此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 目 錄 工作例會制度工作例會制度 2 2 應急職責履行情況檢查制度應急職責履行情況檢查制度 3 3 重大隱患排查與治理制度重大隱患排查與治理制度 6 6 重大危險源檢測監控制度重大危險源檢測監控制度 8 8 預防性安全檢查制度預防性安全檢查制度 1010 應急宣傳教育制度應急宣傳教育制度 1313 應急培訓制度應急培訓制度 1414 應急預案管理制度應急預案管理制度 1717 應急演練與評估制度應急演練與評估制度 1818 應急救援隊伍管理制度應急救援隊伍管理制度 2121 應急投入保障制度應急投入保障制度 2222 應急物資裝備管理制度應急物資裝備管理制度 2525 應急救援資料檔案管理制度應急救援資料檔案管理制度 2626 應急救援責任追究和獎懲制度應急救援責任追究和獎懲制度 3030 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 應急救援工作例會制度應急救援工作例會制度 為更好的貫徹落實上級關于應急救援的文件 通知精神 加強 應急救援管理工作 及時總結應急救援工作經驗 準確的指導和解 決應急救援中存在的問題 確保公司安全生產 特制訂應急救援工 作例會制度 一 會議時間 每月召開一次應急救援工作例會 二 組織單位 三 主持人 四 參加人員 五 會議內容 1 傳達上級部門有關應急救援管理工作的文件 會議精神 2 由調度室對當月應急救援管理工作進行總結 對下月應急救 援管理工作做出重點安排 3 由安全科通報當月重大安全隱患排查和重大危險源管理情況 4 各單位對當月本專業應急救援管理工作進行匯報 5 由 作出點評 六 會議要求 1 與會人員必須按時參加會議 如遇特殊情況不能參加應提前 向主持人請假 2 與會人員要遵守會場紀律 3 應急辦負責簽到 做好會議記錄 綜合科形成會議紀要 4 要求各分管領導 業務科室及相關人員認真落實會議精神 切實落實應急工作責任制 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 七 考核 1 無故不參加會議者每次罰款 100 元 遲到罰款 50 元 2 罰款交財務科 由財務科出具收據并留存 以便監督落實 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 應急職責履行情況檢查制度應急職責履行情況檢查制度 為貫徹 安全第一 預防為主 的安全生產方針 規范公司應 急管理制度 提高應對風險和防范事故的能力 保障職工的生命安 全 根據本公司實際情況制定本制度 一 成立應急職責檢查小組 組 長 成 員 下設辦公室 辦公室設在調度室 職 責 負責對應急救援各專業組及相關人員應急職責履行情 況進行監督檢查 二 檢查內容 1 是否編制 生產安全事故應急救援預案 并備案 是否按計 劃開展演練 是否根據變化及時修訂 2 是否對重大危險源進行監督管理 3 是否落實應急專項資金和物資儲備保障工作 4 是否開展應急救援宣傳教育和培訓 5 是否落實應急救援醫療救護保障 6 是否落實應急救援交通運輸保障工作 7 是否落實應急救援治安維護 后勤服務保障工作 8 是否落實應急救援通信與信息保障工作 9 是否落實應急救援 24 小時值班制度 10 是否落實應急救援資料和檔案管理 11 是否按時召開應急工作例會 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 12 對公司救護人應急職責履行情況重點檢查內容 1 是否對救護裝備進行定期保養 2 是否按計劃進行業務 技術 體能訓練 3 是否對所有區域進行檢查 4 是否做好職工自救 互救知識的宣傳教育 三 檢查方法 1 對各專業分管領導的應急履職情況進行檢查 各專業分管領 導對所分管科室的檢查內容進行檢查 由辦公室建立檢查記錄 2 在檢查過程中對存在問題的責任車間下達整改通知書 責任 車間要及時落實并進行整改 對當時不能及時整改解決的要定出整 改方案和應急防范措施 限期解決 3 每月 5 日前分管領導將上月檢查結果和反饋信息交調度室存 檔 4 調度室每月對檢查結果進行公布 每半年進行一次履職評比 評比結果由綜合科存檔 四 考核管理 此制度所列工作未按規定執行者 將根據情節輕重給予通報批 評教育 考核 調離本職崗位的處理 考核由辦公室負責 考核結 果報送人事勞資科 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 重大隱患排查與治理制度重大隱患排查與治理制度 為了認真貫徹落實集團公司及上級有關部門關于重大安全生產 隱患排查治理的有關規定 有效防范和遏制重特大事故的發生 積 極推進本質安全建設 特制定本制度 一 成立重大隱患排查治理領導組 一 成立重大隱患排查治理領導組 組 長 副組長 成 員 二 重大隱患排查治理工作原則 二 重大隱患排查治理工作原則 以消除重大安全隱患和推進本質安全型公司建設為目標 以建 立健全重大危險源監控機制和重大隱患排查治理機制及分級管理責 任制為手段 堅持 全面排查 分輕重緩急治理 解決與監管并重 程序化管理 的原則 突出當前 著眼長遠 統籌安排 加大投入 嚴格考核 全力解決當前各方面威脅公司的重大安全隱患問題 三 公司重大安全隱患認定 排查治理的責任劃分 三 公司重大安全隱患認定 排查治理的責任劃分 1 公司是重大安全隱患認定排查的責任主體 總經理是重大安 全隱患認定排查治理的第一責任人 對重大安全隱患的認定 排查 治理負全面責任 2 公司各分管副經理是本系統重大安全隱患認定排查治理的主 要責任人 負責本系統重大安全隱患的認定及排查治理工作 3 公司安全生產中各車間的主任是本專業重大安全隱患認定排 查治理的具體責任人 負責本專業范圍內的重大安全隱患的認定 方案論證 設備選型 并按計劃安排認真組織實施 其他管理人員 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 按照公司安排和車間業務分工 負責本崗位范圍內隱患認定和排查 治理 4 安全副總 安全科長對全公司重大安全隱患的認定及排查治 理負全面監督把關責任 具體負責重大安全隱患的統計 匯總 建 檔 上報 并按照計劃安排對各項重大隱患的排查治理 進行過程 監管和結果驗收考核 5 安全科負責重大安全隱患排查治理情況進行統計 上報 并 按照總公司下達的安全計劃對各項設備工程實行 三定 逐月逐季 進行統計通報并考核 6 各單位對施工的重大安全工程 負責施工過程中的安全管理 并按照 三定 要求 按時 保質 保量完成施工任務 四 考核兌現辦法 四 考核兌現辦法 由安全科牽頭 對列入總公司和公司安全計劃的隱患排查治理 項目實行責任考核 對全年安全項目以業務分管為主 合理分工做 到人人頭上有指標 并實行 三定 按期按質按量完成的給予獎勵 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 重大危險源檢測監控制度重大危險源檢測監控制度 目的 目的 加強安全生產管理 消除安全隱患 范圍范圍 公司區域 施工作業區 職責職責 一 安全科職責 1 必須組織有關人員按規定對我公司重大危險源定期進行檢測 評估 2 安全科對重大危險源的管理負有檢查 督查的職責 二 生產單位負責人職責 1 生產單位負責人直接對重大危險源實施管理并對管理結果負 責 2 具體管理措施依照 重大危險源監測監控制度 執行實施 3 建立健全物資安全技術資料 要求配置相應的應急器材 4 根據本公司 應急預案 對重大危險源緊急事故進行搶險救 災實施及日常演練 5 每年不得少于一次舉行安全 消防應急演習活動 三 各單位每月不得少于一次進行專項安全綜合檢查 四 各車間對生產裝置的日常巡回檢查記錄要及時 班組員工 必須按規定進行巡回檢查 同時班組安全教育學習要充分利用每次 的班前會進行開展 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 五 凡進入重大危險源區域作業人員 必須經過上崗培訓并取 得合格證才能進入工作崗位 區域內所有設施的更改需要按程序審 核同意方可實施 外來人員要有專人陪同方可入內 六 安全員對區域內的消防器材及應急物資的完好率負責 采 取定期檢查和抽查相結合 保障設施正常運轉使用 七 根據具體要求和國家有關規定 在重大危險區域內安裝有 4 路可燃性氣體報警器 對重要崗位進行實時監測 八 對于在日常工作中發現的事故隱患 通過整改避免事故發 生的 單位將給予獎勵 100 500 元 對于在安全檢查中發現問題的 將責令限期完成整改并進行公示 對事故苗頭知情不報者將給予處 罰 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 預防性安全檢查制度預防性安全檢查制度 為強化安全生產應急管理基礎工作 加強公司應急救援隊伍建 設 現就應急救援隊伍開展預防性安全檢查工作提出如下指導意見 一 指導思想和工作目標一 指導思想和工作目標 1 指導思想 以科學發展觀為指導 認真貫徹 安全第一 預防為主 綜合 治理 的方針 繼續深入開展 安全生產年 活動 按照 預防與 應急并重 常態與非常態相結合 的工作要求 充分發揮應急救援 隊伍在預防性安全檢查 重大隱患排查中的作用 促進安全生產狀 況持續穩定好轉 2 工作目標 通過組織應急救援隊伍開展預防性安全檢查 促進各類風險隱 患的深入排查治理 超前防范事故 各級應急救援隊伍根據所在區 域主要風險隱患和重大危險源特點 熟悉救援環境 開展有針對性 的應急演練 提高應對和處置突發事件的綜合能力 二 組織和實施二 組織和實施 預防性安全檢查工作由安全科會同其他業務科室共同完成 各 部門要針對公司存在的重大危險源狀況 制定并下達年度預防性檢 查工作計劃 每年至少應組織 2 次預防性安全檢查活動 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 安全科要定期組織應急救援隊伍定期性開展預防性檢查 建立 應急救援隊伍開展預防性安全檢查工作的考核 考評制度 完善工 作機制 交流工作經驗 并對在預防性安全檢查工作中作出突出貢 獻的集體和個人給予表彰和獎勵 預防性安全檢查的具體工作由應急救援隊伍實施 應急救援隊 伍應根據公司相關部門下達的年度預防性安全檢查工作計劃 制定 本單位預防性安全檢查實施方案 要按照實施方案 做好與日常值 班工作的統籌安排 適時開展預防性安全檢查工作 三 檢查的范圍和重點內容三 檢查的范圍和重點內容 1 檢查范圍 預防性安全檢查的范圍包括 我公司上下各類重大危險源 以 及周邊區域可能面臨的問題 2 檢查重點內容 突出檢查系統運行情況和綜合防突措施的執行情況 火區管理 情況和防滅火措施的落實情況重大危險源防治措施的制定與執行情 況 四 工作要求四 工作要求 1 各部門要充分認識應急救援隊伍開展預防性安全檢查的重要 性和必要性 加強對應急救援隊伍開展預防性安全檢查工作的組織 領導 主要負責人要親自研究部署 指導應急救援隊伍有序 有效 地開展好此項工作 對存在安全隱患的部門 要下達整改指令 督 促其及時整改落實 對檢查中發現的重大事故隱患 要登記建檔 明確專人跟蹤督辦 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 2 各部門要自覺接受和積極配合應急救援隊伍對本部門的安全 檢查 主動提供有關安全生產的圖紙資料和規章制度 對應急救援 隊伍的檢查不得拒絕和阻撓 對查出的問題和重大隱患要制定整改 措施 明確整改時間 落實整改責任 及時解決問題和消除隱患 3 各應急救援隊伍要通過開展預防性安全檢查工作 熟悉公司 生產和救援環境 了解企業的主要隱患和重大危險源及其應急預案 有針對性地研究和制定科學的應急救援與處置方案 配齊相應的應 急救援裝備 開展應急救援演練 不斷提升應對各類突發事件的綜 合救援能力 4 各部門要認真研究和總結應急救援隊伍開展預防性安全檢查 工作的經驗和存在的問題 逐步規范和完善檢查的內容 標準 程 序和方法 不斷提高預防性安全檢查的效果 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 應急宣傳教育制度應急宣傳教育制度 為增強職工安全意識和自我防護素質 提高我公司應對突發公 共事件的能力 特制定本實施方案 一 主要內容 切實加強對應急管理宣傳教育工作的組織指導 充分發揮各部 門的作用 深入開展應急管理宣傳教育活動 大力提高職工的公共 安全意識和自我防護素質 提高公司應對突發公共事件的能力 保 障職工生命安全和公司財產安全 1 以應急預案為核心 做好預案的宣傳和解讀工作 有關部門要結合實際 深入分析公司面臨的安全形勢 做好應 急管理工作 宣傳預案的主要內容和處置規程 落實預防為主的方 針 加強預案演練 不斷完善應急預案 具體有 1 圍繞應急預案進行深入宣傳 各部門要采取積極有效措施 認真貫徹落實應急預案的做法 切實做好應急管理工作的情況 2 進行典型案例的宣傳 一是選擇有代表性的典型案例 對 全國成功應對突發事件 以及在應急處置中涌現出的先進集體和先 進個人進行宣傳報道 二是介紹應對突發公共事件的正反兩方面案 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 例 提高職工應對突發事件的綜合素質 同時 總結分析案例中使 用的處置手段 采用的應對措施等 進一步提高應對和處置突發事 件的能力和水平 2 以應急知識普及為重點 增強職工的預防 避險 自救 互 救和減災等能力 進一步宣傳普及安全知識 災害知識和自救互救 知識 3 以專題宣傳活動為載體 增強職工安全意識 1 開展公共安全主題宣傳活動 2 宣傳普及應急管理法律法規知識 3 結合公司應急能力建設進行宣傳 二 工作要求 1 主動開展應急管理宣傳教育工作 要落實責任 1 制訂宣傳教育工作計劃 在公司樹立起比較牢固的安全意 識和責任意識 普及基本的預防 避險 自救 互救 減災等安全 防護知識和技能 2 多形式宣傳教育 利用班前 報刊等多種形式 盡可能使 用通俗語言 簡明扼要 多題材 多角度 有針對性地進行宣傳教 育 3 健全宣傳教育長效機制 將日常宣傳與重 特大突發事件 發生后的宣傳教育工作結合起來 建立和健全應急管理宣傳教育的 長效機制 經常性地開展應急管理宣傳教育 4 動員全公司職工積極參與 2 加強組織指導和督促檢查 確保宣傳教育效果 每季度進行一次回顧和檢查 對宣傳教育階段性任務基本完成 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 情況作出評估 對存在的問題進行整改 3 提供專項經費保障 確保宣傳教育工作順利進行 應急培訓制度應急培訓制度 一 為促進我公司干部培訓工作有序開展 提高應急管理工作 人員的政治素質 業務素質和工作能力 促進應急管理培訓工作科 學化 規范化和制度化 根據山西省應急救援管理制度的相關規定 和應急救援管理工作的要求 特制訂如下管理制度 二 應急管理教育培訓工作應當遵循下列原則 1 堅持理論聯系實際 學以致用的原則 2 堅持分級負責 分類管理的原則 3 堅持集中培訓與在崗自學相結合的原則 4 堅持以人為本 按需施教的原則 5 堅持教學相長 保證質量的原則 6 堅持與時俱進 改革創新的原則 三 調度部和安全部負責本公司應急管理培訓工作的組織 管 理和考核工作 四 應急管理培訓的主要對象是 各車間負責人 應急管理人 員 應急救援隊伍 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 五 培訓工作分級分類進行 安全部負責全公司領導干部職工 的應急管理培訓 任職培訓 新進人員的培訓 工作需要時的崗位 培訓 六 所有應急管理專職工作人員每年必須接受培訓 培訓時間 原則上為 1 至 2 周 一般每年累計不少于 5 天 七 培訓對象在參加上級組織的集中脫產培訓期間 享受在崗 同等待遇 八 培訓的主要內容 圍繞貫徹落集團公司對應急管理工作的 指示精神 重點學習應急管理有關法律法規 分析我公司應急工作 形勢任務 了解兄弟單位應急管理經驗 熟悉掌握應急預案和對突 發事件的應急處置程序和方法 學習運用應急指揮新技術設備和指 揮手段等 通過培訓 強化培訓對象對應急管理的宏觀認識和依法 實施管理意識 提高科學決策水平 提升應急管理工作的組織協調 和突發事件的處置應對能力 九 應急管理機構除組織或參加上級集中培訓外 還應采取多 種形式開展培訓 1 以崗代培 通過參加工作實踐和接受指導 提高應急管理的 規劃組織能力和管理水平 2 以學代培 大力倡導和鼓勵工作人員自行組織學習和培訓工 作 通過自學不斷更新觀念 強化內在素質 提高工作能力 3 以研代培 組織各種研究活動 安排有關人員參與 提高工 作水平 十 各部門要加強協作 按照統一部署和要求 制訂計劃和實 施意見 認真抓好培訓工作 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 十一 將教育培訓工作納入應急管理建設的重要內容進行部署 和規劃 必須在預算中列支開展應用培訓的所需經費 保證培訓工 作經費的及時足額到位 十二 建立應急管理培訓考核和激勵機制 并進行年度考核 十三 加強培訓的管理 建立和完善培訓工作檔案 如實記載 培訓工作和受培訓人員情況 十四 教育培訓檔案內容包括 教育培訓工作的相關制度 培 訓工作計劃 總結 教案 培訓考勤登記 考卷 考試成績單 各 期培訓人員花名冊 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 應急預案管理制度應急預案管理制度 為充分發揮應急管理機構的職能作用 完善工作機制 創新工 作方式 更加規范 有序 高效地開展應急管理各項工作 提高應 對和處置突發事件的能力和水平 特制定應急預案管理制度 一 應急預案管理制度 1 應急預案體系動態管理 根據 橫向到邊 縱向到底 的總 體要求和科室機構調整變化情況 對我公司應急預案適當進行類別 結構調整 使應急預案體系適應全公司安全形勢和實際工作需要 2 應急預案修訂完善 針對應急管理工作中情況的變化和應急 預案實施過程中發現的問題 組織有關部門對公司總體應急預案 專項應急預案 部門應急預案進行修訂和完善 發生重大 特別重 大突發事件后 要總結實戰經驗及時修訂完善相關應急預案 修訂 和完善后的應急預案按規定及時備案 3 應急預案審核 印發和發布 對應急預案及時進行會審 會 審通過后組織印發 公布 4 預案培訓 將各類應急預案有關內容列入每年應急知識宣教 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 培訓計劃 以涉及公司生命安全保障的部分為重點開展宣傳培訓 增強職工的公共安全意識 提高職工自救互救能力 5 應急預案演練 建立健全應急預案演練制度 制定應急預案 演練計劃 原則上每年組織一次應急預案演練 應急演練與評估制度應急演練與評估制度 一 總則一 總則 為提高應對風險和防范事故的能力 評估公司應急準備狀態 應急能力 發現并及時修改應急預案和執行程序中的缺陷和不足 識別資源需求 澄清相關機構 組織和人員的職責 改善不同機構 組織和人員之間的協調問題 檢驗應急響應人員對應急預案 執行 程序的了解程度和實際操作技能 根據 應急預案 制定本制度 二 細則二 細則 1 1 單位主要負責人應根據 生產經營單位安全生產事故應急預 案編制導則 AQ T9002 2006 組織相關單位 部門 按照規定編 寫本單位應急預案 當應急救援相關法律法規 部門職責或應急資 源發生變化 以及實施過程中發現存在問題或出現新的情況時 應 及時修訂完善應急預案 2 2 應急預案編制完成或修訂完善后 應進行評審 評審由本單 位主要負責人組織有關部門和人員進行 外部評審由上級主管部門 或地方政府負責安全管理的部門組織審查 評審修訂后 經生產經 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 營單位主要負責人簽署發布并按規定報有關部門備案 發布實施的 應急預案應每三年評審一次 3 3 預案評審的主要內容應包括 總則 危險性分析 組織機構 及職責 預防與預警 應急響應 信息發布 后期處置 保障措施 培訓與演練 獎懲 附則等 預案評審的主要效果應包括 評估預案描述的應急準備狀態是 否滿足要求 提出應急預案執行程序中的缺陷和不足 評估預案確 定的重大事故應急能力是否滿足要求 識別資源需求 澄清相關機 構 組織和人員的職責 改善不同機構 組織和人員之間的協調問 題 評估預案規定的應急響應人員對應急預案 執行程序的可操作 性是否可行可靠 進一步提高應急響應人員的業務素質和操作能力 最終達到確保應急預案的充分性 確保應急設備的保障能力 4 4 針對已批準的應急預案 各單位應編制對各類專業應急人員 企業職工的年度培訓計劃 并組織實施 職工應熟悉避災路線 掌 握危險自救和互救知識 特殊作業人員 如救護人員 特殊環境 關鍵崗位人員等 在學習和考試后 應進行相應的訓練和演習 應 急預案如有修改補充 要組織職工重新學習 應急響應中心會同有關部門 通過各種宣傳手段 對公司員工 廣泛宣傳應急法律法規和應急意識 5 5 培訓結束應編制應急培訓總結 內容應包括 培訓時間 培 訓內容 培訓資金 培訓人員 培訓效果 培訓考核記錄等 6 6 各單位每年至少要組織一次應急預案演練 7 7 應急演習可采用包括桌面演練 功能演練和全面模擬演練在 內的多種演練類型 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 8 8 各單位應成立應急演練指揮策劃小組 根據選定的演練類型 制定應急預案演習方案 演練方案包括下列事項 確定演練時間 目標和演練范圍 演練方式 確定演練現場規則 指定演練效果評 價人員 安排相關的后勤工作 編寫書面報告 演練人員進行自我 評估 針對不足及時制定改正措施并確保實施 9 9 應急演練結束后 應進行演練評價總結 并編制演練評價報 告 應急預案的演練檢驗下列效果 人員配置的合理性 充分性 參與人員的反應能力與處理能力 應急預案的操作性 應急設備的 充分性 可用性與有效性 應急預案的組織協調性 外部機構響應 的及時性 應急預案的經濟性及有效性 1010 應急演練結束后 演練指揮策劃小組應對演練發現進行充 分研究 確定導致該問題的根本原因 糾正方法 糾正措施及完成 時間 并指定專人負責對演習發現中的不足項和整改項的糾正過程 實施追蹤 監督檢查糾正措施的進展情況 1111 演練結束后 各單位要依據演練中暴露的問題及時對應急 預案進行修訂 保持應急預案的持續改進 三 附則三 附則 1 1 本制度與上級有關規定不符的 執行上級規定 2 2 本制度由安全科負責解 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 應急救援隊伍管理制度應急救援隊伍管理制度 一 應急救援隊伍的人員職責包括 1 遵守國家法律 法規和規章制度 2 聽從命令 服從指揮 盡心盡力 密切配合 3 樹立高度的工作責任感 4 自覺參加教育培訓和演練 不斷提高業務水平 5 加強應急救援裝備 器材和物資的維護 保養 保證性能良 好 6 完成各項應急救援任務 二 應急救援隊伍應建立健全各項管理制度 包括 1 值班制度 2 崗位工作制度 3 教育學習制度 4 培訓演練制度 5 裝備維護保養制度 6 安全保密制度 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 7 獎優罰劣制度 三 應急救援單位應劃撥專項經費 用于增加 更新應急救援 的各種裝備 器材 物資 以及安排技術人員參加各類教育培訓 不斷提高應急救援的能力 四 應急救援隊伍應針對參與救援的具體情況 定期組織應急 救援演練 五 安全科對應急救援管理隊伍進行監督 應急投入保障制度應急投入保障制度 一 目的和適用范圍一 目的和適用范圍 1 為了預防和控制潛在的事故或緊急情況發生時 做出應急準 備和響應 最大限度地減輕可能產生的事故后果 特制定本制度 2 本程序適用于公司生產經營中潛在事故 災害 等緊急情況 的預防和處理 二 應急管理原則二 應急管理原則 1 實行行政領導負責制和責任追究制 2 以人為本 安全第一 的原則 把保障員工的生命安全和 身體健康 最大程度地預防和減少事故造成的人員傷亡和財產損失 作為首要任務 切實加強應急救援人員的安全防護 3 預防為主 強化基礎 快速反應 4 科學實用 5 分級響應 三 應急管理機構領導機構三 應急管理機構領導機構 組 長 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 副組長 成 員 四 應急保障四 應急保障 各有關單位要按照職責分工和相關預案做好突發事故的應對工 作 同時根據總體預案切實做好應對突發事故的人力 物力 財力 運輸 醫療衛生及通信保障等工作 保證應急救援工作的需要 1 調度部 安全部要做好應急救援隊伍的業務培訓和應急演練 建立聯動協調機制 動員全員有組織的參與應急救援工作 2 財務科要保證所需突發事故應急準備和救援工作資金 3 調度室要建立健全應急物資監測網絡 預警體系和應急物資 生產 儲備 調撥及緊急配送體系 完善應急工作程序 4 供應科要確保應急所需物資和生活用品的及時供應 并加強 對物資儲備的監督管理 及時予以補充和更新 5 醫療衛生保障 一旦發生緊急情況第一時間出動應急醫療組 同時立刻與簽訂應急救援預案的醫院取得聯系 請求救援 6 交通運輸保障 要保證緊急情況下應急交通工具的優先安排 優先調度 確保運輸安全暢通 要建立緊急情況交通運輸工具的調 用程序 確保搶險救災物資和人員能夠及時 安全送達 7 人員防護要指定或建立與人員相適應的應急避險場所 完善 緊急疏散管理辦法 明確各級責任人 確保在緊急情況下員工安全 有序的疏散 要采取必要的防護措施 嚴格按照程序開展應急救援 工作 確保作業人員和應急救援人員的安全 五 監督管理五 監督管理 1 預案演練 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 各單位要結合實際 有計劃 有重點地組織對相關預案的演練 每年至少進行一次 并作好演練過程的原始記錄 2 培訓教育 由調度室牽頭 安全科負責協助組織有關部門 進行應急法律 法規和預防 避險 自救 互救 減災等常識的培訓 增強員工的 憂患意識 社會責任意識和自救 互救能力 對應急救援和管理人 員進行專業培訓 提高其應急專業技能 保持培訓記錄 3 責任與獎懲 突發事故應急處置工作實行責任追究制 對突發事故應急管理 工作中做出突出貢獻的先進集體和個人要給予表彰和獎勵 對遲報 謊報和瞞報突發事故重要情況或者應急管理工作中有其他失職 瀆 職行為而喪失應急的最佳機會造成人員傷亡或重大經濟損失的 對 有關責任人給予處罰 構成犯罪的 送司法機關處理 4 公司各類突發事故應急預案由安全科進行監督管理 六 附則 本制度自批準之日起實施 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 應急物資裝備管理制度應急物資裝備管理制度 一 目的目的 確保物資裝備狀態良好 為發生突發事故救援時提供 物質保障 二 范圍范圍 應急救援物資包括各種應急救援器材和應急藥品 三 職責 職責 1 安全科負責各種應急救援器材的日常管理 2 各單位負責藥品的日常監督管理 四 檢查與維護管理檢查與維護管理 1 非事故情況下 任何部門和個人不得擅自使用應急物資裝備 特殊情況須經公司領導同意方可使用 2 由安全科定期對應急物資裝備進行清點 檢查 對達不到要 求的應急救援物資及時進行更換 維護 保養 3 在定期檢查中發現應急救援物資毀損 丟失的要嚴格追究相 關人員的責任 并進行賠償 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 應急救援資料檔案管理制度應急救援資料檔案管理制度 一 總則一 總則 1 檔案管理是企業規范化管理的重要內容 也是企業發展過程 中的重要見證 它記錄了一個企業的發展歷程 為企業的發展壯大 提供了文字依據 檔案的規范化管理是企業走向規范和成熟的重要 條件 為加速企業規范化管理進程 進一步完善文書檔案管理工作 特制定本制度 2 歸檔的檔案應字跡清晰 完整有效 二 應急檔案管理二 應急檔案管理 1 各單位應將文字資料的收集歸檔工作列入各單位的職責范圍 2 應急救援檔案歸檔范圍 凡是企業經營管理活動中形成的具有保存價值的文件材料均應 歸檔 主要包括 1 具有保存價值的本單位正式收文 發文 除文件的正件外 還應包括它的附件 2 本單位在應急救援活動中產生的與上級領導部門間的往來文 件 包括請示 報告 項目立項 重要函件 應急救援合同等 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 3 本單位在應急救援活動中產生的各種文件材料 即內部文件 如規章制度 調研材料 計劃 總結 條例 會議紀要 機構調整 人事任免 部門管理職能性文件 部門崗位職責等 3 應急救援檔案歸檔要求 1 已經辦理完畢并有保存價值的文件都應及時歸檔 任何人不 得隨意留存 2 歸檔的文件材料要收集齊全 包括附件 附圖 按照文件形 成的先后次序排列清楚 并剔出其中的廢稿 重復稿和不重要的便 條等 3 存檔文件必須為原件 4 文件歸檔時要有交接手續 5 每年六月份之前 各單位兼職檔案員向公司檔案室移交已歸 檔完畢的上一年的文件材料并辦理移交手續 6 各單位兼職檔案員和具體辦公人員有責任協助檔案管理人員 共同做好文件的收集和保管工作 4 應急救援檔案的借閱 1 借閱文書檔案使用后應及時歸還 借閱時間一般不得超過一 天 5 應急救援檔案的保管及銷毀 1 專職檔案員有責任對公司各科室文書檔案的歸檔進行監督指 導 2 綜合檔案室負責集中統一管理所有文書檔案 3 專職檔案員對各部門移交的文書檔案按標準進行整理 分類 編目 統計 保管 并進行數據化管理 方便快捷提供利用 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 4 檔案保管期限分為永久 長期 定期三種 定期開展檔案鑒 定工作 對保管期滿的檔案經相關手續后可以銷毀 并建立文書檔 案銷毀清冊 應急救援責任追究和獎懲制度應急救援責任追究和獎懲制度 一 總則一 總則 1 根據國家有關安全生產法律法規和規定 為加強我公司安 全管理 增強員工的安全責任感 提高員工遵章守紀的自覺性 維 護正常的生產工作秩序 保證員工的安全與健康 特制定本制度 2 公司員工必須遵守國家相關法律 法規和規定 認真學習 應急救援管理制度 提高災害事故預防能力 確保安全生產 3 本制度適用于與我公司形成勞動關系的所有員工 二 獎勵二 獎勵 1 對于有下列表現行為之一的員工給予獎勵 1 認真貫徹學習集團公司關于應急救援管理工作的規定和公 司應急救援管理規定 表現積極的職工 2 在消除事故隱患或者事故搶險中有功的人員 3 制止 三違 行為 使公司利益免受重大損失的 4 其它應當給予獎勵的 2 對員工的獎勵分為 通報表揚 記功 記大功 授予安全 先進個人等榮譽稱號 在給予上述獎勵時 可以發給一次性物質獎 此文檔收集于網絡 如有侵權 請聯系網站刪除 此文檔僅供學習與交流 勵或獎金 獎勵標準 50 元 500 元 3 對員工的獎勵 發給獎金 授予榮譽稱號 三 處罰三 處罰 1 對于有下列行為之一的員工 應當給予行政處分或經濟處 罰 1 嚴重違反公司應急救援管理規定的 2 有 三違 行為的 3 玩忽職守 違反技術操作規程和安全規程 或者違章指揮 造成事故使生命 財產遭受損失的 4 發生事故隱瞞不報 謊報 或故意破壞事故現場 及對事 故調查隱瞞實情或串通提供偽證 情節嚴重的 5 對制止違章指揮 違章作業和違反勞動紀律者進行打擊報 復的 員工有上述行為 情節嚴重 觸犯刑律的 移送司法機關依 法追究刑事責任 2 對員工的行政處分分為 警告 記過 記大過 降級 撤職 留用察看 開除 對員工的經濟處罰分為 一次性罰款 賠償經濟 損失 3 對員工的一般違