餐飲服務人員技能競賽與獎勵合同_第1頁
餐飲服務人員技能競賽與獎勵合同_第2頁
餐飲服務人員技能競賽與獎勵合同_第3頁
餐飲服務人員技能競賽與獎勵合同_第4頁
餐飲服務人員技能競賽與獎勵合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

餐飲服務人員技能競賽與獎勵合同甲方(舉辦方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(參賽方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、競賽內容與要求1.競賽項目與標準競賽項目:餐飲服務技能競賽,包括但不限于迎賓、點餐、上菜、收銀等環節。競賽標準:應符合國家相關餐飲服務規范和甲方制定的競賽規則。2.競賽規則乙方參賽者應遵守競賽規則,包括但不限于著裝規范、操作流程、服務態度等。乙方保證所提供的服務質量達到競賽要求,不得有違反職業道德和操作規范的行為。二、競賽時間與地點1.競賽時間競賽時間:定于______年______月______日,具體時間以甲方通知為準。2.競賽地點競賽地點:位于______(詳細地址)的甲方餐廳或甲方另行指定的地點。三、獎勵方案1.獎項設置設一等獎、二等獎、三等獎若干名,具體獎項設置以甲方通知為準。2.獎勵內容獎勵內容為獎品和獎金,獎品包括但不限于證書、獎杯等,獎金金額以甲方通知為準。四、其他約定1.參賽資格乙方參賽者應具備餐飲服務相關技能,并經過甲方資格審查。2.保密條款乙方應遵守競賽的保密條款,不得泄露競賽內容、評分標準等信息。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方參賽者的技能進行評判,并根據競賽結果進行獎勵。有權根據競賽規則調整競賽流程和評分標準,但應提前通知乙方。義務:為參賽者提供公平、公正的競賽環境。對參賽者的個人信息和競賽結果保密。2.乙方權利與義務權利:有權參加甲方舉辦的技能競賽。對競賽結果有異議時,有權向甲方提出申訴。義務:遵守競賽規則,服從裁判的判決。六、競賽評判與結果1.評判方式競賽評判由甲方指定的評委小組負責,評判標準以競賽規則為準。評判過程應公開透明,評委應獨立、公正地評分。2.結果公布競賽結果將在競賽結束后______個工作日內公布,公布方式包括但不限于公告、郵件等。如有參賽者對競賽結果有異議,應在公布后______個工作日內向甲方提出申訴。七、獎勵發放1.獎勵發放時間獎勵將在競賽結果公布后的______個工作日內發放。2.獎勵發放方式獎勵將以現金或等值獎品的形式發放給獲獎者。3.獎勵發放地點獎勵發放地點為甲方指定的地點,具體地點以甲方通知為準。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照約定舉辦競賽或發放獎勵,每逾期一天,應向乙方支付______元的違約金。如甲方泄露參賽者個人信息,應承擔相應的法律責任。2.乙方違約責任若乙方未按照競賽規則參賽,或對競賽結果有虛假陳述,甲方有權取消其參賽資格或獎勵。如乙方在競賽過程中出現嚴重違規行為,甲方有權取消其參賽資格,并追究其相應責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在競賽與獎勵過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于競賽規則、獎勵方案等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至競賽與獎勵活動結束后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至競賽與獎勵活動結束后雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:__

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論