公司中秋關(guān)懷活動(dòng)方案一、活動(dòng)主題“情滿中秋，心系員工”二、活動(dòng)目的1.增強(qiáng)員工對(duì)公司的歸屬感和認(rèn)同感，提升員工的凝聚力和向心力。2.緩解員工工作壓力，營(yíng)造輕松愉快的節(jié)日氛圍，讓員工在忙碌的工作之余感受到公司的關(guān)懷。3.通過活動(dòng)加強(qiáng)員工之間的溝通與交流，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作，提高工作效率。三、活動(dòng)時(shí)間[具體活動(dòng)時(shí)間，涵蓋中秋節(jié)前一周至中秋節(jié)當(dāng)天]四、活動(dòng)對(duì)象公司全體員工五、活動(dòng)地點(diǎn)公司內(nèi)部各辦公區(qū)域、會(huì)議室、餐廳等六、活動(dòng)內(nèi)容及安排（一）節(jié)前預(yù)熱活動(dòng)1.中秋祝福郵件在中秋節(jié)前一周，由公司管理層向全體員工發(fā)送一封飽含中秋祝福的郵件，表達(dá)對(duì)員工的感謝和節(jié)日問候，同時(shí)介紹本次中秋關(guān)懷活動(dòng)的大致內(nèi)容，激發(fā)員工的期待。發(fā)送時(shí)間：[具體日期]責(zé)任部門：行政部2.中秋知識(shí)小問答在公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)或微信群中發(fā)布中秋知識(shí)小問答，內(nèi)容涵蓋中秋節(jié)的起源、傳統(tǒng)習(xí)俗、詩(shī)詞歌賦等方面。員工可通過在線答題的方式參與，設(shè)置一定的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，如前[X]名答對(duì)且用時(shí)最短的員工可獲得小禮品一份。活動(dòng)時(shí)間：[具體日期][具體日期]責(zé)任部門：人力資源部（二）節(jié)日當(dāng)天活動(dòng)1.早餐送月餅在中秋節(jié)當(dāng)天早上，為每位員工準(zhǔn)備一份精美的月餅，放置在公司餐廳或各樓層休息區(qū)，讓員工在上班伊始就能感受到節(jié)日的溫馨。準(zhǔn)備時(shí)間：中秋節(jié)當(dāng)天早上[具體時(shí)間]前責(zé)任部門：行政部2.中秋主題茶歇會(huì)時(shí)間：中秋節(jié)當(dāng)天下午[具體時(shí)間][具體時(shí)間]地點(diǎn)：公司會(huì)議室內(nèi)容：布置具有中秋氛圍的場(chǎng)地，如懸掛中秋燈籠、張貼中秋詩(shī)詞等。準(zhǔn)備各類茶點(diǎn)、水果和飲料，供員工自由享用。安排簡(jiǎn)短的中秋文化分享環(huán)節(jié)，邀請(qǐng)員工分享自己家鄉(xiāng)的中秋習(xí)俗或與中秋有關(guān)的故事、經(jīng)歷等，增進(jìn)員工之間的文化交流。責(zé)任部門：行政部3.趣味游戲環(huán)節(jié)時(shí)間：中秋節(jié)當(dāng)天下午[具體時(shí)間][具體時(shí)間]地點(diǎn)：公司內(nèi)部空曠區(qū)域游戲設(shè)置：猜燈謎：準(zhǔn)備一系列與中秋相關(guān)的燈謎，懸掛在繩子上，員工自由選取燈謎進(jìn)行猜謎，猜對(duì)即可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)品。投壺游戲：設(shè)置投壺場(chǎng)地，準(zhǔn)備投壺器具，員工分組進(jìn)行投壺比賽，按照投中次數(shù)排名，給予獲勝小組及個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)。月餅制作體驗(yàn)：邀請(qǐng)專業(yè)糕點(diǎn)師現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，組織員工進(jìn)行月餅制作活動(dòng)。員工可以親手制作屬于自己的月餅，制作完成后可帶走與家人分享。責(zé)任部門：工會(huì)4.幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng)時(shí)間：中秋節(jié)當(dāng)天下午[具體時(shí)間]地點(diǎn)：公司會(huì)議室抽獎(jiǎng)規(guī)則：在活動(dòng)開始前，為每位員工發(fā)放一張抽獎(jiǎng)券，抽獎(jiǎng)券編號(hào)對(duì)應(yīng)員工工號(hào)。分別設(shè)置一、二、三等獎(jiǎng)及幸運(yùn)獎(jiǎng)若干名。通過現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)的方式，依次抽取各獎(jiǎng)項(xiàng)的獲得者，并頒發(fā)獎(jiǎng)品。獎(jiǎng)品設(shè)置：一等獎(jiǎng)：[具體獎(jiǎng)品名稱及數(shù)量]二等獎(jiǎng)：[具體獎(jiǎng)品名稱及數(shù)量]三等獎(jiǎng)：[具體獎(jiǎng)品名稱及數(shù)量]幸運(yùn)獎(jiǎng)：[具體獎(jiǎng)品名稱及數(shù)量]責(zé)任部門：人力資源部（三）節(jié)日后續(xù)活動(dòng)1.中秋攝影比賽鼓勵(lì)員工在中秋節(jié)期間拍攝與中秋相關(guān)的照片，如家庭團(tuán)聚、賞月、公司活動(dòng)場(chǎng)景等。活動(dòng)結(jié)束后，收集員工的攝影作品，組織內(nèi)部評(píng)選。對(duì)優(yōu)秀作品進(jìn)行展示，并給予作者一定的獎(jiǎng)勵(lì)，如禮品或榮譽(yù)證書等，同時(shí)將優(yōu)秀作品用于公司內(nèi)部宣傳。活動(dòng)時(shí)間：中秋節(jié)后一周內(nèi)收集作品，第二周進(jìn)行評(píng)選和展示責(zé)任部門：企業(yè)文化部2.員工反饋收集通過在線調(diào)查問卷的方式，收集員工對(duì)本次中秋關(guān)懷活動(dòng)的反饋意見和建議，了解員工對(duì)活動(dòng)內(nèi)容、組織安排等方面的滿意度。對(duì)員工的反饋進(jìn)行整理和分析，為今后舉辦類似活動(dòng)提供參考和改進(jìn)依據(jù)。活動(dòng)時(shí)間：中秋節(jié)后兩周內(nèi)責(zé)任部門：行政部七、活動(dòng)預(yù)算本次活動(dòng)預(yù)算總計(jì)[X]元，具體預(yù)算明細(xì)如下：（一）月餅采購(gòu)費(fèi)用預(yù)計(jì)每位員工一份月餅，共[X]份，每份月餅平均價(jià)格[X]元，總計(jì)[X]元。（二）茶歇會(huì)費(fèi)用茶點(diǎn)、水果、飲料等預(yù)計(jì)費(fèi)用[X]元。（三）游戲道具及獎(jiǎng)品費(fèi)用猜燈謎道具、投壺器具、月餅制作材料及獎(jiǎng)品等預(yù)計(jì)費(fèi)用[X]元。（四）抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品費(fèi)用一、二、三等獎(jiǎng)及幸運(yùn)獎(jiǎng)獎(jiǎng)品預(yù)計(jì)費(fèi)用[X]元。（五）場(chǎng)地布置費(fèi)用中秋燈籠、詩(shī)詞張貼、活動(dòng)橫幅等布置材料預(yù)計(jì)費(fèi)用[X]元。（六）攝影比賽獎(jiǎng)品費(fèi)用優(yōu)秀攝影作品獎(jiǎng)品預(yù)計(jì)費(fèi)用[X]元。（七）其他費(fèi)用如活動(dòng)宣傳費(fèi)用、糕點(diǎn)師邀請(qǐng)費(fèi)用等預(yù)計(jì)[X]元。八、活動(dòng)組織與分工1.活動(dòng)總策劃：[姓名]負(fù)責(zé)活動(dòng)的整體規(guī)劃與決策，協(xié)調(diào)各部門之間的工作。2.行政部負(fù)責(zé)活動(dòng)的整體組織與實(shí)施，包括場(chǎng)地布置、物資采購(gòu)、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)等工作。發(fā)送中秋祝福郵件，收集員工反饋意見。3.人力資源部負(fù)責(zé)組織幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng)，統(tǒng)計(jì)員工信息，確保抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)的公平、公正、公開。協(xié)助行政部進(jìn)行活動(dòng)宣傳和人員組織。4.工會(huì)組織趣味游戲環(huán)節(jié)，如猜燈謎、投壺游戲、月餅制作體驗(yàn)等，確保游戲的順利進(jìn)行。負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的秩序維護(hù)和安全保障。5.企業(yè)文化部負(fù)責(zé)中秋知識(shí)小問答活動(dòng)的策劃與實(shí)施，以及中秋攝影比賽的組織和評(píng)選工作。對(duì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳報(bào)道，制作活動(dòng)宣傳資料，如海報(bào)、活動(dòng)照片等，用于公司內(nèi)部文化建設(shè)。6.財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)活動(dòng)預(yù)算的審核與控制，確保活動(dòng)費(fèi)用的合理使用。對(duì)活動(dòng)各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷和結(jié)算。九、活動(dòng)效果評(píng)估1.通過在線調(diào)查問卷的方式，收集員工對(duì)活動(dòng)內(nèi)容、組織安排、活動(dòng)效果等方面的滿意度評(píng)價(jià)，了解員工對(duì)活動(dòng)的意見和建議。2.觀察活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)員工的參與度和積極性，如游戲環(huán)節(jié)的參與人數(shù)、茶歇會(huì)的交流氛圍等，評(píng)估活動(dòng)是否達(dá)到了緩解員工壓力、增強(qiáng)員工凝聚力的目的。3.對(duì)比活動(dòng)前后員工的工作狀態(tài)和團(tuán)隊(duì)合作氛圍，通過部門負(fù)責(zé)人反饋、日常工作觀察等方式，判斷活動(dòng)對(duì)員工工作效率和團(tuán)隊(duì)協(xié)作是否產(chǎn)生了積極影響。十、注意事項(xiàng)1.活動(dòng)期間要確保員工的人身安全，特別是在進(jìn)行游戲和月餅制作等活動(dòng)時(shí)，要提前做好安全提示和防范措施。2.注意活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境衛(wèi)生，活動(dòng)結(jié)束