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工作失職的辭職報告 百密一疏,難免失誤,因工作上的失職而辭職也是一種負責任的體現,下面的是分享的與工作失職的辭職報告有關的文章,歡迎繼續訪問報告網! 尊敬的領導: 首先,非常感謝您這一段時間來對我的信任和以及工作上的支持,然而我現在卻要辭職了。 這幾天我認真回顧了我這一段時間的工作情況,覺得來公司工作是對我的鍛煉和磨練,我一直非常珍惜這份工作,這一段時間來,公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的這段時間中,在工作上我學到很多東西,在很多方面都有了很大的提高,在生活上得到了公司領導的照顧,對于我此刻的離開,我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。 我向公司提出辭職,主要是無力解決目前遇到的工作困難,作為辦公室的主管,我不希望因為我影響到辦公室的正常工作。對于前些日子的失誤我也是銘記于心,實在羞愧! 所以,我決定向您提出辭職,請您諒解。我在公司工作的這段時間得到了您的大力支持和教導,對于您的幫助和教導我非常感謝,也希望我們能有再次共事的機會,我會在離職前做好工作的交接。 我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利! 此致 敬禮! 辭職人: 20xx年xx月xx日 尊敬各位領導: 我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。 來到公司快一年了,在這近一年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。 但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,首先,我和女朋友來到公司,然而愛情經不起時間的考驗,四年的情感突然離釋讓我痛苦至今,每一天對我而言都是種痛苦的折磨,每一天的微笑止不住悲傷,昨日種種無法釋懷,我想我不能這樣生活下去。其次,母親年事已高,病情加重,雖有兄弟膝前侍候,然為人子女者定當孝敬父母,不致遺憾終生。最重要的是我能力有限,工作至今已經給公司及項目的工作造成不良影響,本是無心但是已體現出我拙劣的工作能力,工作的失誤致使公司及項目領導的工作的展開受到影響,故考慮以上緣由,愧疚難當,引咎辭職。 希望我離開公司,會有更加適合,更有能力的人選填補因我離職而造成的空缺,使他盡快熟悉工作,不致項目工作受到負面影響,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的和藹可親,舍不得同事之間的真誠友善。 我很遺憾不能為公司的輝煌貢獻自己的力量。只有衷心祝愿項目順利

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