培育校訓活動方案一、活動背景校訓是學校精神文化的核心體現，它承載著學校的辦學理念、育人目標和價值追求，對凝聚師生力量、塑造學校形象具有重要意義。為了進一步加強學校文化建設，培育具有本校特色、積極向上的校訓，特制定本活動方案。二、活動目標1.征集一批能夠體現學校辦學特色、反映學校精神風貌、具有時代內涵和教育意義的校訓候選條目。2.通過廣泛參與和深入研討，確定一條正式校訓，使其成為全校師生共同遵循的行為準則和價值導向。3.增強師生對學校文化的認同感和歸屬感，激發師生的愛校熱情，營造積極向上、團結奮進的校園文化氛圍。三、活動主體全校師生、校友及關心學校發展的社會各界人士四、活動時間[具體活動時間區間]五、活動內容與安排活動籌備階段（第12周）1.成立活動領導小組組長：[校長姓名]副組長：[副校長姓名]成員：各部門負責人、年級組長、教研組長職責：全面領導和指導活動的開展，審議活動方案及相關事項，協調解決活動中出現的問題。2.組建活動工作小組宣傳組：負責活動的宣傳策劃、信息發布、資料收集等工作。征集組：負責校訓征集信息的整理、分類和初步篩選。評審組：由學校領導、教師代表、學生代表、校友代表等組成，負責對候選校訓進行評審和論證。后勤保障組：負責活動的物資采購、場地布置、經費管理等后勤保障工作。3.制定活動宣傳方案利用學校官網、微信公眾號、校園廣播、宣傳欄等多種渠道發布活動通知，廣泛宣傳活動的目的、意義、內容和要求，營造濃厚的活動氛圍。制作活動宣傳海報，張貼在校園內的顯著位置，提高師生和社會各界對活動的知曉率。校訓征集階段（第34周）1.明確征集要求校訓應簡潔凝練，一般不超過[X]個字，便于記憶和傳播。要體現學校的辦學特色、教育理念和價值追求，具有獨特性、創新性和時代感。語言表達準確、規范、富有感染力，能夠激發師生的責任感和使命感。2.廣泛征集校訓通過學校官網、微信公眾號等平臺設置專門的征集入口，接受全校師生、校友及社會各界人士的投稿。在學校各年級、各班級、各辦公室發放征集表格，鼓勵師生積極參與。向校友發送電子郵件，介紹活動情況，邀請校友參與校訓征集。候選校訓初篩階段（第5周）1.征集組對所有投稿進行整理和分類，剔除不符合征集要求的作品。2.對剩余的投稿進行初步篩選，選出[X]條左右具有代表性和可行性的候選校訓。候選校訓展示與投票階段（第67周）1.將候選校訓在學校官網、微信公眾號上進行展示，同時制作成宣傳展板，在校園內顯著位置進行展示，供全校師生和校友投票。2.設立投票時間限制，確保投票的公平、公正、公開。3.統計投票結果，按照得票高低對候選校訓進行排序，確定排名前[X]的校訓進入復評環節。校訓復評階段（第89周）1.評審組對進入復評的校訓進行深入研討和論證。從辦學理念、育人目標、學校歷史、文化傳統、時代需求等多個維度對候選校訓進行分析和評價。組織評審組會議，每位成員發表意見和建議，對候選校訓進行打分。2.根據評審組的打分結果，結合學校實際情況，綜合考慮各方面因素，確定[X]條校訓作為擬選定校訓。校訓公示與征求意見階段（第10周）1.將擬選定校訓在學校官網、微信公眾號、校園宣傳欄等平臺進行公示，廣泛征求全校師生、校友及社會各界人士的意見和建議。2.設立意見反饋郵箱和電話，接受大家的反饋信息。3.對收集到的意見和建議進行整理和分析，提交活動領導小組審議。校訓確定與發布階段（第1112周）1.活動領導小組根據公示反饋情況，對擬選定校訓進行最終審定，確定正式校訓。2.舉行校訓發布儀式，邀請學校師生、校友代表、家長代表等參加。校長宣布正式校訓。對校訓的內涵進行解讀，闡述校訓的意義和價值。師生代表發言，表達對校訓的理解和踐行決心。3.將校訓制作成牌匾，懸掛在學校顯著位置，同時在學校官網、微信公眾號等平臺發布正式校訓，并對校訓的征集過程和意義進行宣傳報道。六、活動預算1.宣傳費用：[X]元（包括海報制作、宣傳單頁印刷、網絡推廣等）2.資料收集與整理費用：[X]元（包括征集表格印刷、稿件整理、數據統計等）3.評審費用：[X]元（包括評審會議組織、專家咨詢等）4.展示與投票費用：[X]元（包括展板制作、投票系統開發等）5.發布儀式費用：[X]元（包括場地布置、音響設備租賃、嘉賓接待等）6.其他費用：[X]元（包括活動期間的辦公用品、水電費等）總預算：[X]元七、活動效果評估1.問卷調查在活動結束后，設計一份關于校訓活動的調查問卷，面向全校師生、校友及家長，了解他們對活動的滿意度、對校訓的認知度和認同感等。對問卷數據進行統計分析，總結活動的成效和不足之處，為今后類似活動提供參考。2.校園文化氛圍觀察觀察活動前后校園文化氛圍的變化，如師生的精神面貌、行為舉止、校園文化活動的開展情況等，評估校訓對校園文化建設的促進作用。3.師生訪談選取部分師生進行訪談，了解他們對校訓的理解、感受以及在日常工作和學習中踐行校訓的情況，收集他們對活動的意見和建議。八、注意事項1.高度重視，精心組織。各部門要充分認識校訓培育活動的重要意義，按照活動方案的要求，認真組織實施，確保活動順利進行。2.廣泛宣傳，積極參與。要通過多種渠道廣泛宣傳活動的目的、意義和要求，動員全校師生、校友及社會各界人士積極參與，營造濃厚的活動氛圍。3.嚴格評審，確保質量。評審組要嚴格