新年活動活動策劃方案一、活動主題“歡樂新年，共筑未來”二、活動目的通過舉辦新年活動，增強員工之間的凝聚力和團隊合作精神，提升員工的歸屬感和幸福感，同時向合作伙伴、客戶展示公司的文化和實力，增進各方關系，為新的一年業務發展營造良好的氛圍。三、活動時間與地點1.時間：[具體日期]，[上午/下午/晚上][開始時間][結束時間]2.地點：公司總部大樓[具體樓層及場地名稱]四、活動參與人員公司全體員工、合作伙伴代表、重要客戶五、活動內容模塊（一）開場致辭（15分鐘）1.公司領導發表新年賀詞，回顧過去一年的發展歷程和取得的成績，展望新的一年的發展愿景和目標。2.對合作伙伴和客戶的支持表示感謝，表達公司在新的一年里與各方攜手共進、共創輝煌的決心。（二）文藝表演（60分鐘）1.歌曲演唱：安排公司內部員工或邀請專業歌手演唱經典的新年歌曲，營造歡快的節日氛圍。2.舞蹈表演：組織員工排練舞蹈節目，展現員工的青春活力和團隊風采。3.小品/相聲：準備一些幽默風趣的小品或相聲節目，為大家帶來歡樂和笑聲。4.樂器演奏：如有員工擅長樂器演奏，可安排進行現場表演，增添活動的藝術氛圍。（三）互動游戲環節（45分鐘）1.團隊拔河比賽以部門為單位進行分組，每組人數相等。比賽采用淘汰賽制，獲勝的隊伍晉級下一輪，直至決出冠軍。獎品設置：冠軍隊伍獲得[具體獎品名稱]，亞軍隊伍獲得[具體獎品名稱]，季軍隊伍獲得[具體獎品名稱]。2.猜燈謎在活動現場設置燈謎區域，懸掛各種有趣的燈謎。員工自由參與猜燈謎，猜對燈謎的員工可到工作人員處領取小禮品一份。活動結束后，統計猜對燈謎數量最多的員工，給予額外的獎勵。3.你劃我猜兩人一組，一人通過肢體動作和語言提示，另一人猜出詞語。每組限時3分鐘，猜對詞語數量最多的組獲勝。獎品設置：獲勝組獲得[具體獎品名稱]。（四）頒獎環節（30分鐘）1.優秀員工獎：根據員工在過去一年的工作表現，評選出若干名優秀員工，頒發榮譽證書和獎金。2.團隊協作獎：表彰在團隊項目中表現出色、團隊協作精神強的部門或團隊，頒發獎牌和獎品。3.創新貢獻獎：獎勵在工作中提出創新性建議或解決方案，為公司發展做出重要貢獻的員工，頒發獎杯和獎金。（五）晚宴（90分鐘）1.美食盛宴：提供豐富多樣的晚宴菜品，包括中式菜肴、西式點心、特色小吃等，滿足不同員工的口味需求。2.抽獎環節：在晚宴過程中穿插抽獎活動，設置多個獎項，如一等獎[X]名，二等獎[X]名，三等獎[X]名，幸運獎[X]名等。獎品包括電子產品、旅游套餐、家居用品等。3.自由交流：員工在晚宴期間自由交流，增進彼此之間的感情，分享新年的喜悅和祝福。（六）結束環節（15分鐘）1.公司領導發表總結講話，感謝大家的參與和支持，宣布活動圓滿結束。2.全體員工合影留念，記錄這一美好的時刻。六、活動籌備安排（一）活動籌備小組成立活動籌備小組，負責活動的策劃、組織、協調和實施。小組成員包括：1.活動總策劃：[姓名]，負責活動的整體規劃和決策。2.節目策劃：[姓名]，負責文藝表演節目的策劃和編排。3.場地布置：[姓名]，負責活動現場的布置和裝飾。4.后勤保障：[姓名]，負責活動的物資采購、餐飲安排、設備維護等后勤保障工作。5.宣傳推廣：[姓名]，負責活動的宣傳推廣工作，包括制作海報、發送邀請函、發布活動信息等。6.主持人：[姓名]，負責活動的現場主持工作。（二）時間進度安排1.第1周確定活動主題、目的、時間、地點和參與人員。成立活動籌備小組，明確各成員的職責。制定活動策劃方案，提交公司領導審核。2.第2周根據活動策劃方案，進行節目策劃和編排，確定參演人員名單。設計活動海報、邀請函等宣傳資料，開始進行宣傳推廣。聯系場地租賃公司，確定活動場地，并進行場地布置方案的設計。3.第3周組織參演人員進行排練，確保節目質量。采購活動所需的物資和獎品，包括食品、飲料、道具、證書、獎杯等。安排活動現場的音響、燈光、舞臺等設備的調試和維護。4.第4周對活動現場進行布置和裝飾，營造新年氛圍。再次審核活動流程和節目安排，確保活動順利進行。發送邀請函，確認合作伙伴和客戶的參與情況。5.活動當天提前到達活動現場，進行最后的準備工作。組織員工簽到入場，引導就座。按照活動流程，有序進行開場致辭、文藝表演、互動游戲、頒獎環節、晚宴等活動。活動結束后，清理活動現場，歸還租賃設備。（三）物資預算1.場地租賃費用：[X]元2.音響、燈光、舞臺等設備租賃費用：[X]元3.宣傳資料制作費用（海報、邀請函等）：[X]元4.節目表演道具費用：[X]元5.獎品、禮品費用：[X]元6.餐飲費用：[X]元7.物資采購費用（食品、飲料、證書、獎杯等）：[X]元8.其他費用（如水電費、清潔費等）：[X]元總預算：[X]元七、活動宣傳推廣1.制作活動海報：設計制作精美的活動海報，張貼在公司內部宣傳欄、電梯間、食堂等顯著位置，吸引員工關注。2.發送邀請函：向合作伙伴和重要客戶發送正式的邀請函，邀請他們參加活動，體現公司對他們的重視。3.公司內部郵件通知：通過公司內部郵件系統，向全體員工發送活動通知，詳細介紹活動的時間、地點、內容和參與方式。4.社交媒體宣傳：利用公司官方微信公眾號、微博等社交媒體平臺，發布活動信息和預告，吸引更多人關注和參與。八、活動效果評估1.在活動現場設置意見反饋箱，收集員工對活動的意見和建議，以便今后改進。2.活動結束后，通過問卷調查的方式，了解員工