云清使命幫助更多的人和企業健康成功！ 企業口號企業口號1、永遠認認真真，永遠兢兢業業。2、求新求變，求快求健，空談誤企，實干興業。3、提高思想境界，加快個人成長，促進企業發展。永遠認認真真 永遠兢兢業業永遠認認真真，永遠兢兢業業：把這兩句話選做我們企業的口號，主要是造就同命們“認真負責”的精神。毛澤東先生講過：世界上怕就怕“認真”二字，共產黨最講認真。成功學家陳安之先生說過：成績不好主要是“不夠認真”。認真是干好事業的前提。日本人認真，創造了日本經濟的奇跡，德國人認真，創造了世界最精良的產品。海爾人創造了“認真”的文化，所以，海爾用了短短20年的時間，創造了經濟奇跡。認真、學習、創新、信譽將成為云清企業文化的基因，代代相傳。兢兢業業，就是“負責任、忠誠敬業”。對自己承擔的責任、對自己的本職工作、對自己答應的事情，都是一絲不茍地做。正像老子說的：慎終如始，則無敗事。求新求變 求快求健 空談誤企 實干興業求新求變：新，就是與眾不同，與傳統不同，與過去不同，不循規蹈矩，不墨守陳規。做企業，就是無中生有，無創有。創為徑，創新方法，創造商品，創建團隊，創立制度，創營企業，創辦項目，都是創。世間本無路，一切都是創出來的。變，是自然和社會發展的規律，沒有一成不變的東西，一切都在變，變是事物發展規律。窮則變，變則通。我們做企業，不但要理解變化、認識變化、接受變化、適應變化，還要創造變化，領導變化。這樣，才能與時俱進，才能不被社會淘汰。求快求健：快魚吃慢魚，是當今企業競爭的特點。現在，是知識經濟時代，信息經濟時代，高速公路，高速鐵路，信息高速公路，宇宙飛船，都是體現時代“快”的特點。快，是這個時代的脈搏，快魚吃慢魚。我們不但要跟上時代發展的步伐，還要領先。健，就是健康和穩健，不能盲目發展，不能蠻干、亂干，“小中大、先試后做、避免大錯”的原則，就體現“穩健和健康”的特點。空談誤企：成功=目標*方法*行動*堅持。目標、方法、行動、堅持是成功的四要素，要想成功，缺一不可。干事業，就需要行動，需要真干，需要實干，空談，只能是空中樓閣。企業的本質，就是整合資源，創造財富。組織平凡的人，干出不平凡的事業。需要行動，需要實干，需要真心實意，腳踏實地，認認真真，兢兢業業。實干興業：實干，就是實際行動，就是執行力，就是真心實意，就是真才實學，就是真學實練，就是真抓實干。企業是干出來的，事業是干出來的，福利獎金工資都是干出來的，天上不會掉餡餅，一切都要靠“干”出來，多習則能，多干則成。提高思想境界 加快個人成長 促進企業發展提高思想境界：思想境界，就是認識水平、思想高度、覺悟程度。一個人盡管有知識、有能力，如果沒有高的思想境界，也不一定會有多少奉獻。思想境界高，決定了奉獻精神強，有了知識，有了能力，還需要有高的思想境界，才能對團隊、對企業、對民族、對社會、對國家、對人類有較大貢獻。提高思想境界，就是提高認識水平，提高覺悟水平，增強奉獻精神，忘我精神，忘記小我，追求大我。林則徐說：“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”。范仲淹說：“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”。文天祥說：“人生自古誰無死，留取丹心照汗青”。這些，都反映了歷史偉人的思想境界。加快個人成長：個人成長，就是知識的增加、經驗的積累、能力的提高、境界的提高，也就是“四感、五大、五量”的提高。成長是進步的積累，要堅持每天進步一點。進步成長=認真的態度+超高的標準+嚴格的要求。只有態度認真，標準高，要求嚴，才能進步成長。高標準，嚴要求，做工作專家。促進企業發展：企業發展，關系到每個同命的前途和福祉，關系到社會的安定、國家的富強、人類的興旺。所以，發展企業，不僅僅是我們個人和小家的事，還是關系到整個社會大局的事！要承擔起企業應承擔的社會責任，這就是企業家精神。-云清通用理念-一、做人標準：虛心好學 理解合作 忠誠敬業 求實創新二、做事法則：積極心態明確目標主動行動二次創造檢討修正三、企業宗旨：造就優秀人才創造名牌商品創營明星企業繁榮社會造福人類四、人格素質三公：公心、公平、公正四感：責任感、使命感、緊迫感、危機感。五大：求大我，立大志，顧大局，干大事，創大業。五量：膽量、眼量、肚量、熱量、能量。六自：自尊、自愛、自信、自強、自律、自制。七成：成長、成才、成效、成績、成果、成就、成功。八多：多看則清，多聽則明，多學則博，多問則通，多思則真，多省則智，多習則能，多干則成。九心：愛心、誠心、忠心、熱心、信心、 耐心、恒心、上進心、事業心。五、企業風格1、兩個一：一票到底，一站到位。2、兩個找：找原因認清問題， 找方法解決問題，不找理由開脫，不找借口放棄。3、每日三件事：積極干事業，認真抓學習，徹底做反省。4、四不小：不貪小便宜，不耍小聰明，不搞小動作，不制造傳播小道消息。5、五不談：不談牢騷借口，不談消極語言，不談無價值瑣事，不談不健康話題，不談腐敗性享受。6、六個意識：安全意識、健康意識、服務意識、團隊意識、感恩意識、到位意識。7、有效溝通：不主觀猜測，不自以為是，不道聽途說，直線溝通，坦誠求證。8、分享成長：不會就學，不懂就問，既當老師，又做學生，感謝批評，吸收營養，相互造就，共同成長。六、企業精神：敬業報國追求卓越迅速反應馬上行動七、成功法寶：統一戰線有效創造精神建設八、企業信條1、沒有同命的忠誠，就沒有企業的繁榮；沒有企業的繁榮，就沒有同命的幸福。2、全心全意干事業，辦法總比困難多。3、現在不干，等待何時？自己不干，依靠誰人？4、人人創事做，事事有人做 ，全身心投入就是敬業。5、市場有路創為徑，商海無崖信作舟。6、節約就是創造，浪費就是犯罪。7、不發牢騷，不講怨言，積極主動，努力改善。8、今日事，今日畢，決不讓工作耽誤在我這里。9、個人服從團隊，小局服從大局，付出才有回報。10、團結就是力量，堅持就是勝利。九、企業口號1、永遠認認真真，永遠兢兢業業。2、求新求變，求快求健，空談誤企，實干興業。3、提高思想境界，加快個人成長，促進企業發展。十、企業本質：八共體大舞臺把云清企業建設成由全體云清人組成的“學習共同體、創新共同體、信仰共同體、理想共同體、事業共同體、使命共同體、命運共同體、精神共同體”（八共體），使云清企業成為全體云清人“和睦相處、安居樂業、健康成長、幸福美滿、實現自我、和諧發展”的大舞臺。今生今世，我們要做一個“有理想、有信仰、有目標、有使命、快樂健康、無私奉獻”的云清人，為中華民族的偉大復興，做出我們應有的貢獻！ 企業文化是“統一思想、統一認識、統一行為（三統一）”和“減少矛盾、減少糾紛、減少內耗（三減少）”的有效工具，是確保實現我