




全文預覽已結束
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
職業規劃設計作品模板(一)封面署上xxx職業規劃大賽參賽作品、參賽者姓名及學校等字樣。小一寸照片扉頁參賽人資料:真實姓名:xxx 筆名:xxx性別:x年齡:xx身份證號碼:xxxxxxxxxxxxxxxxxx所在學院: xxxx學院班級及專業:xxxx級xxx專業學號:xxxxxxxxxx聯系地址:xxxxxxxxxxxxxxxx郵編:xxxxxx聯系電話: xxxxxxxxxxx E-MAIL:xxxxxxxxxxxxxxx目錄 一、 二、 三、 四、 五、 結束語正文引言一、自我分析結合大賽指定的人才測評報告以及XX等分析方法,我對自己進行了全方位、多角度的分析。1、職業興趣喜歡干什么;我的人才素質測評報告中,職業興趣前三項是XX型(X分)、XX型(X分)和XX型(X分)。我的具體情況是2、職業能力能夠干什么;我的人才素質測評報告結果顯示,XX能力得分較高(X分),XX能力得分較低(X分)。我的具體情況是3、個人特質適合干什么;我的人才素質測評報告結果顯示,我的具體情況是4、職業價值觀最看重什么;我的人才素質測評報告結果顯示前三項是XX取向(X分)、XX取向(X分)和XX取向(X分)。我的具體情況是5、勝任能力優劣勢是什么。我的優勢能力我的弱勢能力自我分析小結:二、職業分析參考人才素質測評報告建議以及通過XX等途徑方法,我對影響職業選擇的相關外部環境進行了較為系統的分析。1、家庭環境分析如經濟狀況、家人期望、家族文化等以及對本人的影響2、學校環境分析如學校特色、專業學習、實踐經驗等3、社會環境分析如就業形勢、就業政策、競爭對手等4、職業環境分析u 行業分析(如XX行業現狀及發展趨勢,人業匹配分析)u 職業分析(如XX職業的工作內容、工作要求、發展前景,人崗匹配分析)u 企業分析(如XX單位類型、企業文化、發展前景、發展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等,人企匹配分析)u 地域分析(如XX工作城市的發展前景、文化特點、氣候水土、人際關系等,人城匹配分析)職業分析小結:三、職業定位綜合第一部分(自我分析)及第二部分(職業分析)的主要內容得出本人職業定位的SWOT分析:內部環境因素優勢因素(S)弱勢因素(W)外部環境因素機會因素(O)威脅因素(T)結論:職業目標將來從事(xx行業的)xx職業職業發展策略舉例:進入xx類型的組織(到xx地區發展)職業發展路徑舉例:走專家路線(管理路線等)具體路徑舉例:xx員初級xx中級xx高級xx四、計劃實施 計劃實施一覽表計劃名稱時間跨度總目標分目標計劃內容(參考)策略和措施(參考)備注短期計劃(大學計劃)2007年20xx年如大學畢業時要達到如:大一要達到大二要達到.或在XX方面要達到如專業學習、職業技能培養、職業素質提升、職業實踐計劃等如大一以適應大學生活為主,大二以專業學習和掌握職業技能為主,或為了實現XX目標,我要大學生職業規劃的重點中期計劃(畢業后五年計劃)20xx年20xx年如畢業后第五年時要達到如畢業后第一年要第二年要或在XX方面要達到如職場適應、三脈積累(知脈、人脈、錢脈)、崗位轉換及升遷等省略大學生職業規劃的重點長期計劃(畢業后十年或以上計劃)20xx年20xx 年如退休時要達到如畢業后第十年要第二十年要如事業發展,工作、生活關系,健康,心靈成長,子女教育,慈善等省略方向性規劃詳細執行計劃如下:本人現正就讀大學(研究生)x年級,我的大學計劃是五、評估調整 職業生涯規劃是一個動態的過程,必須根據實施結果的情況以及因應變化進行及時的評估與修正。1、評估的內容: l 職業目標評估(是否需要重新選擇職業?)假如一直,那么我將l 職業路徑評估(是否需要調整發展方向?)當出現的時候,我就l 實施策略評估(是否需要改變行動策略?)如果,我就l 其它因素評估(身體、家
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公司繪畫體驗活動方案
- 公司百年活動方案
- 公司游玩海邊活動方案
- 公司溫泉游活動策劃方案
- 公司管理部策劃方案
- 公司組織籃球活動方案
- 公司棋類活動方案
- 公司歡聚日活動策劃方案
- 公司旅游漂流活動方案
- 公司模擬面試活動方案
- 2024年天津市應急管理局招聘行政執法專職技術檢查員筆試真題
- 2025年養老護理員職業考試試題及答案
- 揭陽惠來縣紀委監委等部門屬下事業單位招聘筆試真題2024
- 春蘇教版六年級數學總復習30課時教學設計
- 黨課課件含講稿:以作風建設新成效激發干事創業新作為
- 西安美術學院《舞臺編導藝術》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 城投公司工程管理制度
- 2025全國農業(水產)行業職業技能大賽(水生物病害防治員)選拔賽試題庫(含答案)
- 油浸式變壓器 電抗器 檢修規范標準
- 2025年中國膨潤土貓砂項目投資可行性研究報告
- 職業技術學院2024級智能機器人技術專業人才培養方案
評論
0/150
提交評論