1、a great company will always be cautious about its achievements, like a thin layer of ice.簡單易用輕享辦公（word文檔/a4打印/可編輯/頁眉可刪）農(nóng)村勞動力轉移培訓(陽光工程)協(xié)議 甲方：_縣農(nóng)村勞動力轉移培訓（陽光工程）辦公室乙方：根據(jù)重慶市農(nóng)業(yè)局、財政局、農(nóng)村工作辦公室、勞動和社會保障局、教育委員會、科學技術委員會、建設委員會關于重慶市實施全國農(nóng)村勞動力轉移培訓陽光工程的通知（渝農(nóng)科發(fā)20_10號）和重慶市農(nóng)村勞務開發(fā)領導小組關于下達20_年農(nóng)村勞動力轉移培訓指導性計劃的通知（渝勞領20_5號）文件

2、精神，通過對乙方申報的內容和條件進行了綜合考評，確定乙方為_縣農(nóng)村勞動力轉移培訓（陽光工程）基地。經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，達成如下協(xié)議： 一、 甲方職責1、負責下達農(nóng)村勞動力轉移培訓指導性（陽光工程）計劃；2、負責對農(nóng)村勞動力轉移培訓（陽光工程）的全過程進行監(jiān)督管理；3、協(xié)助乙方做好農(nóng)村勞動力轉移培訓（陽光工程）工作的宣傳和信息服務；4、負責對農(nóng)村勞動力轉移培訓（陽光工程）的評估和驗收；5、按重慶市委、市政府渝委發(fā)20_7號文件的規(guī)定，財政補助農(nóng)民交納培訓費標準原則上按照定點培訓機構經(jīng)審核公布的培訓費標準30%補助（最高不超過_元），以代金券”的形式直接補助給農(nóng)民；培訓學員并實現(xiàn)非農(nóng)就業(yè)，經(jīng)縣陽光

3、工程辦公室組織抽查達到85%以上的合格率，同時就業(yè)時間穩(wěn)定在一年以上的，可按每人_元的標準獎勵給培訓機構；6、協(xié)助乙方辦理職業(yè)資格證書。 二、 乙方職責1、負責陽光工程項目全過程的具體實施。包括學員的招收、教學管理、考試考核、轉移就業(yè)等；2、招收的學員必須是我縣年齡在16-45周歲的農(nóng)村居民。培訓時間一般為1590天；3、職業(yè)技能培訓以定點和定向培訓為主。培訓教材，選用或開發(fā)適合農(nóng)民短期技能培訓和就業(yè)特點的教材；各崗位教學規(guī)范組織教學，檔案規(guī)范整齊（學員花名冊、學員身份證復印件、照片、學籍卡、圖片資料、教學計劃、教案等）4、建立農(nóng)村勞動力轉移培訓臺賬和轉移就業(yè)臺賬。培訓臺賬說明受訓農(nóng)民姓名、年齡、性別、身份證號、文化程度、培訓專業(yè)、培訓時間和家庭住址，轉移就業(yè)臺賬要說明就業(yè)單位和聯(lián)系方式；5、培訓工作實行季度報告制度。在每季度末的20日前必須向縣（陽光工程）辦公室報告培訓工作進展情況（見季度報表）；6、培訓過程接受甲方的監(jiān)督管理；7、提高培訓質量，全面完成轉移培訓任務 人；就業(yè)率達到85%以上。 承擔項目的培訓單位為項目法人，項目法人對項目的申報、實施和資金使用負責。對項目實施制度不健全、財務管理混亂、弄虛作假套取財政補助資金、培訓和轉移就業(yè)質量存在嚴重問題的，要追究項目法定代表人的責任。以上協(xié)議一式二份，甲乙雙