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文檔簡介
辦公區電動車管理制度總則一、目的為規范辦公區電動車的管理,保障辦公區的秩序、安全和環境整潔,特制定本管理制度。二、適用范圍本制度適用于在本公司辦公區內停放、充電及使用電動車的所有員工。三、管理原則1.安全第一原則:確保電動車的停放、充電及使用過程中的安全,防止火災、觸電等事故的發生。2.規范管理原則:對電動車的停放、充電及使用進行規范管理,維護辦公區的秩序和環境。3.責任明確原則:明確各部門、各崗位在電動車管理中的職責和義務,確保管理工作的有效實施。四、管理機構及職責1.人事行政部(1)負責制定和完善電動車管理制度,并監督執行。(2)負責對辦公區電動車的停放、充電進行規劃和管理,劃定專門的電動車停放區域和充電區域。(3)負責對違反電動車管理制度的行為進行查處和處理。(4)負責對電動車的相關安全知識進行宣傳和培訓。2.各部門(1)負責本部門員工的電動車管理工作,教育員工遵守電動車管理制度。(2)負責本部門員工電動車的停放和充電管理,引導員工將電動車停放在指定區域,使用指定的充電設備。(3)發現本部門員工違反電動車管理制度的行為,應及時予以制止和糾正,并向人事行政部報告。電動車的停放管理一、停放區域1.公司在辦公區劃定專門的電動車停放區域,員工應將電動車停放在指定區域內。2.電動車停放區域應保持通道暢通,不得占用消防通道、疏散通道等公共區域。3.禁止在樓梯間、電梯間、走廊等公共區域停放電動車。二、停放要求1.電動車停放時應排列整齊,不得亂停亂放。2.停放電動車時應關閉電源,拔掉充電器插頭,確保車輛處于安全狀態。3.禁止在電動車上放置易燃、易爆等危險物品。4.禁止在電動車上搭建雨棚、遮陽棚等物品。三、違規停放的處理1.對于違反電動車停放規定的員工,人事行政部將予以口頭警告,并責令其立即改正。2.對于多次違反電動車停放規定或拒不改正的員工,人事行政部將視情節輕重給予罰款、停職等處分。電動車的充電管理一、充電設備1.公司在辦公區設置專門的電動車充電設備,員工應使用指定的充電設備進行充電。2.充電設備應符合國家相關標準,具備過載保護、短路保護等安全功能。3.禁止使用非指定的充電設備或私拉亂接電線進行充電。二、充電時間1.員工應在規定的充電時間內進行充電,不得在非充電時間內充電。2.充電時間一般為每天下班后的18:00至22:00,具體充電時間可根據公司實際情況進行調整。三、充電安全1.充電時應確保充電設備連接牢固,不得有松動、接觸不良等情況。2.充電時應保持充電區域通風良好,不得在充電區域內堆放易燃、易爆等危險物品。3.充電過程中應有人值守,不得離開充電區域,防止發生意外事故。4.如發現充電設備異常或充電過程中出現異常情況,應立即停止充電,并及時通知人事行政部進行處理。四、違規充電的處理1.對于違反電動車充電規定的員工,人事行政部將予以口頭警告,并責令其立即改正。2.對于多次違反電動車充電規定或拒不改正的員工,人事行政部將視情節輕重給予罰款、停職等處分。3.如因違規充電導致火災、觸電等事故的發生,將追究相關人員的法律責任。電動車的使用管理一、行駛規定1.員工在辦公區內駕駛電動車應遵守交通規則,不得超速、逆行、闖紅燈等。2.電動車在辦公區內行駛速度不得超過15公里/小時。3.禁止在辦公區內載人行駛,除特殊情況經公司批準外。二、維護保養1.員工應定期對電動車進行維護保養,保持車輛的良好狀態。2.如發現電動車出現故障或異常情況,應及時停止使用,并送專業維修機構進行維修。3.禁止私自改裝電動車,如更換電池、電機等。三、違規使用的處理1.對于違反電動車使用規定的員工,人事行政部將予以口頭警告,并責令其立即改正。2.對于多次違反電動車使用規定或拒不改正的員工,人事行政部將視情節輕重給予罰款、停職等處分。3.如因違規使用電動車導致交通事故或其他安全事故的發生,將追究相關人員的法律責任。附則一、本制度自發布之日起生效,如有修訂,將另行通知。二、本制度由人事行政部負責解釋和執行。
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