹽價格大幅上升的緊要關頭，班子成員都有很大壓力，因此活動中受到影響。雖然，活動告一段落，但是，一次活動不可以一勞永逸地解決我局的所有問題，而且在新形勢下，許多新問題有待于我們去探索解決，要以活動為契機，不斷研究解決當前發展的實際問題。 二、全面實行目標責任制管理，為全面完成各項任務目標奠定基礎為全面完成各項任務，對上級下達的任務進行了分解，去年部分部門實行目標考核責任制。通過一年的實踐，證明

5、目標責任管理制度確實起到任務明確、責任明確、權利明確的作用，各個部門負責人也在職責范圍內大展手腳，創新工作，對目標責任管理制度表示認可。責任書內容主要包括單位職責、考核指標、內部管理等，今年針對實際情況，重新確立了目標任務，不但和專營站、稽查隊任務目標明確的單位簽訂責任書，還和辦公室、財務科、業務科等沒有明確任務目標的單位簽訂責任書。今年的責任書任務更加明確、內容更加全面，涵蓋了全年各項工作任務，為全面完成各項任務目標奠定基礎。三、開展第三次“食鹽安全訪萬家”活動，摸清食鹽市場實情 自4月15開展第三次“食鹽安全訪萬家”活動。此次活動本著“提供合格食鹽，保證身體健康”的原則，以入戶宣傳，免費檢

6、測為主，主要以衛生部門公布的“高碘鄉鎮”和往年食用鹽普及率低的鎮村重點調查。走訪過程中參與人員認真填寫調查表，宣傳碘鹽知識，講解正確儲存、食用方法，免費進行碘鹽檢測等內容。截止5月5日，共走訪5個鄉鎮，1000多家庭戶，發放宣傳材料2000余份。此次活動“高碘鄉鎮”和中部鄉鎮合格食鹽普及率較高，能夠達到90%以上，東部毗鄰鹽產區的部分鄉鎮普及率較差，有的鄉鎮和個別村普及率甚至到不到55%。 此次活動基本摸清全縣食鹽市場實情，也基本摸清普及率較差的原因，為下半年的工作找準了方向。四、強化鹽業市場管理，規范鹽業市場秩序，認真做好無碘食鹽供應為強化管理，規范秩序，確保鹽業市場規范有序，今年根據具體的

7、工作情況，重新整合鹽政稽查隊伍，將原來的三個稽查隊合并為兩個，所有稽查隊員競爭上崗，重新劃分了各隊的任務目標。即一隊專職負責工業鹽、二隊專職負責食用鹽的稽查工作。通過此次調整，可以讓稽查隊從日常工作中獲取的信息得到更好的融合，理清思路，做到專心致志，更好的維護好鹽業市場秩序。 在第三次“食鹽安全訪萬家”活動中，為更好的掌握私鹽的來源和流向，充分調動群眾舉報的積極性，利用公安、鹽政打擊涉鹽違法犯罪的平臺,雙方密切配合，于3月2日查獲一起販賣私鹽案件，當場查扣農用運輸車一輛及私鹽1.85噸。經審理，該案鹽販王、繆夫婦系廣饒縣人，自年起從事販賣私鹽活動。以劣質食鹽或工業鹽充當食鹽的方式，主要向食品加

8、工點、釀造企業、個體經銷戶銷售，從中牟取暴利。年9月，王某曾經被大興縣鹽政稽查隊查獲，收到過行政處罰，但不思悔過，繼續從事販賣私鹽活動，據該夫婦交代已向大興縣銷售鹽產品30余噸，對鹽業市場造成嚴重沖擊。經公安機關進一步審理，王、繆夫婦涉嫌非法經營被刑事拘留。每年的秋季是腌制用鹽的高峰，此段時間也是下鄉鹽販活動比較猖獗的時期，針對此種情況，大興縣鹽務局自10月9日起開始了為期50天的專向治理行動。此次行動主要針對下鄉鹽販活動較為頻繁的東部幾個鄉鎮以及小食品加工戶，專項行動共查處涉鹽案件8起，查扣三輪車及電動車3輛，沒收鹽斤60公斤，罰款1500元。根據省市局關于做好無碘食鹽供應的要求，大興縣鹽務

9、局及時做出“四項承諾、五項要求”，確保無碘食鹽市場供應。四項承諾：1、在缺碘鄉鎮選擇信譽好、服務優、責任心強、交通方便的商店設立無碘食鹽供應處；2、制作無碘食鹽供應標牌，標牌要醒目，要附有購買說明；3、張貼無碘食鹽食用須知；4、建立無碘食鹽供應登記，登記冊要明確注明購買者姓名、地址、電話、購買時間、數量等內容。五項要求：1、各食鹽專營站負責落實無碘食鹽供應處商店的選擇，要登記商店的名稱、地址、電話等內容，在十月十五日前報辦公室；2、辦公室負責制作標牌、食用說明、協議書等；3、各食鹽專營站要在十六日領取標牌、協議書等；4、十九日各無碘食鹽供應處要標牌上架、無碘食鹽上柜；5、分管領導要逐戶走訪，確

10、保無碘食鹽供應落到實處。五、食鹽儲備庫建成并投入使用，順利通過“AA”食鹽批發企業驗收在春節過后的第一次辦公會上，就提出要加快倉儲設施建設力度，在氣候因素允許的情況下，要及早復工，爭取早日建成投入使用，早日發揮倉儲設施的作用。經過儲備庫建設領導小組與施工單位的協調，4月中旬食鹽儲備庫竣工投入使用。儲備庫的使用極大地提高了大興縣鹽務局抵御市場風險的能力，同時還解決了鹽政稽查隊長期以來在外租房的尷尬局面，也改善了稽查人員的工作居住環境。 開展“AA”食鹽批發企業達標驗收工作，不僅是為了取得食鹽批發企業資質，也是提高企業管理水平的有效手段。認真對照標準找差距，切實整改抓落實。以此次“AA”食鹽批發企

11、業達標驗收為契機，以質量管理為突破口，以標準化管理為載體，為加快食鹽流通現代化，促進企業標準化、規范化建設，進一步提高企業管理水平，提升食鹽專營形象，努力爭創“AA”級企業。 經過全體干部職工幾個月的共同努力，在市局的指導下查找達標晉升存在的問題和不足，制定改進措施，進一步整改和完善，六月初通過市公司的初審，八月順利通過省局驗收。通過“AA”食鹽批發企業達標創建，改善了經營條件，提升了管理水平，提高了服務質量，增強了整體素質。六、認真開展第十五屆防治碘缺乏病日宣傳活動今年的宣傳日活動，大興縣鹽務局聯合縣疾病預防控制中心開展了一次題為“健康成長、從鹽要求”的宣傳調查活動。此次活動結合前三次的“食

12、鹽安全訪萬家” 活動調查數據，重點在私鹽沖銷相對嚴重的呂藝鎮，向各中小學校及幼兒園的學生發放宣傳材料一萬余份及食鹽抽樣調查袋六千多個，讓學生把自己家里用的食用鹽裝入袋中集中回收，經碘含量檢驗后再將檢驗結果反饋給學校，并促使學校加強食鹽加碘的知識宣傳。與此同時，給食用不合格鹽的學生家長一封公開信，指出其嚴重危害性，督促其自覺抵制私鹽，食用合格碘鹽。通過此次宣傳活動，讓更多的群眾特別是學生家長深刻認識碘缺乏病危害，掌握碘缺乏病防治知識，能更加廣泛的動員廣大群眾共同參與到自覺抵制不合格食鹽的行動中來。七、以解決“三最”問題為出發點，努力營造文化氛圍解決職工最關心、最直接、最現實的問題，是建設和諧鹽業

13、的內在要求，也是職工最迫切的問題，主要從以下幾方面解決：1、職工工資適度增長大興縣鹽務局領導班子從全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會的高度出發，心系職工、服務職工，從職工關心的切身利益出發，工資逐年增加，特別是在今年物價不斷上漲的情況下，職工工資增幅超過往年。在崗職工每人每月增資150元，內退職工每人每月增資90元，單位為職工交納基本養老、醫療等各項保險基數也超過當地繳費標準。2、不斷改善職工的工作條件考慮到一線職工在鄉鎮，工作辛苦，為他們配備專用車輛，來回接送。鹽政稽查站的投入使用解決了鹽政稽查長期以來在外租房的尷尬局面，配置了三輛桑塔納轎車，大大扭轉了鹽政稽查在交通方面相對落后的局面，

14、工作、居住環境的改善，大大激發職工干事創業的激情，讓職工把更多的精力投入到工作中去。 3、認真聽取職工的合理化建議和意見大興縣鹽務局本著以推進單位改革發展，維護職工切身利益，確實改進工作作風的原則，對于制定重要的規章制度、工作紀律、經營管理、降低成本、增加效益等方面的內容，局領導以座談會的形式邀請職工參與討論，職工從單位實際出發，懷著愛崗敬業之情，站在改革發展和穩定的高度上，進一步廣開言路、集思廣益、紛紛建言獻策、共謀發展。 4、不斷改善職工福利待遇改善職工福利不僅可以提高職工的生活質量，共享改革發展的成果，而且可以讓職工感受到精神關懷，增強職工的主人翁意識，對凝聚人心、鼓舞士氣、促進和諧大有

15、助益。每年都支出福利性資金數十萬元，主要包括：中秋、春節、防暑、取暖以及老人節老干部旅游等。一系列“三最”問題的解決，形成了上班精益求精，下班其樂融融的良好氛圍。雖然我們做了大量卓有成效的工作，也取得了一定的成績，但離上級組織的要求還有一定距離，與兄弟單位相比差距較大，在工作中還存在不少問題，我們要戒驕戒躁，認真做好明年的工作，主要工作目標是：全面完成縣委、縣政府安排的各項工作任務及上級業務主管部門下達的食鹽、小包裝精鹽等各項工作任務。力爭銷售食鹽2600噸，銷售小包裝精鹽1400噸。食鹽計劃完成率、小包裝計劃完成率、合格食鹽普及率分別達到100%、100%、96%。工作措施：（一）進一步加強

16、團結，要凝聚同舟共濟的人氣，形成眾志成城的合力，上下同心，齊心協力，展現奮發向上的精神。面對當前全球金融危機“回暖”的契機，要轉變工作思路，不斷拓寬業務范圍，積極籌備貨源，認真搞好服務，將“先服務、再執法”的理念貫穿全體職工。 （二）進一步增收節支。 “勤儉節約、艱苦創業”從我做起，從小事做起，從自身崗位做起。要在全局樹立增收節支的良好風氣，繼續推行節約每一升汽油、每一個電話、每一張紙、每一滴水的“四個一活動”，要把勤儉節約、增收節支當成戰勝困難的傳家寶發揚下去。（三）進一步加強鹽政執法力度，盡量選派政治素質高、業務能力強的人員充實稽查隊，要定期安排業務培訓，不斷提高鹽政執法能力和水平。讓鹽政執法人員牢固樹立“先服務、再執法”和“融執法于服務，以服務促執法”的新理念，文明執法、服務群眾，使鹽政執法得到廣大群眾的支持和擁護。（四）繼續探索建立鹽業市場長效監管機制。加強與經偵、交警、治安和工商、質檢、衛生等職能部門的溝通交流，充分利用公安鹽政聯合打擊涉鹽違法犯罪聯合辦公室和110聯動兩個平臺，加強部門協作、聯合執法，爭取更多的支持與配合，增強對涉鹽違法犯罪案件的打擊力度。（五）為提升經營管理水平，強化內部管理控制，防范經營風險，提高資本運行效率，根據省、市鹽務局的要求，今年實行全面預算