江寧公司拓展活動方案一、活動主題“凝聚力量，共創輝煌”二、活動目的通過拓展活動，增強團隊成員之間的溝通與協作，提升團隊凝聚力和執行力，激發員工的工作熱情和創新精神，打造一支高效、團結、富有戰斗力的團隊。三、活動時間[具體活動日期]，上午[開始時間]下午[結束時間]四、活動地點[詳細地址]五、參與人員江寧公司全體員工六、活動內容及流程（一）活動準備階段（提前[X]天）1.成立活動籌備小組負責活動的策劃、組織、協調和實施，確保活動順利進行。小組成員包括：[組長姓名]、[成員姓名1]、[成員姓名2]、[成員姓名3]等。2.場地預訂根據活動人數和需求，預訂合適的活動場地，并與場地提供商溝通活動細節，確保場地安全、設施齊全。3.物資采購采購活動所需的物資，如拓展訓練器材、獎品、飲用水、急救藥品等。4.人員通知通過內部郵件、公告欄等方式通知全體員工活動時間、地點、內容及注意事項，確保員工提前做好準備。5.分組安排根據員工人數進行合理分組，每組[X]人左右，確保每組人員性格、技能等方面相對均衡，以便在活動中更好地協作。（二）活動開場階段（上午[開始時間]）1.集合簽到全體員工在活動場地門口集合簽到，領取活動資料和裝備。2.開場致辭公司領導發表開場致辭，介紹活動目的和流程，鼓勵員工積極參與，充分發揮團隊精神，在活動中收獲成長和快樂。（三）團隊建設階段（上午[開始時間+1小時]）1.團隊組建各小組在規定時間內完成團隊名稱、口號、隊歌的創作，并推選一名組長。2.團隊展示每個小組依次進行團隊展示，展示內容包括團隊名稱、口號、隊歌和團隊風采，通過展示增強團隊成員的歸屬感和榮譽感。（四）拓展訓練階段（上午[開始時間+2小時]下午[結束時間1小時]）1.信任背摔項目簡介：每個隊員站在1.5米高的背摔臺上，背向隊友，直體后倒，其他隊友在臺下用雙手搭建起一道安全的“保護網”，接住倒下的隊員。項目目的：培養隊員的信任意識，增強團隊成員之間的責任感和協作能力。操作流程：培訓師講解項目規則和安全注意事項。隊員依次進行背摔，其他隊員認真保護。培訓師對每個隊員的表現進行點評，總結項目中的優點和不足。2.盲人方陣項目簡介：所有隊員蒙上眼睛，在規定時間內將一根繩子拉成一個最大的正方形，并且所有隊員要均勻分布在正方形的四條邊上。項目目的：提升團隊成員的溝通能力、組織協調能力和團隊領導力。操作流程：培訓師講解項目規則和安全注意事項。隊員蒙上眼睛后開始操作，期間不得說話，只能通過肢體語言進行溝通。培訓師從旁觀察，適時給予引導和提示。完成任務后，培訓師組織隊員分享感受，分析項目中團隊協作的過程和存在的問題。3.齊眉棍項目簡介：全體隊員用手指托住一根輕棍，在保證輕棍水平的情況下將其下降至膝蓋高度，過程中任何人的手指都不能離開輕棍。項目目的：培養團隊成員的執行力和團隊協調能力，讓隊員們明白團隊目標的一致性和協作的重要性。操作流程：培訓師講解項目規則和安全注意事項。隊員們按照要求托住輕棍，開始下降。期間若輕棍出現傾斜或有人手指離開輕棍，需重新開始。完成任務后，培訓師引導隊員討論在項目中如何更好地協作，以達到團隊目標。4.畢業墻項目簡介：全體隊員在規定時間內翻越一面4米高的光滑墻面，在此過程中，不能借助任何外力，只能依靠團隊成員之間的相互幫助。項目目的：挑戰自我，突破極限，增強團隊的凝聚力和戰斗力，培養團隊成員的奉獻精神和責任感。操作流程：培訓師講解項目規則和安全注意事項。隊員們開始搭建人梯，由一名隊員爬上墻面，然后拉其他隊員上去。在攀爬過程中，下面的隊員要做好保護，確保上方隊員的安全。最后一名隊員通過大家的幫助成功翻越畢業墻。完成任務后，全體隊員合影留念，分享在項目中的感動和收獲。（五）午餐及休息階段（下午[結束時間1小時]下午[結束時間0.5小時]）1.午餐公司統一安排午餐，讓員工在活動之余享受美食，放松身心。2.休息員工自由休息，交流活動感受，緩解疲勞。（六）活動總結及頒獎階段（下午[結束時間0.5小時]）1.活動總結培訓師對本次拓展活動進行總結，回顧活動過程中的精彩瞬間和團隊表現，肯定團隊成員在活動中的努力和付出，同時指出活動中存在的問題和不足之處，為今后的團隊建設提供參考。2.頒獎儀式根據各小組在拓展訓練中的表現，評選出優秀團隊和個人，并頒發獎品和證書。優秀團隊獎項設置為團隊協作獎、團隊創新獎、團隊執行力獎等；優秀個人獎項設置為最佳表現獎、最佳貢獻獎、最佳突破獎等。通過頒獎，激勵員工在今后的工作中繼續發揚團隊精神，不斷提升自身能力。（七）活動結束階段（下午[結束時間]）1.合影留念全體員工合影留念，記錄下這一難忘的時刻。2.清理場地活動結束后，組織員工清理活動場地，保持場地整潔。七、活動預算本次拓展活動預算總計[X]元，具體費用明細如下：1.場地租賃費用：[X]元2.拓展訓練器材及道具費用：[X]元3.獎品及證書費用：[X]元4.餐飲費用：[X]元5.其他費用（如急救藥品、飲用水等）：[X]元八、活動安全保障1.場地安全活動場地提前進行安全檢查，確保場地設施完好，不存在安全隱患。活動現場設置明顯的安全警示標志，避免員工發生意外事故。2.器材安全拓展訓練器材在使用前進行嚴格檢查和調試，確保器材性能良好，無故障。培訓師在活動過程中密切關注器材的使用情況，及時發現并處理潛在的安全問題。3.人員安全為每位員工購買足額的人身意外保險，確保員工在活動期間的人身安全得到保障。培訓師具備專業的急救知識和技能，活動現場配備急救箱和常用藥品，隨時應對可能出現的突發狀況。4.安全培訓在活動開始前，對員工進行安全培訓，強調活動中的安全注意事項，提高員工的安全意識。要求員工在活動過程中嚴格遵守安全規定，聽從培訓師的指揮，確保活動安全有序進行。九、活動效果評估1.問卷調查活動結束后，通過問卷調查的方式收集員工對本次拓展活動的滿意度和意見建議。問卷內容包括活動內容、組織安排、培訓師表現、團隊收獲等方面，了解員工對活動的整體評價和需求，以便為今后的活動改進提供參考。2.團隊反饋組織各小組組長進行團隊反饋，分享團隊在活動中的體驗和收獲，討論活動對團隊協作和員工個人成長的影響。通過團隊反饋，進一步了解活動效果，發現活動中存在的問題和不足之處，為后續活動優化提供依據。3.工作表現評估觀察員工在活動結束后的工作表現，對比活動前后員工的工作態度、協作能力、執行力等方面的變化，評估拓展活動對員工工作績效的影響。如果發現員工在工作中表現出更加積極主動、協作能力增強等良好變化，說明活動達到了預期效果。十、注意事項1.活動當天請