臨床醫生工作職責：一、勞動紀律和醫德醫風 1、出滿勤，做到不遲到、不早退 2、值班時堅守工作崗位，做到不串崗、不脫崗、不做私活、不玩游戲等。 3、上班時衣帽整潔、不穿拖鞋，佩戴胸卡上崗。 4、遵守衛生法律法規及醫院管理制度。 5、積極參加單位組織的政治和業務學習，以及單位組織的各項活動。 6、嚴格執行十不準規定，堅持廉潔行醫。 7、科室內不得私自使用電器和其他易燃易爆物品。 8、區域服務對象滿意度調查大于90%。 9、實行醫療責任事故、計劃生育、社會治安綜合治理、私自收費、掛床騙保、胎兒性別鑒定等一票否決制。二、管理及考核項目 (一)：門診醫生管理及考核項目 1、實行首診負責制，服務人次不低于核定的門診人次的平均人次。 2、依據門診病人病情合理收治住院，不得濫收住院病人。 3、門診登記和門診病歷填寫項目齊全，書寫工整，文字清晰，診斷和用語規范；傳染病登記詳細、及時填報傳染病報告卡；35歲以上就診人員實行首診測血壓制度，及時發現高血壓等慢性非傳染性疾病，當即建立健康檔案，并跟蹤巡診和隨訪。 4、處方書寫合格率95%以上。 5、執行基本藥物制度，合理使用抗生素。 6、認真執行醫療診療技術規范。 7、無醫療差錯事故及糾紛發生。 8、加強與患者的交流和溝通，自覺接受監督，構建和諧醫患關系。 9、嚴格執行“新農合”各項規章制度，嚴格控制門診次均費用 10、合理檢查，儀器檢查陽性率達到70%以上。(二)：住院醫生管理及考核項目 1、認真執行診療技術規范，住院人次不低于核定的住院人次的平均人次。 2、落實首診負責制度、醫師查房制度、疑難病例討論、術前討論制度等醫療質量管理核心制度。 3、甲級病歷達到85%以上，杜絕丙級病歷，傳染病登記規范、及時填報傳染病報告卡。 4、病人出入院診斷符合率95%以上。 5、處方書寫合格率95%以上。 6、執行基本藥物制度，合理使用抗生素。 7、無醫療差錯事故及糾紛發生。 8、加強與患者的交流和溝通，自覺接受監督，構建和諧醫患關系。 9、嚴格執行“新農合”各項規章制度，單病種限價和住院費用總量控制。人均住院費用控制在同等醫院平均值內(三)：手術室工作人員、麻醉醫生管理與考核項目 1、各類手術嚴格按手術審批制度執行。 2、各類手術前后麻醉文書書寫規范，字跡清晰工整，手術中麻醉記錄及時準確、項目填寫齊全。 3、熟悉醫療技術操作規范，熟練掌握徒手心肺復蘇等搶救技術 4、麻醉用藥處方合格率98%以上 5、無差錯事故及糾紛發生。 6、保持手術室清潔衛生，各種器械、物品定期消毒，消毒液定期更換，有記錄。 7、手術室定期進行紫外線空氣消毒，定期擦拭燈管，有記錄護理人員管理及考核項目勞動紀律和醫德醫風方面 1、出滿勤，做到不遲到、不早退 2、值班時堅守工作崗位，做到不串崗、不脫崗、不做私活、不玩游戲等。 3、上班時衣帽整潔、不穿拖鞋，佩戴胸卡上崗。 4、遵守衛生法律法規及醫院管理制度。 5、積極參加單位組織的政治和業務學習，以及單位組織的各項活動。 6、嚴格執行十不準規定，堅持廉潔行醫。 7、科室內不得私自使用電器和其他易燃易爆物品。 8、區域服務對象滿意度調查大于90%。 9、實行醫療責任事故、計劃生育、社會治安綜合治理、私自收費、掛床騙保、胎兒性別鑒定等一票否決制。二、業務技術管理及考核項目 1、認真執行護理操作常規，做好基礎護理。 2、規范臨床分級護理及護理服務內涵，保證護理質量，按分級護理巡視病房。 3、嚴格執行三查七對、交接班等制度。 4、各種護理標記、五種護理文書書寫規范，病歷擺放有序。 5、控制院內感染，實行“一人一針一管一用一消毒一毀形”， 毀形消毒、處理有記錄 6、嚴格護理技術操作規程；治療室定期進行紫外線空氣消毒，定期擦拭燈管，有記錄。 7、配備足夠急診急救器械、藥品，做到五定，有交接記錄，確保無差錯事故發生。 8、加強與患者交流溝通，了解病員的思想、生活情況，征求病員對護理工作的意見。醫技人員（放射、B超、心電、化驗）管理及考核項目一、勞動紀律和醫德醫風方面 1、出滿勤，做到不遲到、不早退 2、值班時堅守工作崗位，做到不串崗、不脫崗、不做私活、不玩游戲等。 3、上班時衣帽整潔、不穿拖鞋，佩戴胸卡上崗。 4、遵守衛生法律法規及醫院管理制度。 5、積極參加單位組織的政治和業務學習，以及單位組織的各項活動。 6、嚴格執行十不準規定，堅持廉潔行醫。 7、科室內不得私自使用電器和其他易燃易爆物品。 8、區域服務對象滿意度調查大于90%。 9、實行醫療責任事故、計劃生育、社會治安綜合治理、私自收費、掛床騙保、胎兒性別鑒定等一票否決制。二、業務、技術管理及考核項目 1、各種報告單發放及時準確，檢查準確率達98%以上，每月統計有關科室或個人申請檢查陽性率。 2、各項檢查登記填寫項目齊全內容規范，傳染病登記詳細，及時填報傳染病報告卡。 3、材料費按比例消耗。 4、杜絕私收費和做人情不收費。 5、執行專業技術操作規范。 6、無差錯事故和糾紛發生。 7、做好儀器設備維護保養，按規定使用，有記錄。藥庫、藥房人員管理及考核項目勞動紀律和醫德醫風方面 1、出滿勤，做到不遲到、不早退 2、值班時堅守工作崗位，做到不串崗、不脫崗、不做私活、不玩游戲等。 3、上班時衣帽整潔、不穿拖鞋，佩戴胸卡上崗。 4、遵守衛生法律法規及醫院管理制度。 5、積極參加單位組織的政治和業務學習，以及單位組織的各項活動。 6、嚴格執行十不準規定，堅持廉潔行醫。 7、科室內不得私自使用電器和其他易燃易爆物品。 8、區域服務對象滿意度調查大于90%。 9、實行醫療責任事故、計劃生育、社會治安綜合治理、私自收費、掛床騙保、胎兒性別鑒定等一票否決制。二、業務管理及考核項目 1、藥房處方配藥、藥庫購藥及時準確，網上采購操作規范。 2、麻醉藥品和精神藥品管理、發放規范。 3、妥善保管藥品，藥品歸類擺放整齊有序，標簽醒目。 4、無差錯事故和糾紛發生。 5、藥房、藥庫杜絕賒欠行為 6、藥房、藥庫藥品要及時調撥、補充，做好進銷存臺帳。收費人員管理和考核項目一、勞動紀律和醫德醫風方面 1、出滿勤，做到不遲到、不早退 2、值班時堅守工作崗位，做到不串崗、不脫崗、不做私活、不玩游戲等。 3、上班時衣帽整潔、不穿拖鞋，佩戴胸卡上崗。 4、遵守衛生法律法規及醫院管理制度。 5、積極參加單位組織的政治和業務學習，以及單位組織的各項活動。 6、嚴格執行十不準規定，堅持廉潔行醫。 7、科室內不得私自使用電器和其他易燃易爆物品。 8、區域服務對象滿意度調查大于90%。 9、實行醫療責任事故、計劃生育、社會治安綜合治理、私自收費、掛床騙保、胎兒性別鑒定等一票否決制。二、業務管理及考核項目 1、收費及時準確，按時存款報賬 2、農保門診、住院網絡結報兌現方便快捷。 3、執行收費管理制度和標準，找零準確，無差錯發生。 4、規范使用和維護電腦設備。救護車駕駛員管理及考核項目一、勞動紀律和醫德醫風方面 1、出滿勤，做到不遲到、不早退 2、值班時堅守工作崗位，做到不串崗、不脫崗、不做私活、不玩游戲等。 3、上班時衣帽整潔、不穿拖鞋，佩戴胸卡上崗。 4、遵守衛生法律法規及醫院管理制度。 5、積極參加單位組織的政治和業務學習，以及單位組織的各項活動。 6、嚴格執行十不準規定，堅持廉潔行醫。 7、科室內不得私自使用電器和其他易燃易爆物品。 8、區域服務對象滿意度調查大于90%。 9、實行醫療責任事故、計劃生育、社會治安綜合治理、私自收費、掛床騙保、胎兒性別鑒定等一票否決制。二、業務管理及考核項目 1、做好車輛駕駛管理，不得讓其他人員駕駛。 2、時刻待命，接到急診急救和突發公共衛生事件等通知，15分鐘內保證出車。 3、出車要有審批有記錄。 4、加強車輛保管和維護，平時停放車房內，及時擦試、檢修、保養和做必要的消毒，以保證使用。 5、按時完成單位交辦的其它工作任務。 6、嚴格遵守交通規則，安全駕駛，不得超載、超速，嚴禁違章開車，注意節約用油，嚴防浪費。婦產科醫生工作職責及管理考核項目一、勞動紀律和醫德醫風方面 1、出滿勤，做到不遲到、不早退 2、值班時堅守工作崗位，做到不串崗、不脫崗、不做私活、不玩游戲等。 3、上班時衣帽整潔、不穿拖鞋，佩戴胸卡上崗。 4、遵守衛生法律法規及醫院管理制度。 5、積極參加單位組織的政治和業務學習，以及單位組織的各項活動。 6、嚴格執行十不準規定，堅持廉潔行醫。 7、科室內不得私自使用電器和其他易燃易爆物品。 8、區域服務對象滿意度調查大于90%。 9、實行醫療責任事故、計劃生育、社會治安綜合治理、私自收費、掛床騙保、胎兒性別鑒定等一票否決制。二、業務、技術管理及考核項目(一)：門診、住院醫生業務管理及考核項目 1、實行首診負責制，服務人次不低于核定的門診人次的平均人次。 2、依據門診病人病情合理收治住院，不得濫收住院病人。 3、門診登記和門診病歷填寫項目齊全，書寫工整，文字清晰，診斷和用語規范；傳染病登記詳細、及時填報傳染病報告卡；35歲以上就診人員實行首診測血壓制度，及時發現高血壓等慢性非傳染性疾病，當即建立健康檔案，并跟蹤巡診和隨訪。 4、處方書寫合格率95%以上。 5、執行基本藥物制度，合理使用抗生素。 6、認真執行醫療診療技術規范。 7、無醫療差錯事故及糾紛發生。 8、加強與患者的交流和溝通，自覺接受監督，構建和諧醫患關系。 9、嚴格執行“新農合”各項規章制度，嚴格控制門診次均費用 10、合理檢查，儀器檢查陽性率達到70%以上。(二)：孕產婦保健管理及考核項目 1、制定婦幼保健工作實施方案，及時總結。 2、規范開展孕產婦保健工作，建立轄區孕產婦名冊，開展孕產婦第一次健康體檢，并督促定期到醫療機構進行產前檢查，對高危孕產婦實行專案管理。建冊率90、早孕建冊檢查率80、系統管理率60、高危孕產婦專案管理率95%。 3、提供產后家庭訪視和產后保健，產后訪視合格率95，42天檢查率90。 4、為更年期婦女提供有關生理和心理衛生知識的咨詢和指導。 5、開展孕產健康教育及管理。公共衛生崗位管理及考核項目一、勞動紀律和醫德醫風方面 1、出滿勤，做到不遲到、不早退 2、值班時堅守工作崗位，做到不串崗、不脫崗、不做私活、不玩游戲等。 3、上班時衣帽整潔、不穿拖鞋，佩戴胸卡上崗。 4、遵守衛生法律法規及醫院管理制度。 5、積極參加單位組織的政治和業務學習，以及單位組織的各項活動。 6、嚴格執行十不準規定，堅持廉潔行醫。 7、科室內不得私自使用電器和其他易燃易爆物品。 8、區域服務對象滿意度調查大于90%。 9、實行醫療責任事故、計劃生育、社會治安綜合治理、私自收費、掛床騙保、胎兒性別鑒