一、管理職責1、藥學科主任職責2、藥房主任職責3、藥庫主任職責4、臨床藥學室主任職責5、藥庫保管員職責6、藥庫會計職責7、采購人員職責8、藥庫工人職責9、配方人員職責10、核對人員職責11、藥物咨詢窗口人員職責12、藥房值班人員職責13、臨床藥師職責14、科文檔管理人員職責15、科核算人員職責16、藥學科質量負責人職責17、藥學科質量管理員職責藥學科主任職責1、在院長領導下，遵照藥品管理法、醫療機構藥事管理暫行辦法等法律法規，全面管理、領導藥學科各科室的工作。制定藥學科工作計劃，并組織實施。經常督促、檢查各科室工作，定期總結匯報。、藥學科主任重點要抓學科發展和藥學服務質量，其職責為：研究、制定并組織實施藥學科的發展計劃，采用新技術和提高科學管理水平；組織臨床藥師到臨床，研究合理用藥；重點抓臨床藥學、臨床藥理和科研工作的開展及其水平的提高，逐步實施藥學保健；重視人才培養，做好藥學教學工作，以及醫院藥師規范化教育和繼續藥學教育工作，提高技術素質；進行藥學道德、組織紀律和醫院藥學人員責任心、事業心的教育，提高技術人員的藥學服務質量。、協助院長做好醫院藥事管理委員會的日常工作，認真貫徹執行藥品管理法及有關藥監法規，定期組織檢查全院各科室麻醉藥品、毒性藥品、精神藥品等的使用和管理。、定期召開藥學科務會議，討論決定藥學科重大問題。督促、檢查所屬各科室工作任務的完成情況。充分調動藥學人員的積極性，不斷提高社會效益和經濟效益。、負責對藥學科全體人員的考核、獎懲、晉升等工作，供有關部門決策參考。提出二級科主任的人選，由院長聘任。6、副主任協助主任負責相應的工作。藥房主任職責1、由主管藥師以上的專業技術人員承擔本崗位工作，在藥學科主任領導下，遵守藥品管理法等藥事法律、法規，執行處方制度，負責組織中、西藥調劑工作的實施，提供藥學服務，藥品咨詢和本科室的行政管理。2、規劃藥房的設施、設備；負責本藥房藥學技術人員、工人的調配。3、制定本部門確保藥品質量的措施和指標，杜絕假藥、劣藥進入臨床；避免差錯、事故，確保調劑工作質量。4、定期進行處方用藥分析，根據評估、調查分析的結果，就藥品使用的科學性、合理性寫出調查分析報告，及時向臨床進行通報和反饋，提高用藥水平。5、提供優質服務的具體措施包括：對窗口人員素質的要求，候藥時間的規定，交待病人的內容，藥價公示，提供咨詢服務等。每半年任意抽查60名以上門診藥房取藥病人的滿意度。6、監督和指導醫生對病人安全、有效、合理、經濟地使用藥品。7、熟悉新藥、新知識在藥學工作中的應用，提高本部門工作人員的專業技術水平，使本部門由藥品供應（保障）服務型向技術服務型轉化。8、保證常規藥品的供應，積極籌劃搶救危重病人的用藥，嚴格特殊藥品的使用和管理、近效期藥品管理、生物制品的使用和管理，推動藥物治療效果及醫療水平的提高。9、經常聽取臨床科室對藥品供應的意見，密切醫、藥、護之間的聯系和協調。10、檢查督促本部門的工作，要達到：處方合格率100%；發藥復核率100%；出門差錯率小于2/萬；藥品報損率小于0.2%（金額）；周轉庫藥品質量合格率100%；每季度盤點藥品，符合率100%。11、安排好值班工作，檢查值班人員履行職責情況。12、檢查煎劑工作的質量和有關要求的執行情況，確保煎劑的治療效果。13、組織本部門人員業務學習和經驗交流，講座工作中的疑難問題，提出解決措施。14、安排好實習生、進修生的帶教工作。15、負責本部門的考勤、安全和衛生工作，每月向藥學科主任匯報本室工作。藥庫主任職責1、由主管藥師以上職稱者擔任，具有較豐富的藥學知識、良好的職業道德品質、一定的組織工作能力和解決問題的能力，在科主任的領導下進行工作。2、負責制定本部門的工作計劃、規劃，定期進行工作評估和工作總結并向科主任匯報和提出建議。 3、負責全院的藥品采購和供應，嚴格執行藥品管理法，保證常用和主要藥品供應，監督和檢查“其他科室不得從事藥品配制和購售”這一規定的執行情況。4、了解和熟悉本單位藥品使用范圍，臨床醫師的用藥習慣，制定出本單位的基本用藥目錄，經常聽取臨床用藥的反饋意見。5、審閱藥品、衛材采購計劃，審核購藥渠道，藥品價格等，提請科主任審批。6、杜絕“三無”藥品及非醫療使用的物品進入藥品庫，確保使用藥品“安全、有效、經濟”。7、監督檢查所屬工作人員執行工作程序和規章制度情況。8、審核報損藥品出現的原因，提出改進意見，并及時監督銷毀。9、組織本科室人員業務學習和參加繼續教育，不斷提高本科室人員的業務素質和庫房工作質量。10、不斷提高電子計算機管理的平臺，提高藥庫和自動化管理水平。11、協助科室做好藥物與臨床的編寫和發放工作。12、組織政策法規、規章制度的學習，做到有法必依，違法必究。臨床藥學室主任崗位職責1、由本科畢業、主管藥師以上的人員擔任。具有較豐富的醫學、藥學知識，掌握儀器設備和電子計算機的操作技術，有一定的組織領導能力，具有開拓、進取精神。能熟練地閱讀國外科技資料和專業文獻。2、在科主任的領導下，負責TDM、ADR、情報資料、藥物咨詢、臨床藥師、檔案管理等工作，協調好本部門內外的工作關系。3、定期召開會議，學習相關的方針、政策、法律和法規，單位和科室的規章制度；學習新理論、新知識、新技術和新方法，提高本室工作人員的業務水平，提高工作質量；制定工作計劃、實行辦法等。4、領導、參與或親自申報科研課題；負責和制定新實驗方法以及驗證；撰寫論文，出版內部資料藥物與臨床，促進醫院內外的業務交流。5、與TDM室的工作人員及臨床藥師深入臨床，聽取病歷會診、病例分析、參與查房，了解醫生的用藥習慣，共同制定合理用藥方案，并隨時觀察病人的療效，對重點病人要做好藥歷；總結經驗，逐步提高臨床藥學的工作水平。6、經常檢查工作、課題進展情況，各種原始記錄，工作質量，安全防范情況、儀器設備的工作狀態等。對疑難問題及時解決或提出指導性意見，征求工作人員對科室的建議，定期對所屬人員進行業務考核。7、組織制定、申報省級、國家級繼續教育課題，并辦好每批學習班。8、每月應進行工作小結，匯總后上報給科主任，每年年底進行年度總結，制定下一年工作計劃。9 、制定實習生、進修生學習計劃，定期檢查，并對其個人小結進行鑒定。10、做好新工作人員上崗培訓工作，制定考核指標和上崗要求。藥庫保管職責 1、由藥劑士以上人員擔任，熟悉藥品（材料）的性狀及相關知識，在科主任和藥庫主任的領導下進行工作。2、遵守和執行本科室的工作程序、規章制度和職業道德守則。3、配備有相應的設施和設備，如各類帳冊、登記簿、登記卡、統計資料等。4、接到發票(隨貨同行)以后，要認真與合同和實物核對品名、規格、數量、價格等，入庫單與發票必須一致。若發現發票價格與合同或現有價格有誤差，應當與會計一起共同查明原因，并與價格文件核對，確保價格正確。5、做好藥品、衛材等入庫驗收工作，驗收項目包括：品名、規格、數量、批號、效期、質量、包裝、說明書、進價、批發價、零售價、批準文號、注冊商標、廠牌等。經驗收合格方可入庫。并做好質量驗收記錄。6、辦理入庫登記、入帳或輸入計算機管理，入庫藥品（材料）應及時放入固定庫位,合理碼放，杜絕凌亂；庫位可按藥理分類或按字母順序排列。藥品（材料）編號要規范有序，品名要規范，不得使用不規范的名稱。藥品名稱有通用名和商品名并存的，通用名為主要名稱，商品名列在通用名之后，通用名包括劑型。7、正常開展藥品（材料）養護工作，并按規定操作、記錄，保持藥庫溫、濕度在規定范圍。庫房要求：71 環境：根據藥品（材料）的儲存要求，設置不同溫、濕度條件的倉庫：冷庫（210），陰涼庫（25），各庫房相對濕度保持在45%75%之間。避光、通風；特殊管理藥品、貴重藥品（材料）具有專用保管設施，存放的柜子要牢固、加鎖，專柜專庫存放，并具有防盜功能，麻醉藥品存放在保險柜中，庫房安裝防盜竊案報警器，并有專人值班。72 危險品庫：應獨立設置，有嚴密的防范措施，遠離電源，嚴禁煙火，應配備消防設施，防爆照明，防止摩擦、沖擊、注意保持避光、陰涼。73 效期藥品（材料）：按年限順序放置，定期檢查效期，嚴防過期失效。74 藥庫應配置調節溫、濕度、冷藏設備，有避光、通風、防潮、防蟲、防鼠、防火等設施，保持藥品（材料）與地面之間有一定距離的設備。8、實行先進先出的原則，保證藥品（材料）質量。9、藥品（材料）必須帳物相符。毒性、麻醉、精神藥品必須實行“專人負責、專柜加鎖、專帳登記”，每次進、出帳都要核查；普通藥品（材料）每季度盤存一次，盤點帳物相符率應達100%。10、庫存藥品（材料）應定期檢查，防止變質、失效、淘汰、霉爛、蟲蛀。變質的藥品（材料）不得使用，應在報經領導批準后予以核銷處理。報損率小于0.2%。11、保管人員有責任向采購人員提供庫存藥品（材料）信息，保證藥品（材料）不缺貨。并將藥品（材料）庫存保持在合理的范圍。12、藥庫的發放工作只面向本院藥房、及各病區科室，一律不對病人。發放時應采取“發陳儲新”的原則。13、發放藥品（材料）時，應填寫藥品（材料）調撥單，內容包括：領用部門名稱、品名、規格、批號、數量、價格、發放日期、發放人、經領人。發出的藥品（材料）應當面詳細清點，發放單填寫一式四份：藥品（材料）會計出帳憑證、庫房存查、領藥入帳憑證、財務部門核算。出庫差錯率小于1%，發出藥品（材料）質量合格率100%。14、庫房內應有防蟲、防鼠、防火器具。不得存放私人物品或不在庫存范圍內的藥品（材料）。15、庫房人員調動崗位時，必須在第三者監督下辦理好交接手續，三人簽字以示負責。16、參加繼續教育和業務學習，提高自身素質和工作能力。17、做好實習生、進修生的帶教工作。 藥庫會計職責1、由工作認真負責，作風正派，懂得財會知識的藥劑人員擔任。在藥學科主任和藥庫主任領導下進行工作，兼職價格管理。2、遵守工作制度，職業道德守則和相關規定。3、熟練使用計算機管理帳目，在業務上接受財務科和微機中心的業務指導。4、接到入庫單和發票以后，要認真核對品名、規格、數量、價格等，入庫單與發票必須一致。若發現發票價格與合同或現有價格有誤差，應當認真查明原因，并與價格文件核對，確保價格正確。如果需要調價，應當及時，并通知各個藥房。擬訂庫存基數，收集價格信息，供招標采購時參考。5、藥品（材料）的出、入庫和季度盤點的帳務單據、報表的數據要準確，上報的材料要及時。并與倉庫保管共同做好藥品（材料）的盤存統計工作。6、藥品（材料）編號要規范有序，品名要規范，不得使用不規范的名稱。7、堅持原則、認真做好藥品（材料）的增溢、報損統計工作。8、根據藥品（材料）的調價文件及時做好價格的調整、價格的測算和申報、備案工作。9、每月底將發票編號，報送藥學科主任、分管院長和行政院長審批。其它財務資料，如報損單、調價單、盤存表在規定時間內上報，不得貽誤。10、認真執行國家價格政策，確保藥價準確，不多收少收，維護消費者利益和醫院利益。11、不得向醫藥客戶泄露醫院內部的管理數據。12、工作調離時，要有財務、審計人員在場辦理監交手續。13、積極參加繼續教育，不斷提高業務水平。采購人員職責1、由藥學專業人員擔任這一工作，了解本單位的醫療性質和用藥范圍，熟悉藥品(材料)的一般知識、藥價管理及生產單位的資質情況，掌握藥品(材料)供應信息，具有良好的職業道德，在藥學科主任和藥庫主任領導下進行工作。2、遵守和執行藥庫的工作規范和職業道德守則。3、實施按正常程序制定的采購計劃，詳細填寫藥品(材料)采購單，包括藥品(材料)品名、規格、劑型、單位、數量等。4、根據掌握的生產、醫藥企業的資質情況，選購質優、價廉的藥品(材料)，嚴禁采購無批準文號、無注冊商標、無廠牌的“三無”藥品(材料)和偽劣藥品(材料)。5、從合法渠道購藥，不得從個人手中或未取得“藥品經營許可證”的非法經營單位采購藥品(材料)。6、特殊藥品需憑特殊藥品供應印鑒卡，到藥品監督管理部門指定的醫藥企業采購。7、醫院藥品(材料)種類多、數量小、批次頻、周轉快，藥品(材料)采購的基本原則應為：計劃性與預見性（量入為出、精打細算、統籌兼顧、保證重點）；質量與價格（優質優價、貨比三家、擇優而購）；限量與周轉（設上下限法和1到2個月用量法）；定點購買和多渠道選購（保證藥品(材料)質量，保證貨源，價格合理；引入競爭機制，質量保證，價格優惠，供貨及時，服務滿意）；需要與可能（不同層次病人的需要，季節性/時令性藥品(材料)的需要，急救藥品(材料)必須常備，教學和科研的需要）。8、采購方式 ： 根據規定或具體情況集中招標、集體議標或者電話訂貨、郵購等。9、與藥庫保管員共同做好入庫驗收工作。10、不合格、數量短缺或破損的藥品(材料)，應及時與經銷單位聯系退貨或協商處理。11、向科室內和臨床醫師推薦、介紹新藥和相關信息。12、不允許以任何形式索取、收受賄賂，所有回扣和業務中的讓利款，一律按規定處理。一律按實價開票。13、參加繼續教育和業務學習，不斷提高自身業務素質和工作能力。14、做好實習生和進修生的帶教工作。藥庫工人職責1、遵守工作制度，勞動紀律和職業道德守則。2、在藥庫主任及藥師的領導下，完成藥庫收發貨的搬運工作。3、保持藥庫周圍內外環境的清潔和整齊。4、協助保管做好藥品（材料）的上架和整理工作。5、協助保管保持藥庫內的設備（空調、去濕機、冰箱、消防器材、報警裝置等）的正常運轉。6、做好防鼠、防蟲、安全保衛等工作。7、負責藥庫的行政辦公用品管理、物品領換等事務性工作。8、工作時細心、耐心、認真、嚴謹，防止國家財產受損。配方人員職責1、由藥劑士以上人員承擔本崗位工作。2、遵守和執行藥房的工作程序、規章制度和相關規定。3、負責中、西藥門診處方和急診處方的藥品調配工作。4、準備工作 藥袋、調劑和稱量用具按序放置，達到整齊美觀、取用方便；檢查藥品存量及質量，及時補充、交換；新藥、缺藥及一些需告示內容應及時向有關醫師聯系和公示。5、收方及審查 收方后應仔細閱讀、認真審查，對處方前記、處方正文、藥品配伍、用法用量、有無涂改現象、醫師簽字、藥品價格、特殊藥品的處方項目逐項審核。對不符合發藥規定、缺藥或配伍禁忌等有問題的處方，應請醫師更改，簽字后方可調配。不得擅自更改。對簽字有疑問的處方應與藥房備存的處方權醫生的簽字樣本核對。6、配方 對經審查合格的處方，方可調配。調配處方時要思想集中，認真有序地進行，防止忙亂；急診處方隨到隨配，其余按先后順序進行；藥瓶等用后要及時放回原位。嚴格遵守操作程序，準確稱量，嚴禁用手直接取藥或不經稱量估計取藥；中藥飲片調劑分劑量包裝誤差率不超過5%。認真查對藥名、藥品含量與用法用量，做到所取藥品的名稱和數量與處方一致。核對瓶簽、藥袋上的姓名、藥名、用法用量與處方是否一致；特殊煎法的飲片另包并注明。將處方和所調配的藥品放置在一個容器中交給核對者。配方者在處方上簽字。簽全名或蓋章，印跡清晰。配方要求準確迅速，使取藥病人等候取藥時間平均不超過5分鐘，飲片取藥病人候藥時間平均不超過30分鐘。7、主動做好藥品上架、整理、盤庫工作及清潔衛生工作。8、稱量器具要定期校正，有使用合格證。9、做好實習生、進修生的帶教工作。10、參加繼續教育，不斷更新知識。核對人員職責1、由藥劑師以上人員擔任，在藥房主任的領導下進行工作。2、遵守和執行本科室操作程序、規章制度和相關規定。3、接到處方和調配好的藥品后，需認真逐項核對處方和藥品的一致性，杜絕差錯。發藥復核率100%，出門差錯小于2/萬。三查七對：查處方質量、查藥品質量、查配伍禁忌；對科別、姓名、年齡、規格、用法、用量、瓶簽，并對藥品價格進行核對。4、確認調配無誤后，方可發藥給病人。發藥時應態度和藹、耐心，將使用方法（藥品用量、間隔時間及用法、注意事項等）及需特殊煎煮的飲片向病人交待清楚。5、特殊藥品重點說明，處方另置，并做好登記、統計工作。6、在處方核對處簽全名，字跡清楚。 7、主動做好藥品上架、整理、盤庫工作及清潔衛生工作。 8、做好實習生、進修生的帶教工作。9、參加繼續教育，不斷提高自己的業務水平。 藥物咨詢窗口人員職責1、必須由具有長期工作經驗和扎實的專業知識的藥劑師以上人員承擔本崗位工作。在藥房主任領導下開展工作。2、遵守和執行工作程序、規章制度和相關規定。3、配備必要的設備（如電腦）和資料，設有咨詢專用電話，保證滿足群眾和臨床科室咨詢需要。4、咨詢工作的基本任務是受理臨床醫務人員、病人及其家屬和其他相關人員的藥學方面的質疑。5、負責藥物咨詢工作的人員應具備：熟悉藥品的藥理作用及作用機制；熟悉藥品在體內的吸收、分布、代謝、排泄等藥代動力學知識；熟悉藥品的不良反應及應用中的注意事項；熟悉藥品的劑量、規格、用法及各復方制劑中的藥物成分；掌握兒童、老年及特殊生理、病理病人的用藥特點，并具有根據藥代動力學參數制定合理化給藥方案的能力；了解藥物間的配伍禁忌；吸取新知識，了解本學科研究與實踐的最新進展。6、藥房或者醫院總服務臺設有咨詢窗口或藥物咨詢臺，有專人負責咨詢。回答問題做到語氣溫和、態度和藹，對不同的對象注意說話方式和用語，忌用不文明語言；解答的內容要求簡練、正確、準確。復雜的解答應當提供書面材料。7、有選擇地對一些咨詢者進行追蹤隨訪，了解提供的資料是否能夠解決問題，咨詢者對咨詢結果是否滿意，有無新的問題出現。8、做好登記和統計工作，根據咨詢問題的概率，選編成科普宣傳冊。9、參加繼續教育，每年學分不得低于25分。10、做好實習生、進修生的帶教工作。藥房值班人員職責1、由具有獨立操作能力藥學人員承擔本崗位工作，院校畢業新分配的需經過一年實踐操作方可獨立值班。藥房主任安排值班人員和值班日程。2、按時接班，嚴守工作崗位，不得擅離職守，違者必須追究其責任。3、嚴格執行處方調配管理制度，不得違章發藥。4、值班配方時，由本人自我核對，簽全名后方可發出。因搶救或治療需要，藥房缺貨時，有責任與其它藥房或藥庫聯系，以保證搶救用藥。5、交接班時應對特殊藥品及其它規定交接品種進行清點交班，并在交班記錄上簽字。6、認真填寫值班日志，記錄當班處理工作內容、須交待事項、工作中發現的問題和意見等。7、藥房禁止娛樂活動，禁止會客閑談，禁止閑雜人員和車輛進入藥房；。8、值班時遇到處理不了的事宜，應及時向醫院總值班或藥房主任匯報。9、做好藥房的清潔衛生工作。臨床藥師職責1、由藥學專業本科以上學歷，并經相關技術資格考核取得中級以上藥學專業技術資格的人員擔任，在臨床藥學室主任的領導下進行工作。2、遵守和執行規章制度、工作程序和有關規定。3、配備適應工作的設備、設施，保持其良好的工作狀態。4、深入臨床了解藥物應用情況，經分析、綜合，結合國內外最新用藥的成功經驗，對藥物臨床應用提出改進意見。5、參加查房、危重病人的救治和病案討論，提供用藥咨詢，每周不少于2次，有較完整的記錄。建立重點病人的藥歷，有總結分析，指導臨床用藥等。6、根據藥物濃度監測結果，能向臨床提出個體化給藥方案，有臨床治療效果反饋信息，有文字方案和記錄。7、指導臨床護士做好藥品請領、保管和正確使用等工作。8、協助臨床醫師做好新藥上市后臨床觀察，收集、整理、分析、反饋藥物安全信息。9、負責藥物安全性（藥物不良反應、藥物相互作用、藥物配伍禁忌、藥物中毒、藥物濫用和不合理使用）報告的收集、加工、統計、存檔和反饋工作，參加藥源性疾病的會診。10、提供有關藥物咨詢服務，宣傳合理用藥知識。11、結合臨床用藥，利用藥物經濟學等知識，開展藥物評價和藥物利用研究。12、做好進修生、實習生的帶教工作。科文檔管理人員職責1、由藥劑師以上人員承擔本崗位工作。要求工作責任心強，有一定的文字組織能力，了解檔案管理知識和規則，有一定的外語專業書刊閱讀能力，在藥學科主任的領導下進行工作。2、遵守和執行藥學科工作程序、規章制度和相關規定。3、具有適合本工作的設施、設備，保持良好的工作狀態。4、與藥學相關人員、臨床醫師等保持密切聯系，隨時收集、整理、歸檔有益資料。5、歸檔內容包括下列資料：51 臨床藥師記錄：臨床藥師深入臨床，參與查房、會診、搶救、病案討論，幫助選擇治療藥物，指導合理用藥；向臨床推薦和介紹新藥及藥物信息；及時解答醫護人員提出的有關藥物治療、相互使用、配伍禁忌以及藥物不良反應等方面的問題，提供咨詢服務；對病人服藥指導，建立藥歷，對藥物治療的全過程進行監測和處理。52 TDM記錄：對重點藥物（抗生素、治療心血管疾病、抗癲癇、抗腫瘤、抗哮喘和抗免疫等藥物）和重點病人進行血藥濃度測定，求算出動力學參數，調整用藥劑量或給藥間隔，設計個體化給藥方案，做到合理用藥。53 ADR資料：一旦發現藥物不良反應，按規定及時收集和登記，協助填報藥物不良反應表，定期上報給藥物不良反應監察中心。54 新制劑、新劑型研究資料：處方設計、工藝流程、定性定量、穩定性、用法用量、臨床療效等原始記錄和相關資料，申報審批的文件或批件。55 結合臨床開展的科學研究資料：臨床藥動學、藥效學的研究，藥物經濟學的評價，藥物流行病學的研究等，收集其原始資料和階段、最終總結。56 有關藥學方面的政策、法規和規定的原始文件或復印件。6、所有資料輸入計算機管理，原始文字資料歸檔管理。7、備有臨床藥學方面的國內外專業書籍和雜志；有醫學、藥學文獻檢索光盤。8、做好實習生、進修生的帶教工作。科核算人員職責1、由財務科派出的人員擔任，接受財務科和藥學科的雙重領導，對藥品（材料）的經濟活動履行核算和監督職責。2、遵守醫院規章制度和財務紀律。3、能夠熟練使用電腦，熟悉電腦程序菜單的相關內容。4、負責藥學科的藥品（材料）帳目及價格的監督管理。5、協助科主任做好各藥庫（房）藥品（材料）的銷售、盤存統計分析工作。6、根據統計分析結果，通報科室的經濟效益，評估藥品（材料）的經營狀態，提供用藥結構的分析建議，供院長和科主任決策參考。7、與藥房藥庫保持密切聯系，經常深入相關科室了解情況，定期對賬，做到帳帳相符。8、發現有誤差時，要及時查明原因，并向科主任匯報，幫助分析差錯原因，同時提出防止差錯的工作建議。9、每季作出藥品（材料）財務情況分析報告，一份交藥學科、一份交財務科、一份交院長。10、參加繼續教育，提高業務水平。藥學科質量管理負責人職責1、主持審核修改質量管理文件，組織實施質量管理文件。2、參與首營企業和首營品種的資質和質量審核。3、檢查、監督、指導藥品采購、驗收、保管、養護、處方調配的質量管理工作。4、檢查指導質量管理臺賬、記錄情況，分析總結質量管理情況。5、制訂培訓計劃，參與職工培訓。6、組織健康體檢，建立健康檔案；及時對患有精神病、傳染病和其他污染藥品疾病的人員，報請分管院長進行調崗。7、分析藥品不良反應、質量信息、質量投訴、工作差錯事故，及患者意見建議，溶匯到質量管理相關制度、工作程序中，以完善質量管理體系。8、檢查、指導儀器設備、計量器具的使用情況，審核設備器具維修檢定檔案。9、對懷疑有質量問題的藥品組織相關人員分析鑒定；必要時提出送檢建議。10、組織協調質量管理工作，考核各崗位人員的質量工作情況，并提出獎懲建議。11、及時反饋質量管理體系運行情況信息，對質量管理體系提出改進建議。12、對質量管理工作負監督、檢查、指導責任，對質量管理體系的運行效果負直接責任。13、一般情況下，藥學科主任兼任質量管理負責人。藥學科質量管理員職責1、協助質量管理負責人做好各項相應工作。2、完成質量管理負責人交給的