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醫院眼科耳鼻咽喉科高質量發展“大學習、大討論”心得體會眼科耳鼻咽喉科黨支部聚焦人民群眾需求，以黨建賦能科室在醫療技術、服務質量、科研教學等方面實現新突破，為醫院高質量發展貢獻眼科耳鼻咽喉科力量。一以黨建引領打造溫暖有力的團隊堅持把黨建融入學科管理全過程，通過“三會一課”、黨員責任區等形式，壓實崗位責任，激發黨員擔當精神。堅持黨建引領與學科發展雙輪協同，推動“黨建+醫療”深度融合，使支部活動與業務運行同頻共振、相互促進。二以業務融合推動高質量發展發揮支部在統籌資源、牽頭聯動方面的組織優勢，積極推動眼科區域醫療聯盟建設，構建專科協作發展平臺。圍繞提升患者滿意度，以“主題黨日+質量改進”方式持續開展服務提升行動。黨員醫師主動下沉服務，拓展健康服務覆蓋面。通過黨員引領，推動新技術應用加快落地，為患者提供更優質、更精準的診療方案。三以醫教研協同增強發展后勁以臨床需求為導向，推動科研教學與業務工作協同發展。圍繞診療難題，支部黨員帶頭開展科研攻關，推動科研成果轉化為臨床路徑與診療方案。注重青年醫生培養，通過導師帶教、手術觀摩、病例討論等方式，提升業務水平。依托“查房+講評”制度，推進臨床管理更加規范、流程更加優化。醫院外科高質量發展“大學習、大討論”心得體會通過學習，我深刻認識到推動黨建與業務工作深度融合，是醫院高質量發展的必然要求，須堅持政治引領、黨建賦能。一強化政治引領，夯實發展根基堅持黨建引領，聚焦思想建設，緊緊圍繞“高質量發展”的工作主線，聚焦2025年十項重點工作任務，推進黨支部標準化規范化建設，開展“高質量發展”專題黨課，實施“雙培養”工程，充分發揮黨建工作獨特優勢，激勵黨員發揮先鋒模范作用，打造高素質人才隊伍，為高質量發展夯實發展根基。二聚焦技術創新，提升核心競爭力緊扣內涵式發展要求，錨定技術提升，以黨建賦能技術創新。深化“黨員創新示范崗”建設，黨員骨干牽頭成立技術創新攻關小組，突破高齡疑難手術瓶頸，積極開展機器人輔助關節置換、自體軟骨移植、Ilizarov骨搬運技術，以技術匠心鑄就專業標桿。三創新服務模式，改善就醫體驗堅持以患者為中心，構建復雜創傷救治體系，暢通急診綠色通道，持續優化圍術期加速康復舉措，大力開展MDT多學科診療模式，積極探索日間手術，開啟“術前-術中-術后-出院后”全周期服務模

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