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老虎型人格測試題目及答案

一、單項選擇題(每題2分,共10題)1.面對工作競爭,你通常:A.盡量回避B.看情況參與C.積極爭取答案:C2.團隊討論時,你更傾向:A.多數時候聽別人說B.偶爾發表意見C.主導討論方向答案:C3.做決策時,你會:A.反復猶豫B.參考很多人意見C.快速決定答案:C4.當他人反對你的觀點,你會:A.輕易妥協B.再溝通看看C.堅持到底答案:C5.對于新的挑戰,你的態度是:A.害怕嘗試B.謹慎考慮C.充滿期待答案:C6.你更喜歡的工作方式是:A.按部就班B.靈活調整C.開拓創新答案:C7.與人發生沖突,你會:A.默默忍受B.協商解決C.強勢應對答案:C8.目標設定后,你會:A.經常變動B.適當調整C.堅決執行答案:C9.你在團隊中常扮演的角色是:A.跟隨者B.協調者C.領導者答案:C10.面對困難任務,你會:A.希望別人接手B.嘗試一下不行就放棄C.努力攻克答案:C二、多項選擇題(每題2分,共10題)1.老虎型人格可能具備以下哪些特點()A.自信B.果斷C.有領導力D.隨和答案:ABC2.以下哪些行為可能是老虎型人格的表現()A.主動爭取項目負責機會B.耐心傾聽他人意見C.迅速推動工作進展D.害怕承擔責任答案:AC3.老虎型人格在溝通中會()A.簡潔明了表達觀點B.喜歡長篇大論解釋C.不喜歡被打斷D.輕易聽從他人建議答案:AC4.在工作中,老虎型人格注重()A.結果導向B.過程完美C.效率提升D.人際關系和諧答案:AC5.老虎型人格面對壓力時可能()A.更加努力應對B.焦慮退縮C.激發斗志D.抱怨環境答案:AC6.以下屬于老虎型人格優勢的有()A.決策迅速B.善于合作C.有決斷力D.善于傾聽答案:AC7.老虎型人格在團隊中可能會()A.制定明確目標B.鼓勵成員自由發揮C.嚴格要求執行D.忽略成員感受答案:AC8.老虎型人格對于權力的態度可能是()A.渴望權力B.回避權力C.善于運用權力推動工作D.認為權力不重要答案:AC9.老虎型人格的職業選擇可能傾向于()A.銷售經理B.藝術創作C.企業高管D.圖書管理員答案:AC10.當團隊出現問題,老虎型人格會()A.主動承擔責任解決B.等待他人處理C.找出問題根源D.指責團隊成員答案:AC三、判斷題(每題2分,共10題)1.老虎型人格的人一定不善于傾聽他人意見。()答案:錯2.老虎型人格在面對失敗時容易一蹶不振。()答案:錯3.老虎型人格只注重結果不注重過程。()答案:錯4.老虎型人格不適合在團隊中工作。()答案:錯5.老虎型人格通常比較有耐心。()答案:錯6.具有老虎型人格的人一定很外向。()答案:錯7.老虎型人格做決策時不會參考他人建議。()答案:錯8.老虎型人格在競爭環境中會更有動力。()答案:對9.老虎型人格容易和溫和型人格產生沖突。()答案:對10.老虎型人格不喜歡被約束。()答案:對四、簡答題(每題5分,共4題)1.簡述老虎型人格在工作中的一個優點和一個缺點。答案:優點是決策果斷,能迅速抓住機會推動工作。缺點是有時過于強勢,可能忽略團隊成員感受,影響團隊和諧。2.如何與老虎型人格的領導相處?答案:要做到工作高效,及時匯報成果;溝通簡潔明了,提供有價值信息;尊重其權威,有不同意見以合適方式提出。3.老虎型人格在團隊建設中能發揮什么作用?答案:可明確團隊目標和方向,憑借領導力激發團隊斗志;以果斷決策推動項目進程,提升整體效率。4.老虎型人格適合哪些類型的工作?答案:適合需要開拓進取、決策快速的工作,如企業管理、銷售管理、項目領導等崗位,能發揮其優勢。五、討論題(每題5分,共4題)1.在一個團隊中,老虎型人格與其他人格類型如何更好地協作?答案:老虎型人格要尊重其他人格特點,傾聽意見。與溫和型互補,發揮其決策力和溫和型的親和力;與分析型共同探討方案,結合嚴謹和果斷推動工作。2.舉例說明老虎型人格在面對重大危機時可能的表現及影響。答案:如企業面臨市場危機,老虎型人格領導會迅速決策調整策略,積極開拓新市場。可能激發團隊士氣,但決策過快若考慮不周,也可能帶來新風險。3.如何培養老虎型人格中的優勢特質?答案:多參與競爭活動鍛煉自信和決斷力;主動爭取領導崗位積累經驗;學習高效決策方法,不斷提升能力,強

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