公司全套安全管理制度總則一、目的為了加強公司的安全管理，保障員工的生命財產安全，維護公司的正常生產經營秩序，根據國家有關法律法規和政策，結合公司的實際情況，制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司總部及所屬各單位、部門和員工。三、管理原則1.安全第一，預防為主。公司各級領導和員工必須始終把安全放在首位，樹立“安全第一”的思想，采取有效的預防措施，防止安全事故的發生。2.誰主管，誰負責。公司各級領導對本單位、本部門的安全工作負有領導責任，必須認真履行安全管理職責，加強對安全工作的領導和管理。3.全員參與，綜合治理。公司全體員工都必須參與安全管理工作，自覺遵守安全規章制度，共同維護公司的安全。同時，要采取綜合治理的措施，加強對安全隱患的排查和治理，消除安全事故的隱患。四、管理機構及職責1.公司設立安全管理委員會，負責公司的安全管理工作。安全管理委員會由公司總經理擔任主任，分管安全的副總經理擔任副主任，各部門負責人為成員。2.安全管理委員會的主要職責是：（1）貫徹執行國家有關安全法律法規和政策，制定公司的安全管理制度和措施；（2）組織開展安全宣傳教育活動，提高員工的安全意識和素質；（3）組織開展安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除安全事故的隱患；（4）組織開展安全事故的調查處理工作，查明事故原因，追究事故責任；（5）協調解決安全管理工作中的重大問題，保障公司的安全。3.公司設立安全管理部，負責公司的日常安全管理工作。安全管理部由分管安全的副總經理直接領導，配備專職安全管理人員。4.安全管理部的主要職責是：（1）具體落實公司的安全管理制度和措施，組織開展安全檢查和隱患排查治理工作；（2）負責公司的安全培訓和教育工作，組織開展安全技能培訓和應急演練；（3）負責公司的安全事故報告和處理工作，及時向上級有關部門報告安全事故，并協助有關部門進行事故調查處理；（4）負責公司的安全檔案管理工作，建立健全安全管理檔案。安全生產責任制一、公司總經理安全職責1.對公司的安全工作全面負責，是公司安全第一責任人。2.認真貫徹執行國家有關安全法律法規和政策，把安全工作納入公司的重要議事日程，定期研究部署安全工作。3.建立健全公司的安全管理機構，配備足夠的安全管理人員，保障安全管理工作的正常開展。4.組織制定公司的安全管理制度和措施，明確各部門、各崗位的安全職責，簽訂安全責任書。5.保證公司安全投入的有效實施，改善公司的安全生產條件。6.組織開展安全宣傳教育活動，提高員工的安全意識和素質。7.組織開展安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除安全事故的隱患。8.組織開展安全事故的調查處理工作，查明事故原因，追究事故責任。二、分管安全副總經理安全職責1.協助總經理做好公司的安全工作，對公司的安全工作負直接領導責任。2.組織制定公司的安全管理制度和措施，明確各部門、各崗位的安全職責，簽訂安全責任書。3.組織開展安全宣傳教育活動，提高員工的安全意識和素質。4.組織開展安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除安全事故的隱患。5.組織開展安全事故的調查處理工作，查明事故原因，追究事故責任。6.負責公司安全管理部的日常管理工作，指導安全管理人員開展安全管理工作。7.定期向總經理匯報公司的安全工作情況，提出改進安全工作的建議和措施。三、各部門負責人安全職責1.對本部門的安全工作全面負責，是本部門安全第一責任人。2.認真貫徹執行國家有關安全法律法規和政策，以及公司的安全管理制度和措施，把安全工作納入本部門的重要議事日程，定期研究部署安全工作。3.組織制定本部門的安全管理制度和措施，明確本部門各崗位的安全職責，簽訂安全責任書。4.保證本部門安全投入的有效實施，改善本部門的安全生產條件。5.組織開展本部門的安全宣傳教育活動，提高本部門員工的安全意識和素質。6.組織開展本部門的安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除安全事故的隱患。7.負責本部門安全事故的報告和處理工作，及時向上級有關部門報告安全事故，并協助有關部門進行事故調查處理。8.定期向分管領導匯報本部門的安全工作情況，提出改進安全工作的建議和措施。四、員工安全職責1.遵守國家有關安全法律法規和政策，以及公司的安全管理制度和措施，自覺維護公司的安全。2.認真學習安全知識，掌握安全技能，提高安全意識和素質。3.嚴格遵守操作規程，正確使用勞動防護用品，杜絕違章作業。4.發現安全事故的隱患，及時向本部門負責人或安全管理人員報告，并積極參與隱患的排查和治理。5.發生安全事故時，應立即采取措施，防止事故擴大，并及時向本部門負責人或安全管理人員報告。6.積極參加公司組織的安全培訓和應急演練，提高自我保護能力和應急處置能力。安全管理制度一、安全教育培訓制度1.公司每年制定安全教育培訓計劃，明確培訓內容、培訓時間、培訓對象和培訓責任人。2.新員工上崗前必須進行三級安全教育培訓，即公司級、部門級和班組級安全教育培訓。三級安全教育培訓時間不得少于24學時。3.公司定期組織開展安全技能培訓和應急演練，提高員工的安全技能和應急處置能力。安全技能培訓和應急演練時間不得少于16學時。4.公司鼓勵員工參加外部安全培訓和學習，提高員工的安全素質和管理水平。5.安全教育培訓記錄應妥善保存，以備查閱。二、安全檢查制度1.公司建立定期安全檢查制度，每月至少進行一次全面安全檢查，每季度至少進行一次專項安全檢查。2.安全檢查應包括安全管理制度的執行情況、安全設施的完好情況、安全隱患的排查情況等方面。3.安全檢查人員應認真填寫安全檢查記錄，對發現的安全隱患應及時下達整改通知書，并跟蹤整改情況。4.對重大安全隱患，應立即停止相關作業，并及時向上級有關部門報告。三、安全隱患排查治理制度1.公司建立安全隱患排查治理制度，定期組織開展安全隱患排查治理工作。2.安全隱患排查治理工作應包括日常隱患排查、定期隱患排查和專項隱患排查等方面。3.對排查出的安全隱患，應及時進行登記、評估和整改。重大安全隱患應制定整改方案，明確整改責任人、整改措施、整改期限等。4.安全隱患整改完成后，應及時進行驗收，并將驗收結果記錄在案。四、安全設施管理制度1.公司建立安全設施管理制度，對安全設施進行統一管理。2.安全設施包括消防設施、安全防護設施、電氣安全設施等方面。3.安全設施的設計、選型、安裝、使用、維護和報廢等應符合國家有關標準和規定。4.公司應定期對安全設施進行檢查和維護，確保安全設施的完好有效。5.對安全設施進行改造、拆除或報廢等，應經公司安全管理委員會批準，并按照有關規定進行處理。五、特種設備管理制度1.公司建立特種設備管理制度，對特種設備進行統一管理。2.特種設備包括鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械等方面。3.特種設備的設計、制造、安裝、使用、檢驗、維修和報廢等應符合國家有關標準和規定。4.公司應定期對特種設備進行檢查和維護，確保特種設備的安全運行。5.特種設備操作人員應經過專業培訓，取得特種設備操作資格證書，方可上崗作業。六、危險化學品管理制度1.公司建立危險化學品管理制度，對危險化學品進行統一管理。2.危險化學品包括易燃易爆物品、有毒有害物品等方面。3.危險化學品的采購、儲存、使用、運輸和廢棄等應符合國家有關標準和規定。4.公司應建立危險化學品檔案，對危險化學品的品種、數量、性質、儲存地點等進行登記。5.公司應定期對危險化學品進行檢查和維護，確保危險化學品的安全儲存和使用。七、消防安全管理制度1.公司建立消防安全管理制度，對消防安全進行統一管理。2.公司應設立消防安全機構，配備專職消防安全管理人員。3.公司應定期開展消防安全檢查和隱患排查治理工作，及時消除消防安全隱患。4.公司應定期組織開展消防安全培訓和應急演練，提高員工的消防安全意識和應急處置能力。5.公司應按照國家有關標準和規定，配備消防設施和器材，并定期進行檢查和維護，確保消防設施和器材的完好有效。八、職業衛生管理制度1.公司建立職業衛生管理制度，對職業衛生進行統一管理。2.公司應定期開展職業衛生檢查和隱患排查治理工作，及時消除職業衛生隱患。3.公司應按照國家有關標準和規定，為員工提供必要的勞動防護用品，并督促員工正確使用。4.公司應定期對員工進行職業健康檢查，建立員工職業健康檔案。5.公司應加強對職業病的防治工作，對患有職業病的員工應及時進行治療和安置。安全考核與獎懲制度一、安全考核制度1.公司建立安全考核制度，對公司各級領導和員工的安全工作進行考核。2.安全考核應包括安全管理制度的執行情況、安全事故的發生情況、安全隱患的排查治理情況等方面。3.安全考核結果應與公司各級領導和員工的績效工資掛鉤，對安全工作成績突出的單位和個人應給予表彰和獎勵，對安全工作不力的單位和個人應給予批評和處罰。二、安全獎懲制度1.公司設立安全獎勵基金，對在安全工作中成績突出的單位和個人進行獎勵。2.安全獎勵包括物質獎勵和精