年終禮物活動策劃方案一、活動背景在年終歲末，為了表達對員工一年來辛勤付出的感謝，增強員工的歸屬感和忠誠度，同時提升公司的品牌形象和凝聚力，特舉辦此次年終禮物活動。通過精心策劃和組織，為員工送上一份貼心、有意義的年終禮物，讓員工感受到公司的關懷與溫暖，激勵員工在新的一年里繼續為公司的發展貢獻力量。二、活動目標1.提高員工滿意度和忠誠度，增強員工對公司的歸屬感。2.提升公司品牌形象，傳播公司企業文化。3.加強員工之間的溝通與交流，營造積極向上的工作氛圍。三、活動時間及地點1.時間：[具體活動時間]2.地點：公司內部[詳細活動地點]四、活動對象公司全體員工五、活動內容及流程1.活動準備階段（提前[X]天）成立活動籌備小組組長：[組長姓名]成員：[成員姓名]職責：負責活動的整體策劃、組織、協調及執行工作。禮品調研與篩選通過問卷調查、員工訪談等方式，了解員工對年終禮物的需求和喜好。收集市場上各類禮品信息，進行分類整理和分析。根據調研結果，篩選出[X]種候選禮品方案，提交給公司管理層進行審核。確定禮品方案根據公司管理層的意見和建議，對候選禮品方案進行優化和調整。最終確定[X]種禮品方案，分別為[禮品方案一名稱]、[禮品方案二名稱]等。采購禮品根據確定的禮品方案，與供應商進行洽談，簽訂采購合同。確保禮品的質量和數量符合要求，按時到貨。場地布置根據活動主題和氛圍，設計活動現場的布置方案。安排人員進行場地布置，包括懸掛橫幅、擺放桌椅、設置禮品展示區等。活動宣傳通過公司內部郵件、公告欄、微信群等渠道，發布活動通知，告知員工活動的時間、地點、內容及禮品方案。制作活動海報，張貼在公司內部顯眼位置，營造活動氛圍。2.活動實施階段（活動當天）員工簽到入場在活動現場設置簽到臺，安排專人負責簽到工作。員工簽到后，領取活動號碼牌，并按照號碼牌順序就座。開場致辭由公司領導發表開場致辭，對員工一年來的工作表現表示感謝，介紹活動的目的和意義。強調公司對員工的關懷和重視，鼓勵員工在新的一年里繼續努力工作，為公司創造更輝煌的業績。禮品介紹與展示主持人依次介紹每種禮品方案的特點、優勢及寓意。通過大屏幕展示禮品的實物圖片和詳細信息，讓員工更直觀地了解禮品。投票環節員工根據自己的喜好，對每種禮品方案進行投票。投票方式為現場掃碼投票，確保投票的公平、公正、公開。投票結束后，工作人員對投票結果進行統計和整理。抽獎環節根據投票結果，從參與投票的員工中抽取[X]名幸運員工，分別獲得一、二、三等獎。獎品為公司定制的精美禮品或現金紅包。抽獎過程通過大屏幕滾動顯示中獎號碼，確保透明度和公正性。禮品發放根據投票結果，確定最終的禮品方案。按照員工人數，將禮品逐一發放給員工。在發放禮品過程中，安排專人負責拍照和記錄，留下美好的瞬間。互動環節設計一些有趣的互動游戲或問答環節，如“公司知識問答”、“團隊協作游戲”等。準備一些小獎品，鼓勵員工積極參與互動，增強活動的趣味性和參與度。活動結束主持人對活動進行總結，感謝員工的參與和支持。宣布活動圓滿結束，員工有序離場。3.活動后續階段（活動結束后[X]天）滿意度調查設計員工滿意度調查問卷，了解員工對年終禮物活動的滿意度和意見建議。通過公司內部郵件、微信群等渠道，向員工發送調查問卷鏈接，邀請員工參與調查。對調查問卷結果進行統計和分析，總結活動的優點和不足之處。活動總結與反饋活動籌備小組召開總結會議，對活動的策劃、組織、執行等環節進行全面總結。根據滿意度調查結果和活動總結情況，撰寫活動總結報告，向公司管理層匯報。針對活動中存在的問題，提出改進措施和建議，為今后舉辦類似活動提供參考。宣傳推廣整理活動照片和視頻資料，制作活動精彩回顧專題，發布在公司內部網站、微信公眾號等平臺上。鼓勵員工在朋友圈分享活動內容，擴大活動影響力，提升公司品牌形象。六、活動預算1.禮品費用：[X]元2.場地布置費用：[X]元3.宣傳費用：[X]元4.抽獎獎品費用：[X]元5.互動環節小獎品費用：[X]元6.其他費用：[X]元（如餐飲、水電費等）總預算：[X]元七、活動效果評估1.員工滿意度：通過員工滿意度調查問卷，了解員工對年終禮物活動的滿意度，滿意度達到[X]%以上為合格。2.參與度：統計活動的參與人數，參與率達到[X]%以上為合格。3.品牌傳播：通過活動照片和視頻資料的宣傳推廣，評估活動對公司品牌形象的傳播效果，如微信公眾號文章閱讀量、點贊數、轉發數等指標較活動前有明顯提升。4.員工反饋：收集員工對活動的意見和建議，分析活動對員工關系的影響，如員工之間的溝通與交流是否更加頻繁，團隊氛圍是否更加融洽等。八、注意事項1.活動現場要安排專人負責安全保衛工作，確保員工的人身安全和財產安全。2.禮品的質量和數量要嚴格把關，確保符合采購合同要求。3.活動宣傳要及時、準確，確保員工了