私立小學教師聘用協議第一章合同雙方的基本信息1.1合同編號：__________________1.2甲方法定代表人（或負責人）：__________________1.3甲方法人地址：__________________1.4甲方聯系方式：__________________1.5乙方法定代表人（或負責人）：__________________1.6乙方法人地址：__________________1.7乙方聯系方式：__________________第二章聘用人員基本信息2.1乙方姓名：__________________2.2性別：__________________2.3出生日期：__________________2.4身份證號碼：__________________2.5最高學歷：__________________2.6學位：__________________2.7畢業院校：__________________2.8專業：__________________第三章職位與聘用形式3.1乙方擔任的職位：__________________3.2聘用形式：__________________3.3聘用期限：__________________3.4聘用開始時間：__________________3.5聘用結束時間：__________________第四章工資與福利待遇4.1基本工資：__________________4.2工資支付周期：__________________4.3工資支付方式：__________________4.4獎金及補貼：__________________4.5社會保險和公積金：__________________4.6休息休假：__________________第五章合同的履行與管理5.1乙方需按照學校規定的時間、地點履行工作職責。5.2乙方需遵守學校的規章制度，保證教育教學工作的質量和秩序。5.3學校對乙方進行培訓、考核，乙方需按時參加并完成。5.4乙方在工作中遇到重大問題需及時向學校匯報，并接受學校領導的指導和幫助。5.5學校對乙方的工作進行定期評估，評估結果作為續簽合同的依據之一。5.6雙方在合同履行過程中應保持良好的溝通，協商解決可能出現的爭議。5.7乙方需保護學校利益，不得泄露學校機密信息。第六章教學任務與教學質量6.1乙方應按照學校教學計劃和課程設置，完成教育教學任務。6.2乙方需保證教學質量，定期參加學校組織的教研活動，提升教育教學水平。6.3乙方應遵守學校的教學規范，保證學生課堂紀律和學習效果。6.4乙方需按時提交教學計劃、教學總結、學績等相關教學資料。6.5乙方在教學過程中應關注學生個體差異，實施差異化教學。第七章專業技術職務與培訓7.1乙方有權利按照國家規定，參加專業技術職務的評定。7.2學校將支持乙方參加各類專業培訓和學術交流活動，提升其專業能力。7.3乙方需參加學校組織的各類教師培訓和繼續教育，不斷提高自身教育教學水平。7.4乙方有義務向學校反映教學過程中遇到的問題，尋求解決方案。7.5學校將根據乙方的工作表現和培訓成果，對乙方進行相應的表彰和獎勵。第八章工作時間與休息8.1乙方的工作時間為__________________。8.2乙方每周休息日為__________________。8.3乙方需遵守學校的工作時間規定，不得無故遲到、早退或擅自離崗。8.4學校將根據教學需要和乙方的工作實際情況，合理安排乙方的加班和休息時間。8.5乙方因特殊原因需要請假，需提前向學校提出書面申請，經批準后方可休假。第九章工作考核與評價9.1學校將對乙方的工作進行定期考核，考核內容包括但不限于教學質量、工作態度、團隊協作等方面。9.2考核結果將作為乙方工資調整、職務晉升、獎懲等方面的依據。9.3乙方有權對考核結果提出異議，學校應在接到異議后七個工作日內給予答復。9.4學校將設立專門的考核小組，負責對乙方的工作進行全面、客觀、公正的評價。9.5乙方需配合學校進行的各項考核工作，如實反映自己的工作情況。第十章保密與知識產權10.1乙方在任職期間，需嚴格遵守國家有關保密法律法規，對學校的信息、資料和財產等負有保密義務。10.2乙方不得泄露學校機密，不得將學校資料用于個人或第三方。10.3乙方在教育教學過程中，應尊重他人的知識產權，不得侵犯他人的著作權、專利權等。10.4乙方在參與學?？蒲许椖?、創作成果時，應按照國家規定和學校規定進行知識產權保護。10.5學校將加強對乙方知識產權的培訓和教育，提高乙方知識產權保護意識。第十一章溝通與協調11.1學校與乙方應建立暢通的溝通渠道，雙方應保持及時、有效的信息交流。11.2乙方有權利就自身的工作、待遇等方面問題與學校溝通，并提出合理建議。11.3學校應及時回應乙方的合理訴求，并就相關事項與乙方進行協商解決。11.4學校定期召開教師座談會，鼓勵乙方就教學和管理提出意見和反饋。11.5乙方在溝通過程中應保持尊重和理性，不得影響學校的正常秩序。第十二章特殊情況處理12.1若乙方因突發疾病、家庭原因或其他不可抗力因素無法履行工作職責，需及時向學校請假。12.2學校將根據具體情況，給予乙方適當的假期，并妥善安排教學工作。12.3乙方在假期結束后，需按照學校規定的時間返崗，繼續履行工作職責。12.4乙方因個人原因辭職，應提前一個月向學校提出書面申請，并按照學校要求辦理離職手續。12.5學校因工作需要調整乙方工作內容或崗位，應與乙方充分溝通，并給予合理的調整時間。第十三章附則13.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。13.2本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為__________________。13.3本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商解決。13.4本合同未盡事宜或合同條款與國家法律法規相抵觸時，以國家法律法規為準。13.5本合同經甲乙雙方簽字蓋章后具有法律效力。[此處甲方、乙方簽名和合同簽