人力資源派遣與勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書第一章協(xié)議雙方信息1.1合同編號(hào)[空白合同編號(hào)]1.2甲乙雙方信息1.2.1甲方信息甲方名稱：[甲方全稱]甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]甲方聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]1.2.2乙方信息乙方名稱：[乙方全稱]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]乙方聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]第二章派遣人員信息2.1派遣人員基本情況2.1.1派遣人員姓名：[派遣人員姓名]2.1.2派遣人員性別：[性別]2.1.3派遣人員出生日期：[出生日期]2.1.4派遣人員身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]2.1.5派遣人員最高學(xué)歷：[學(xué)歷]2.1.6派遣人員專業(yè)技能：[專業(yè)技能]2.2派遣人員工作內(nèi)容2.2.1派遣人員工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)]2.2.2派遣人員工作部門：[工作部門]2.2.3派遣人員崗位職責(zé)：[崗位職責(zé)描述]第三章勞動(dòng)關(guān)系3.1勞動(dòng)合同3.1.1派遣人員與甲方簽訂勞動(dòng)合同3.1.2派遣人員勞動(dòng)合同期限：[勞動(dòng)合同期限]3.1.3派遣人員工資待遇：[工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式]3.1.4派遣人員社會(huì)保險(xiǎn)：[社會(huì)保險(xiǎn)繳納及待遇]3.1.5派遣人員福利待遇：[福利待遇描述]3.2工作時(shí)間與休息休假3.2.1工作時(shí)間：[工作時(shí)間安排]3.2.2休息休假：[休息休假安排及待遇]3.3考勤與考核3.3.1考勤制度：[考勤制度及考勤記錄]3.3.2考核制度：[考核制度及考核結(jié)果應(yīng)用]第四章職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展4.1職業(yè)培訓(xùn)4.1.1甲方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)4.1.2培訓(xùn)內(nèi)容：[培訓(xùn)內(nèi)容描述]4.1.3培訓(xùn)時(shí)間：[培訓(xùn)時(shí)間安排]4.2職業(yè)發(fā)展4.2.1甲方為派遣人員提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃4.2.2甲方提供晉升機(jī)會(huì)：[晉升機(jī)會(huì)描述]第五章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)5.1.1派遣人員對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)5.1.2保密內(nèi)容：[保密內(nèi)容描述]5.1.3保密期限：[保密期限]5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.2.1派遣人員在執(zhí)行職務(wù)過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有5.2.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容：[知識(shí)產(chǎn)權(quán)內(nèi)容描述]5.2.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用：[知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用方式及限制]第六章派遣費(fèi)用的支付6.1派遣費(fèi)用構(gòu)成6.1.1甲方支付給乙方的派遣費(fèi)用包括但不限于以下部分：6.1.1.1乙方派遣人員的工資、獎(jiǎng)金、津貼等6.1.1.2乙方派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等法定費(fèi)用6.1.1.3乙方派遣人員的福利待遇費(fèi)用6.1.1.4乙方派遣人員的職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用6.1.1.5乙方派遣人員的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用6.2派遣費(fèi)用支付方式6.2.1甲方應(yīng)按月向乙方支付派遣費(fèi)用6.2.2派遣費(fèi)用支付時(shí)間：每月[具體日期]6.2.3派遣費(fèi)用支付方式：[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]6.3派遣費(fèi)用結(jié)算6.3.1乙方應(yīng)在每月[具體日期]前向甲方提供上月派遣費(fèi)用的結(jié)算報(bào)告6.3.2甲方應(yīng)在收到結(jié)算報(bào)告后的[具體日期]內(nèi)進(jìn)行審核并支付費(fèi)用第七章派遣人員的管理與監(jiān)督7.1甲方對(duì)派遣人員的管理7.1.1甲方負(fù)責(zé)對(duì)派遣人員的工作進(jìn)行日常管理和監(jiān)督7.1.2甲方有權(quán)對(duì)派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估7.1.3甲方應(yīng)保證派遣人員的工作條件符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)7.2乙方對(duì)派遣人員的監(jiān)督7.2.1乙方應(yīng)監(jiān)督甲方對(duì)派遣人員的管理是否符合協(xié)議約定7.2.2乙方應(yīng)在發(fā)覺甲方違反協(xié)議約定時(shí)，及時(shí)通知甲方并要求其整改7.2.3乙方有權(quán)對(duì)甲方違反協(xié)議的行為提出質(zhì)疑，并要求甲方提供解釋或糾正措施第八章派遣人員的離職與再派遣8.1派遣人員離職8.1.1派遣人員離職需提前[具體天數(shù)]向甲方提出書面申請8.1.2甲方應(yīng)在收到離職申請后的[具體日期]內(nèi)予以答復(fù)8.1.3派遣人員離職后，甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付其離職待遇8.2派遣人員再派遣8.2.1派遣人員離職后，如甲方有需要，可再次派遣該人員8.2.2乙方應(yīng)在甲方提出再派遣需求后的[具體日期]內(nèi)完成再派遣手續(xù)8.2.3再派遣的派遣協(xié)議條款參照本協(xié)議執(zhí)行第九章不可抗力9.1定義9.1.1本協(xié)議所稱不可抗力是指因自然災(zāi)害、行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致協(xié)議履行不能或難以履行的情形9.2處理原則9.2.1發(fā)生不可抗力事件后，雙方應(yīng)及時(shí)相互通知，并盡力采取措施減輕損失9.2.2不可抗力事件持續(xù)期間，雙方可暫停履行本協(xié)議，待不可抗力事件結(jié)束后繼續(xù)履行9.2.3不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的，雙方可協(xié)商解除協(xié)議第十章協(xié)議的生效、終止與解除10.1生效10.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效10.1.2本協(xié)議生效前，雙方已履行完畢的義務(wù)不受影響10.2終止10.2.1本協(xié)議約定的期限屆滿，協(xié)議自然終止10.2.2發(fā)生協(xié)議約定的終止情形，協(xié)議提前終止10.3解除10.3.1雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議10.3.2發(fā)生協(xié)議約定的解除情形，任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議第十一章協(xié)議的補(bǔ)充與附件11.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力11.2本協(xié)議的附件包括但不限于以下內(nèi)容：11.2.1派遣人員名單11.2.2派遣人員勞動(dòng)合同副本11.2.3派遣費(fèi)用結(jié)算報(bào)告11.2.4其他與本協(xié)議履行相關(guān)的文件第十二章協(xié)議的修改與解釋12.1本協(xié)議的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行12.2本協(xié)議的解釋以書面形式為準(zhǔn)，如有歧義，由雙方協(xié)商解決12.3本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有第十三章其他13.1本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除和終止，均適用中華人民共和國法律13.2本協(xié)議自簽訂之日起，對(duì)甲乙雙方具