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文檔簡介

云南農民工討薪活動方案一、活動背景農民工是城市建設的重要力量,他們為云南的經濟發展和社會進步做出了巨大貢獻。然而,長期以來,農民工討薪問題一直困擾著他們,嚴重影響了他們的合法權益和社會穩定。為了切實解決農民工討薪問題,維護農民工的合法權益,特制定本活動方案。二、活動目標1.通過開展討薪活動,幫助農民工追回被拖欠的工資,維護他們的合法權益。2.提高農民工的法律意識和維權意識,引導他們通過合法途徑解決討薪問題。3.加強與相關部門的溝通協調,形成解決農民工討薪問題的長效機制。4.營造良好的社會氛圍,促進社會和諧穩定。三、活動時間[具體活動時間]四、活動地點云南省[具體城市]五、參與人員1.農民工代表2.法律援助律師3.勞動監察部門工作人員4.新聞媒體記者六、活動內容1.宣傳動員制作宣傳資料,包括宣傳海報、宣傳單頁、維權手冊等,向農民工宣傳討薪的法律法規和維權途徑。利用新聞媒體、網絡平臺等渠道,廣泛宣傳本次討薪活動的目的、意義和內容,提高活動的知曉率和參與度。在農民工集中的建筑工地、勞務市場、社區等地,設立宣傳咨詢點,現場為農民工解答討薪問題,提供法律援助。2.線索收集設立專門的討薪線索收集熱線電話和郵箱,方便農民工提供被拖欠工資的線索。組織工作人員深入建筑工地、企業等,主動收集農民工討薪線索。與勞動監察部門、信訪部門等建立信息共享機制,及時獲取農民工討薪線索。3.法律援助邀請法律援助律師為農民工提供免費的法律咨詢和法律援助服務。設立法律援助工作站,現場為農民工辦理法律援助申請手續,為符合條件的農民工提供法律援助。組織法律援助律師對農民工討薪案件進行集中辦理,提高辦案效率和質量。4.協商調解組織勞動監察部門工作人員、法律援助律師等與用人單位進行協商調解,督促用人單位支付農民工工資。對于協商調解不成的案件,引導農民工通過勞動仲裁、訴訟等法律途徑解決討薪問題。建立協商調解工作臺賬,對協商調解過程和結果進行詳細記錄。5.集中討薪選擇部分典型的農民工討薪案件,組織農民工代表進行集中討薪。在集中討薪現場,邀請勞動監察部門工作人員、法律援助律師等為農民工提供支持和指導,維護討薪秩序。對集中討薪案件進行跟蹤報道,及時向社會公布討薪進展情況和結果。6.總結表彰對本次討薪活動進行總結,分析活動中存在的問題和不足,提出改進措施和建議。對在討薪活動中表現突出的農民工代表、法律援助律師、勞動監察部門工作人員等進行表彰和獎勵。建立解決農民工討薪問題的長效機制,鞏固活動成果。七、活動步驟1.籌備階段([籌備階段時間區間1])成立活動領導小組,負責活動的組織協調和指導工作。制定活動方案,明確活動目標、內容、步驟和責任分工。組建工作隊伍,包括宣傳動員組、線索收集組、法律援助組、協商調解組、集中討薪組等。準備活動所需的宣傳資料、辦公設備、交通工具等。2.宣傳動員階段([宣傳動員階段時間區間2])按照活動方案的要求,開展宣傳動員工作。組織工作人員深入建筑工地、勞務市場、社區等地,設立宣傳咨詢點,發放宣傳資料,解答農民工討薪問題。利用新聞媒體、網絡平臺等渠道,廣泛宣傳本次討薪活動的目的、意義和內容。3.線索收集階段([線索收集階段時間區間3])設立專門的討薪線索收集熱線電話和郵箱,公布聯系方式。組織工作人員深入建筑工地、企業等,主動收集農民工討薪線索。與勞動監察部門、信訪部門等建立信息共享機制,及時獲取農民工討薪線索。4.法律援助階段([法律援助階段時間區間4])邀請法律援助律師為農民工提供免費的法律咨詢和法律援助服務。設立法律援助工作站,現場為農民工辦理法律援助申請手續。組織法律援助律師對農民工討薪案件進行集中辦理。5.協商調解階段([協商調解階段時間區間5])組織勞動監察部門工作人員、法律援助律師等與用人單位進行協商調解。對于協商調解不成的案件,引導農民工通過勞動仲裁、訴訟等法律途徑解決討薪問題。建立協商調解工作臺賬,對協商調解過程和結果進行詳細記錄。6.集中討薪階段([集中討薪階段時間區間6])選擇部分典型的農民工討薪案件,組織農民工代表進行集中討薪。在集中討薪現場,邀請勞動監察部門工作人員、法律援助律師等為農民工提供支持和指導,維護討薪秩序。對集中討薪案件進行跟蹤報道,及時向社會公布討薪進展情況和結果。7.總結表彰階段([總結表彰階段時間區間7])對本次討薪活動進行總結,分析活動中存在的問題和不足,提出改進措施和建議。對在討薪活動中表現突出的農民工代表、法律援助律師、勞動監察部門工作人員等進行表彰和獎勵。建立解決農民工討薪問題的長效機制,鞏固活動成果。八、活動保障1.組織保障成立活動領導小組,由[領導小組組長姓名]擔任組長,[領導小組副組長姓名]擔任副組長,成員包括[成員姓名]等。領導小組下設辦公室,負責活動的組織協調和日常工作。辦公室設在[辦公室地點],由[辦公室主任姓名]擔任主任。2.人員保障組建工作隊伍,包括宣傳動員組、線索收集組、法律援助組、協商調解組、集中討薪組等。各工作組成員要明確職責分工,密切配合,確保活動順利開展。3.經費保障活動所需經費由[經費來源]提供,主要用于宣傳資料制作、辦公設備購置、交通工具租賃、法律援助律師聘請、農民工代表補貼等方面。要嚴格經費管理,確保經費使用合理、合規、公開。4.安全保障加強活動現場的安全保衛工作,制定安全應急預案,確保活動期間不發生安全事故。要做好農民工的情緒疏導和穩控工作,避免發生群體性事件。九、活動要求1.提高認識,加強領導。各相關部門要充分認識解決農民工討薪問題的重要性和緊迫性,切實加強組織領導,確保活動取得實效。2.密切配合,形成合力。各工作組成員要密切配合,各司其職,形成工作合力。要加強與勞動監察部門、法律援助機構、新聞媒體等的溝通協調,共同做好農民工討薪工作。3.依法依規,文明維權。要引導農民工依法依規維權,通過合法途徑解

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