山東省社工考試試題庫及答案

一、單項選擇題（每題2分，共10題）1.社會工作的宗旨是（）A.助人自助B.緩解困難C.促進發展答案：A2.以下屬于社會工作直接服務方法的是（）A.個案工作B.社區工作行政C.社會工作研究答案：A3.社會工作者與服務對象建立關系的核心是（）A.信任B.接納C.尊重答案：A4.社會工作價值觀的操作原則不包括（）A.接納B.自決C.統一標準答案：C5.危機介入模式的特點是（）A.注重服務對象行為評估B.迅速了解服務對象的主要問題C.強調個案輔導關系答案：B6.小組工作中，成長小組的目標是（）A.促進成員的關系改善B.幫助成員學習新知識C.幫助成員了解、認識和探索自己答案：C7.社區工作的目標分為任務目標和（）A.發展目標B.過程目標C.具體目標答案：B8.社會工作者在策劃項目時，目標設定要遵循（）原則A.可測量B.理想化C.宏觀性答案：A9.社會工作研究的對象主要是（）A.弱勢群體B.社會政策C.所有社會現象答案：A10.以下屬于定性研究方法的是（）A.問卷調查B.訪談法C.實驗研究答案：B二、多項選擇題（每題2分，共10題）1.社會工作的基本要素包括（）A.服務對象B.社會工作者C.價值觀D.助人活動答案：ABCD2.社會工作價值觀的內容包括（）A.對服務對象的看法B.對專業實踐的看法C.對服務機構的看法D.對社會發展的看法答案：ABCD3.個案工作中收集資料的方法有（）A.會談B.觀察C.問卷調查D.現有資料運用答案：ABD4.小組工作的功能包括（）A.塑造小組組員的平等意識B.提供小組組員自我改變及“被肯定”的社會場景C.創造相互幫助、共同成長的學習機會D.打造增能的社會支持網絡答案：ABCD5.社區工作的主要模式有（）A.地區發展模式B.社會策劃模式C.社區照顧模式D.社會行動模式答案：ABC6.社會工作行政過程中，方案策劃的步驟有（）A.問題的認識和分析B.目標制定C.方案安排D.考慮服務的評估答案：ABCD7.社會工作督導的類型有（）A.師徒式督導B.訓練式督導C.管理式督導D.咨詢式督導答案：ABCD8.社會工作研究的倫理包括（）A.研究選題的倫理B.田野調查的倫理C.資料收集的倫理D.成果應用的倫理答案：ACD9.社會工作者的直接服務角色有（）A.服務提供者B.治療者C.支持者D.倡導者答案：ABCD10.以下屬于老年社會工作內容的有（）A.身體健康方面的服務B.認知與情緒問題的處理C.精神問題的解決D.社會支持網絡的建立答案：ABCD三、判斷題（每題2分，共10題）1.社會工作者只需要具備專業知識就可以。（）答案：錯2.接納意味著社會工作者要認同服務對象的價值觀和行為。（）答案：錯3.小組工作中，小組工作者就是領導者。（）答案：錯4.社區工作中的地區發展模式注重自上而下的改變。（）答案：錯5.社會工作行政的核心內涵是將社會政策轉化為社會服務。（）答案：對6.社會工作督導只對新入職的社會工作者有作用。（）答案：錯7.社會工作研究的目的只是為了學術發表。（）答案：錯8.社會工作價值觀是可以一成不變的。（）答案：錯9.個案工作中，社會工作者要完全聽從服務對象的安排。（）答案：錯10.兒童社會工作的重點是對問題兒童的矯正。（）答案：錯四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述社會工作價值觀的操作原則。答案：包括接納、非評判、個別化、保密、服務對象的自我決定。接納服務對象的現狀；不輕易評判其行為；重視個體差異；保護隱私；尊重服務對象自我決定權利。2.簡述小組工作的特點。答案：小組組員問題的共同性或相似性；強調小組組員的民主參與；注重團體的動力。組員有共同或相似問題，共同參與小組活動，在互動中形成團體動力推動改變。3.簡述社區工作地區發展模式的實施策略。答案：促進居民個人的發展，如開展培訓提升能力；團結鄰里，增進鄰里互動；社區教育，傳播知識技能；提供服務和發展資源；社區參與，組織居民參與公共事務。4.簡述社會工作研究的主要功能。答案：改善實務過程，為服務提供依據，優化服務流程等；發展社會工作知識，推動理論進步；協助社會工作者增能，提升專業素養和服務能力；促進社會公平正義，推動社會進步。五、討論題（每題5分，共4題）1.討論在社會工作中如何平衡服務對象的自決權和保護其利益的關系。答案：要充分尊重服務對象自決權，讓其自主做決定。但當服務對象的決定可能嚴重損害自身利益時，社會工作者要適當干預。干預前需評估風險，與服務對象溝通解釋，在保障其基本利益前提下，盡量恢復其自決能力。2.討論小組工作過程中可能遇到的困難及應對策略。答案：困難有組員之間沖突、小組凝聚力不足等。應對策略：針對沖突，引導組員坦誠溝通，協調矛盾；對于凝聚力不足，設計有趣有意義活動，增強組員互動交流，培養共同目標和歸屬感。3.討論社區工作中如何動員社區資源。答案：首先要了解社區現有資源，包括人力、物力等。可以開展社區宣傳活動，提高居民對資源需求及貢獻意識；與駐區單位合作，建立合作機制；組織志愿者隊伍，挖掘居民潛力，整合各方資源