民工司宿舍管理制度一、總則1.目的為加強公司民工宿舍管理，給員工提供一個安全、整潔、舒適的居住環境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于在公司工作并入住公司宿舍的所有民工。3.管理原則遵循以人為本、規范管理、安全第一、文明和諧的原則，確保宿舍管理有序、員工生活便利。二、入住與退房1.入住流程新入職民工需憑公司人力資源部出具的住宿介紹信到宿舍管理部門辦理入住手續。宿舍管理部門根據宿舍實際情況，安排合適的房間和床位，并發放宿舍鑰匙、門禁卡等物品。民工需在入住登記表上簽字確認，填寫個人基本信息及緊急聯系人信息。2.退房流程民工離職或因其他原因不再需要住宿時，應提前[X]天向宿舍管理部門提出退房申請。在辦理退房手續時，需將宿舍內的個人物品清理干凈，保持房間整潔。宿舍管理部門安排人員對房間進行檢查，如發現設施設備損壞或丟失，按照相關規定進行賠償。檢查無誤后，收回宿舍鑰匙、門禁卡等物品，辦理退房手續。三、宿舍設施與設備管理1.設施配備公司為宿舍配備基本的生活設施，如床、桌椅、衣柜、空調、熱水器等。宿舍內提供必要的衛生清潔工具，如掃帚、拖把、垃圾桶等。2.設施維護民工應愛護宿舍內的設施設備，不得隨意損壞或拆卸。如發現設施設備損壞，應及時向宿舍管理部門報告。宿舍管理部門定期對設施設備進行檢查和維護，確保正常使用。對于一般性故障，及時安排維修人員進行維修；對于重大故障或損壞，及時向上級領導匯報，并安排更換。3.設備使用規定空調、熱水器等設備應按照正確的使用方法操作，不得違規使用，以免造成安全事故。禁止私自拉接電線、安裝電器設備，如需使用額外電器，應提前向宿舍管理部門申請，并使用符合安全標準的電器。四、安全管理1.消防安全宿舍內嚴禁使用明火，如蠟燭、蚊香、電爐等。如需使用蚊香，應使用電蚊香，并放置在安全位置。不得在宿舍內私拉亂接電線，不得超負荷用電。離開宿舍時，應關閉電器設備電源。宿舍內配備必要的消防器材，如滅火器、消防栓等。民工應熟悉消防器材的使用方法，不得隨意挪用或損壞消防器材。定期組織消防安全檢查，及時消除火災隱患。如發生火災，應立即撥打火警電話119，并按照應急預案進行疏散和自救。2.人身與財產安全民工應妥善保管個人財物，貴重物品應隨身攜帶或鎖入衣柜內。宿舍內不得存放大量現金和貴重物品。增強自我防范意識，注意個人人身安全。不得在宿舍內酗酒、賭博、打架斗毆等。發現可疑人員或異常情況，應及時向宿舍管理部門或保衛部門報告。3.宿舍門禁管理宿舍實行門禁制度，民工應憑門禁卡進出宿舍。不得將門禁卡轉借他人，如有遺失應及時向宿舍管理部門掛失補辦。門禁卡僅限本人使用，嚴禁使用暴力或其他不正當手段破壞門禁設施。外來人員如需進入宿舍，應在門衛處登記，并經被訪人員同意后，由被訪人員帶領進入。五、衛生管理1.個人衛生民工應養成良好的個人衛生習慣，保持身體清潔，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲。注意個人居住環境的衛生，保持床鋪、衣物、生活用品等整潔干凈。2.公共區域衛生宿舍公共區域（如走廊、樓梯、衛生間、洗漱間等）由全體住宿人員共同負責打掃和維護。每周安排一次公共區域大掃除，對地面、門窗、墻壁、衛生間等進行全面清潔。保持公共區域的整潔衛生，不得在公共區域亂扔垃圾、亂吐痰、亂張貼等。3.垃圾處理民工應將垃圾放入指定的垃圾桶內，不得隨意丟棄。宿舍管理部門定期清理垃圾，確保垃圾及時清運，保持宿舍環境整潔。六、作息管理1.正常作息時間為保證民工有充足的休息時間，以良好的狀態投入工作，規定宿舍正常作息時間為[具體時間區間]。民工應遵守作息時間，按時起床、睡覺，不得在休息時間大聲喧嘩、播放高分貝音樂等影響他人休息。2.夜間外出管理民工如需夜間外出，應在門衛處登記外出時間和返回時間。夜間外出時間不得超過公司規定的最晚返回時間，如有特殊情況不能按時返回，應提前向宿舍管理部門請假。七、行為規范1.文明禮貌民工之間應相互尊重、團結友愛，講文明、講禮貌，不得使用侮辱性語言或行為。尊重宿舍管理人員的工作，積極配合宿舍管理工作，如有意見或建議，應通過正常渠道反映。2.愛護環境愛護宿舍內的一切設施設備和公共財物，不得隨意破壞或浪費。保持宿舍內外環境整潔美觀，不得在宿舍內飼養寵物。3.節約水電樹立節約意識，養成節約水電的好習慣。做到人走燈滅、關水龍頭，合理使用空調、電器等設備，避免浪費。八、宿舍管理部門職責1.日常管理負責宿舍的日常巡查，及時發現和處理各類問題，確保宿舍秩序良好。定期對宿舍設施設備進行檢查和維護，保障設施設備正常運行。做好宿舍衛生管理工作，督促民工保持宿舍整潔。負責宿舍門禁管理，嚴格執行門禁制度。2.信息溝通及時收集民工對宿舍管理的意見和建議，反饋給相關部門，并跟進處理結果。與公司其他部門保持溝通協調，共同做好與民工宿舍相關的工作。3.安全管理加強宿舍安全管理，開展安全教育宣傳活動，提高民工的安全意識。定期組織安全檢查，消除安全隱患，確保宿舍安全。九、違規處理1.輕微違規對于違反宿舍管理制度的輕微行為，如未按時打掃公共區域衛生、未遵守作息時間等，宿舍管理部門將給予口頭警告，并責令其立即改正。2.一般違規對于違反宿舍管理制度的一般行為，如損壞宿舍設施設備、私自拉接電線等，宿舍管理部門將給予書面警告，并要求其賠償相應損失。同時，將違規情況記錄在個人檔案中。3.嚴重違規對于違反宿舍管理制度的嚴重行為，如在宿舍內使用明火、打架斗毆、賭博等，公司將視情節輕重給予相