用水用電用火管理制度總則1.目的為加強公司用水、用電、用火安全管理，保障公司財產和員工生命安全，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內所有部門、員工及外來人員。3.基本原則安全第一、預防為主、綜合治理；誰使用、誰負責；節約能源、杜絕浪費。用水管理1.用水設施管理公司內所有用水設施（如水龍頭、水管、水箱等）由行政部門定期檢查維護，確保設施完好，無漏水現象。各部門發現用水設施損壞時，應及時通知行政部門進行維修。2.日常用水規范員工應養成節約用水的好習慣，用水完畢后及時關閉水龍頭，杜絕長流水現象。清洗車輛、地面等需大量用水時，應合理控制用水量，并在指定地點進行。嚴禁用自來水沖洗與工作無關的物品。3.特殊情況用水因設備維護、清潔衛生等特殊原因需臨時增加用水量的，須提前向行政部門申請，經批準后方可使用。遇突發漏水等緊急情況，發現人員應立即采取措施控制，并及時通知行政部門進行搶修。用電管理1.用電設備管理公司內所有用電設備（如電器、燈具、插座等）由行政部門統一登記管理，建立設備臺賬。各部門負責本部門用電設備的日常維護和保養，確保設備正常運行，無安全隱患。新購置的用電設備須符合國家安全標準，并經行政部門驗收合格后方可投入使用。2.日常用電規范員工應嚴格遵守用電操作規程，不得私拉亂接電線，不得擅自更改用電線路。下班時，應關閉所有用電設備電源，包括電腦、打印機、復印機、燈具等，做到人走電斷。嚴禁在辦公區域使用大功率電器（如電爐、熱得快、電暖器等），如需使用特殊電器設備，須經行政部門批準。發現用電設備出現故障或異常時，應立即停止使用，并通知行政部門安排專業人員進行維修。3.臨時用電管理因工作需要臨時用電的，須提前向行政部門提交臨時用電申請，說明用電時間、地點、用途、用電設備等信息，經批準后方可實施。臨時用電線路應符合安全標準，由專業電工進行安裝，并在使用完畢后及時拆除。臨時用電期間，使用部門應安排專人負責監督，確保用電安全。用火管理1.用火設施管理公司內所有用火設施（如爐灶、烤箱、打火機等）由行政部門統一管理，定期檢查維護，確保設施完好，無安全隱患。各部門如需使用用火設施，須提前向行政部門申請，經批準后方可領取使用。2.日常用火規范員工應嚴格遵守用火操作規程，不得違規用火。使用明火時，必須有專人在場監護，確保用火安全。用火完畢后，應及時熄滅明火，清理現場，確保無火災隱患。嚴禁在公司內吸煙，如需吸煙，須到指定的吸煙區域。3.特殊情況用火管理因設備維修、焊接等特殊原因需動火作業的，須提前辦理動火審批手續，經相關部門批準后方可作業。動火作業前，須清理作業現場周圍的易燃、易爆物品，并配備必要的滅火器材。動火作業時，必須嚴格遵守動火操作規程，由專業人員進行操作，并在作業現場設置警示標志。動火作業完畢后，須對作業現場進行檢查，確保無火災隱患后方可離開。安全檢查與隱患排查1.定期檢查行政部門每月組織一次用水、用電、用火安全檢查，對公司內所有用水、用電、用火設施進行全面檢查，確保設施安全運行。各部門每周進行一次自查，對本部門用水、用電、用火情況進行檢查，發現問題及時整改。2.專項檢查根據季節特點和工作需要，行政部門適時組織專項安全檢查，如夏季防火、冬季防寒保暖等。對重點區域、重點設備進行專項檢查，確保安全無事故。3.隱患排查與整改在安全檢查過程中，發現的安全隱患應及時記錄，并下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施。整改責任人應按照整改通知書要求及時進行整改，整改完畢后向行政部門提交整改報告。行政部門對整改情況進行跟蹤復查，確保隱患得到徹底消除。培訓與教育1.安全培訓行政部門定期組織用水、用電、用火安全培訓，提高員工的安全意識和操作技能。新員工入職時，必須接受安全培訓，經考試合格后方可上崗。對特殊工種（如電工、焊工等）人員，須進行專業培訓，取得相應資格證書后方可上崗作業。2.安全宣傳利用公司內部宣傳欄、微信群等渠道，宣傳用水、用電、用火安全知識，提高員工的安全意識。定期組織安全知識競賽、安全演講等活動，營造良好的安全文化氛圍。考核與獎懲1.考核行政部門將用水、用電、用火安全管理納入員工績效考核體系，對違反本制度的行為進行扣分處理。各部門負責人對本部門用水、用電、用火安全管理工作負責，如因管理不善導致安全事故發生的，將追究部門負責人的責任。2.獎勵對在用水、用電、用火安全管理工作中表現突出的部門和個人，公司將給予表彰和獎勵。發現安全隱患及時報告并協助整改的員工，公司將視情況給予適當獎勵。3.懲罰對違反本制度的行為，公司將視情節輕重給予批評教