食堂員工福利承包協議編號：__________

甲方（食堂）：____________________

地址：___________________________

乙方（福利承包方）：_________________

地址：___________________________

鑒于甲方經營食堂業務，為提高員工福利水平，增強員工凝聚力，現由乙方負責承包甲方食堂員工的福利事宜。雙方經友好協商，達成如下協議：

一、合同目的：本協議旨在明確雙方在食堂員工福利承包事宜中的權利、義務和責任，確保福利項目的順利實施。

二、合同背景：甲方食堂員工福利需求日益增長，為滿足員工福利需求，提高員工滿意度，甲方決定將食堂員工福利事宜承包給乙方。

雙方的責任和義務：

一、甲方責任和義務：

1.甲方應確保乙方按照協議約定提供食堂員工福利，并對福利項目的實施進行監督和管理。

2.甲方應向乙方提供食堂員工的詳細名單，包括姓名、崗位、福利需求等信息，以便乙方制定福利計劃。

3.甲方應按照協議約定，及時向乙方支付福利承包費用，確保乙方能夠正常開展福利工作。

4.甲方應配合乙方進行福利項目的宣傳和推廣，提高員工對福利項目的認知度和參與度。

5.甲方應負責處理與福利項目相關的員工投訴和糾紛，維護員工的合法權益。

二、乙方責任和義務：

1.乙方應根據甲方提供的員工名單和福利需求，制定合理的福利計劃，并報甲方審核。

2.乙方應按照協議約定，按時、按質、按量完成福利項目的實施，確保福利效果。

3.乙方應負責福利項目的宣傳和推廣，提高員工對福利項目的滿意度和認可度。

4.乙方應確保福利項目的實施過程中，不損害員工的合法權益，遵守國家相關法律法規。

5.乙方應定期向甲方匯報福利項目的實施情況，接受甲方的監督和指導。

6.乙方應承擔因福利項目實施過程中出現的任何責任，包括但不限于員工投訴、糾紛等。

三、雙方權利：

1.甲方有權要求乙方按照協議約定提供福利服務，并對服務質量進行監督。

2.甲方有權要求乙方在福利項目實施過程中，遵守國家法律法規和公司規章制度。

3.乙方有權要求甲方按照協議約定支付福利承包費用，并確保費用及時到位。

四、雙方義務：

1.雙方應遵守本協議的約定，履行各自的責任和義務。

2.雙方應保持良好的溝通，及時解決合同履行過程中出現的問題。

3.雙方應共同維護協議的合法權益，不得擅自變更或解除協議。

4.雙方在履行協議過程中，應遵循誠實信用原則，不得損害對方合法權益。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額：本協議約定的福利承包總金額為人民幣______元整（￥______元），包括但不限于福利項目的實施費用、管理費用及其他相關費用。

二、支付方式：

1.分期支付：本合同總金額將分______期支付，具體支付計劃如下：

-首期支付：協議簽訂后____個工作日內，甲方應向乙方支付合同總金額的_____%，即人民幣______元整（￥______元）。

-其余分期支付：后續每期支付的具體時間、金額將根據福利項目的實施進度和乙方提交的財務報告確定，甲方應在乙方提交付款申請后的____個工作日內完成支付。

2.支付條件：

-乙方須按照甲方要求提供詳細的福利項目實施計劃、預算和進度報告。

-甲方支付每期款項前，乙方應確保已完成相應期次的福利項目實施，并提交相應的驗收報告。

-甲方在支付款項時，有權要求乙方提供相關發票和支付憑證。

3.額外費用：在合同履行過程中，如因政策調整、市場波動等原因導致福利項目成本增加，超出原合同約定的總金額，雙方應協商確定調整方案，并在必要時增加合同總金額。

4.逾期支付：若甲方未按約定時間支付款項，乙方有權要求甲方支付逾期付款違約金，違約金按逾期付款金額的_____%計算，自逾期之日起至實際付款日止。

5.退款條款：如因協議終止或解除，甲方應按照協議約定退還乙方已支付的款項，具體退款金額和方式由雙方協商確定。

三、財務報告與審計：

1.乙方應在每個支付周期結束后____個工作日內，向甲方提交財務報告，詳細列明福利項目的支出情況。

2.甲方有權要求乙方提供第三方審計機構的審計報告，以驗證乙方提交的財務報告的真實性和準確性。

四、稅費承擔：本協議項下的稅費，按照國家相關法律法規的規定，由相應方承擔。

違約與爭議解決機制：

一、違約責任：

1.甲方違約：

-若甲方未按約定支付款項，應向乙方支付違約金，違約金按逾期付款金額的_____%計算，自逾期之日起至實際付款日止。

-若甲方未能按時提供員工名單或相關信息，導致乙方無法按時開展福利工作，甲方應承擔乙方因此造成的直接經濟損失。

-若甲方擅自變更或解除協議，應賠償乙方因此遭受的損失，包括但不限于合同約定的金額、實際損失及合理預期收益。

2.乙方違約：

-若乙方未按約定提供福利服務，或提供的服務不符合協議要求，應向甲方支付違約金，違約金按合同約定金額的_____%計算。

-若乙方泄露甲方員工信息或違反保密協議，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。

二、爭議解決：

1.雙方應友好協商解決合同履行過程中產生的爭議，協商期限為自爭議發生之日起____個工作日。

2.若協商不成，雙方可選擇以下爭議解決方式：

-訴訟：任何一方均可向合同簽訂地或甲方所在地的人民法院提起訴訟，訴訟過程中產生的費用由敗訴方承擔。

-仲裁：雙方可選擇將爭議提交至具有管轄權的仲裁機構進行仲裁，仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

3.適用法律：本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

4.管轄法院：對于因本協議產生的任何爭議，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地或甲方所在地的人民法院管轄。

三、其他：

1.若本協議任何條款因違法、無效或不可執行而無效，不影響其他條款的效力和適用。

2.本協議的修改、補充或解除，必須經雙方書面同意，并簽訂書面文件，方能生效。

3.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

附則：

一、生效條件：本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，但以下條件同時滿足時方為正式生效：

1.雙方已按照協議約定完成各自的權利義務；

2.雙方已向對方提供必要的文件和資料；

3.任何一方未對協議內容提出書面異議。

二、有效期：本協議的有效期為______年，自生效之日起計算。協議期滿后，如雙方無異議，可根據實際情況協商續簽。

三、變更與終止：

1.變更：本協議的任何變更均應以書面形式進行，并經雙方簽字蓋章后方可生效。

2.終止條件：

-雙方協商一致，書面同意終止本協議；

-因不可抗力因素導致本協議無法繼續履行；

-一方違約，經另一方書面通知并在合理期限內未糾正，另一方有權終止本協議；

-法定或約定終止條件發生。

3.終止程序：協議終止時，雙方應立即停止履行各自的義務，并按照協議約定處理未完成事項。

4.終止后的責任：

-雙方應按照協議約定，處理因協議終止而產生的所有權利和義務；

-雙方應相互提供對方為履行協議而產生的合理費用和補償。

四、通知：

1.除非協議另有約定，任何一方給另一方的通知應以書面形式進行，并送達至對方提供的指定地址。

2.通知自送達對方或對方指定的接收人時起視為有效送達。

五、不可抗力：

1.不可抗力是指因自然災害、戰爭、政府行為等無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況。

2.發生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明材料。

3.不可抗力事件發生期間，雙方應暫停履行協議相關義務，待不可抗力事件結束后，盡快恢復正常履行。

六、法律適用與管轄：

1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.對于因本協議產生的任何爭議，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地或甲方所在地的人民法院管轄。

七、其他：

1.本協議的標題僅為方便閱讀，不影響協議的實質內容。

2.本協議構成雙方之間關于食堂員工福利承包的全部協議，任何與本協議相抵觸的口頭或書面協議均無效。

3.本協議未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

附件：

一、需求文檔

1.食堂員工福利需求清單，包括福利項目、標準、預算等詳細信息。

2.員工福利實施計劃，包括實施時間表、具體措施、預期效果等。

二、設計方案

1.食堂員工福利項目設計方案，包括福利活動、獎勵機制、宣傳方案等。

三、技術規格

1.福利項目所需的技術規格參數，如設備、軟件、服務等。

四、各類證件復印件

1.乙方營業執照復印件。

2.乙方相關資質證書復印件。

3.乙方稅務登記證復印件。

4.乙方法定代表人身份證明復印件。

5.乙方開戶銀行信息及賬戶證明復印件。

五、其他相關文件

1.雙方簽訂的保密協議。

2.雙方簽訂的知識產權歸屬協議。

3.雙方簽訂的其他與本協議相關的補充協議。

雙方簽字、蓋章及日期：

甲方（食堂）：