關(guān)于建立安全管理制度總則目的為加強公司安全管理，預(yù)防和減少事故的發(fā)生，保障員工生命財產(chǎn)安全，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行，特制定本安全管理制度。適用范圍本制度適用于公司全體員工、外來施工人員、訪客等在公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫等場所的安全管理。基本原則安全管理遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，實行全員、全過程、全方位的安全管理。安全管理職責(zé)公司管理層職責(zé)1.公司總經(jīng)理是公司安全管理工作的第一責(zé)任人，對公司安全工作全面負(fù)責(zé)，組織制定公司安全管理目標(biāo)和計劃，審批安全管理制度和安全技術(shù)措施，定期召開安全工作會議，研究解決安全工作中的重大問題。2.副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理抓好公司安全管理工作，按照分工負(fù)責(zé)分管部門和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作，組織實施安全管理制度和安全技術(shù)措施，督促檢查分管部門的安全工作落實情況。3.各部門負(fù)責(zé)人是本部門安全管理工作的直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)組織實施本部門的安全管理工作，落實安全管理制度和安全技術(shù)措施，定期組織安全檢查，及時消除安全隱患，對本部門員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識和技能。安全管理部門職責(zé)1.安全管理部門是公司安全管理工作的職能部門，負(fù)責(zé)公司安全管理工作的綜合協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查和指導(dǎo)服務(wù)。2.制定和修訂公司安全管理制度、安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施，組織編制公司年度安全工作計劃和安全費用預(yù)算，并監(jiān)督實施。3.組織開展公司安全檢查、隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時下達(dá)整改通知書，督促相關(guān)部門和人員限期整改，并對整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查。4.負(fù)責(zé)公司員工的安全教育培訓(xùn)工作，制定年度安全教育培訓(xùn)計劃，組織開展新員工入職安全教育、特種作業(yè)人員培訓(xùn)、全員安全再培訓(xùn)等工作，建立員工安全培訓(xùn)檔案。5.參與公司新建、改建、擴建項目的安全設(shè)施“三同時”審查驗收工作，確保安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用。6.負(fù)責(zé)公司安全事故的統(tǒng)計、報告和調(diào)查處理工作，按照“四不放過”原則，查明事故原因，分清事故責(zé)任，提出處理意見和防范措施，并督促落實。7.負(fù)責(zé)公司安全應(yīng)急管理工作，制定和修訂公司應(yīng)急預(yù)案，組織開展應(yīng)急演練，提高公司應(yīng)急處置能力。8.負(fù)責(zé)公司安全文化建設(shè)工作，組織開展安全宣傳活動，營造良好的安全文化氛圍。員工安全職責(zé)1.遵守國家法律法規(guī)和公司安全管理制度，自覺接受安全教育培訓(xùn)，掌握必要的安全知識和技能。2.嚴(yán)格遵守本崗位安全操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。3.積極參加公司組織的安全活動，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告，并配合有關(guān)部門進(jìn)行整改。4.有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，對他人的違章行為有權(quán)勸阻和制止。5.愛護(hù)公司安全設(shè)施和設(shè)備，不得擅自拆除、挪用或損壞。安全管理制度安全教育培訓(xùn)制度1.新員工入職必須進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)，即公司級、部門級和班組級安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)時間不得少于規(guī)定學(xué)時。2.特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書后，方可上崗作業(yè)。3.公司每年組織一次全員安全再培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程、事故案例分析等。4.各部門應(yīng)根據(jù)本部門實際情況，定期組織員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)具有針對性和實用性。5.安全教育培訓(xùn)應(yīng)做好記錄，建立員工安全培訓(xùn)檔案，記錄員工參加培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、考核成績等信息。安全檢查制度1.公司實行定期安全檢查制度，每月組織一次全面的安全檢查，每周組織一次專項安全檢查，每天進(jìn)行班前、班中、班后安全檢查。2.安全檢查應(yīng)包括安全管理制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施設(shè)備運行情況、員工操作行為規(guī)范情況、作業(yè)環(huán)境安全情況等內(nèi)容。3.安全檢查應(yīng)采用現(xiàn)場檢查、查閱資料、詢問員工等方式進(jìn)行，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患應(yīng)及時下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限。4.整改責(zé)任人應(yīng)按照整改通知書要求，及時組織整改，整改完成后應(yīng)向安全管理部門提交整改報告，安全管理部門應(yīng)進(jìn)行跟蹤復(fù)查，確保隱患整改到位。5.對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患，應(yīng)立即停止相關(guān)作業(yè)，采取有效的防范措施，并及時報告公司領(lǐng)導(dǎo)，組織制定專項整改方案，進(jìn)行整改。隱患排查治理制度1.公司建立隱患排查治理長效機制，定期組織開展隱患排查治理工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。2.隱患排查治理應(yīng)按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實效”的總體要求，做到不留死角、不留盲區(qū)。3.隱患排查治理應(yīng)實行分級管理，一般隱患由部門負(fù)責(zé)人組織整改，重大隱患由公司總經(jīng)理組織整改。4.對排查出的安全隱患，應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)登記，建立隱患排查治理臺賬，明確隱患的基本情況、整改措施、整改責(zé)任人、整改期限等信息。5.隱患排查治理工作應(yīng)形成閉環(huán)管理，對已整改的隱患應(yīng)進(jìn)行復(fù)查驗收，確保隱患得到徹底消除。對未按時完成整改的隱患，應(yīng)分析原因，采取進(jìn)一步的措施，加大整改力度，直至隱患整改到位。安全事故管理制度1.公司實行安全事故報告制度，發(fā)生安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報告本部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人接到報告后，應(yīng)當(dāng)于1小時內(nèi)向公司安全管理部門和公司領(lǐng)導(dǎo)報告。2.安全事故報告應(yīng)包括事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過、傷亡人數(shù)、經(jīng)濟損失等情況。3.公司安全管理部門接到事故報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，并組織相關(guān)人員趕赴事故現(xiàn)場進(jìn)行救援和調(diào)查處理。4.安全事故調(diào)查處理應(yīng)堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、事故責(zé)任人和廣大員工沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。5.安全事故處理結(jié)果應(yīng)及時通報公司全體員工，對事故責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，同時總結(jié)事故教訓(xùn)，采取有效的防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。安全設(shè)施設(shè)備管理制度1.公司建立安全設(shè)施設(shè)備臺賬，對安全設(shè)施設(shè)備進(jìn)行登記管理，記錄安全設(shè)施設(shè)備的名稱、型號、規(guī)格、購置時間、使用部門、維護(hù)保養(yǎng)情況等信息。2.安全設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保其正常運行。維護(hù)保養(yǎng)工作應(yīng)明確責(zé)任人、維護(hù)保養(yǎng)內(nèi)容、維護(hù)保養(yǎng)周期等要求。3.安全設(shè)施設(shè)備的維修、改造、更新等應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行審批，確保安全設(shè)施設(shè)備的性能和可靠性符合要求。4.對停用、報廢的安全設(shè)施設(shè)備，應(yīng)及時進(jìn)行清理，并做好記錄。危險作業(yè)管理制度1.危險作業(yè)是指在易燃易爆、有毒有害等危險環(huán)境下進(jìn)行的作業(yè)，如動火作業(yè)、受限空間作業(yè)、高處作業(yè)、電氣作業(yè)、動土作業(yè)等。2.危險作業(yè)前，作業(yè)部門應(yīng)填寫危險作業(yè)審批表，明確作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)地點、作業(yè)時間、作業(yè)人員、安全措施等信息，報安全管理部門審批。3.安全管理部門應(yīng)組織相關(guān)人員對危險作業(yè)審批表進(jìn)行審核，對作業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行實地勘察，確認(rèn)安全措施落實到位后，方可批準(zhǔn)作業(yè)。4.危險作業(yè)過程中，作業(yè)部門應(yīng)安排專人進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)護(hù)，確保作業(yè)人員嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，及時發(fā)現(xiàn)和處理異常情況。5.危險作業(yè)結(jié)束后，作業(yè)部門應(yīng)清理作業(yè)現(xiàn)場，經(jīng)安全管理部門檢查驗收合格后，方可撤離作業(yè)現(xiàn)場。勞動防護(hù)用品管理制度1.公司為員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品，并監(jiān)督員工正確佩戴和使用。2.勞動防護(hù)用品的采購、驗收、發(fā)放、使用、更換、報廢等應(yīng)建立臺賬，記錄相關(guān)信息。3.安全管理部門應(yīng)定期對員工勞動防護(hù)用品的佩戴和使用情況進(jìn)行檢查，對不按規(guī)定佩戴和使用勞動防護(hù)用品的員工，應(yīng)進(jìn)行批評教育，并責(zé)令其改正。4.員工離職時，應(yīng)將勞動防護(hù)用品交回公司。安全應(yīng)急預(yù)案應(yīng)急組織機構(gòu)及職責(zé)1.公司成立應(yīng)急救援指揮中心，由公司總經(jīng)理任總指揮，副總經(jīng)理任副總指揮，成員包括各部門負(fù)責(zé)人。應(yīng)急救援指揮中心下設(shè)搶險救援組、醫(yī)療救護(hù)組、后勤保障組、治安保衛(wèi)組、事故調(diào)查組等應(yīng)急救援工作小組。2.應(yīng)急救援指揮中心職責(zé)：負(fù)責(zé)全面指揮公司應(yīng)急救援工作，制定應(yīng)急救援預(yù)案，組織應(yīng)急救援演練，協(xié)調(diào)各應(yīng)急救援工作小組開展工作，及時向上級主管部門報告事故情況等。3.各應(yīng)急救援工作小組職責(zé)：搶險救援組負(fù)責(zé)組織實施事故搶險救援工作；醫(yī)療救護(hù)組負(fù)責(zé)對受傷人員進(jìn)行緊急救治；后勤保障組負(fù)責(zé)提供應(yīng)急救援所需的物資、設(shè)備和資金保障；治安保衛(wèi)組負(fù)責(zé)維護(hù)事故現(xiàn)場秩序，防止事故擴大；事故調(diào)查組負(fù)責(zé)對事故原因進(jìn)行調(diào)查分析，查明事故責(zé)任，提出處理意見和防范措施。應(yīng)急響應(yīng)程序1.事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報告本部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人接到報告后，應(yīng)當(dāng)于1小時內(nèi)向公司安全管理部門和公司領(lǐng)導(dǎo)報告。2.公司安全管理部門接到事故報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，并通知應(yīng)急救援指揮中心成員和各應(yīng)急救援工作小組趕赴事故現(xiàn)場。3.應(yīng)急救援指揮中心到達(dá)事故現(xiàn)場后，應(yīng)立即組織開展應(yīng)急救援工作，按照應(yīng)急預(yù)案的要求，指揮各應(yīng)急救援工作小組進(jìn)行搶險救援、醫(yī)療救護(hù)、后勤保障、治安保衛(wèi)等工作。4.在應(yīng)急救援過程中，應(yīng)及時向上級主管部門報告事故情況，請求支援。同時，應(yīng)做好事故現(xiàn)場的保護(hù)工作，以便事故調(diào)查。應(yīng)急救援物資保障1.公司應(yīng)建立應(yīng)急救援物資儲備制度，配備必要的應(yīng)急救援物資，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護(hù)用品、應(yīng)急照明設(shè)備等。2.應(yīng)急救援物資應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)管理，定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其性能良好，隨時可用。3.應(yīng)根據(jù)應(yīng)急救援工作的需要，及時補充和更新