精釀啤酒生產工勞務合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：__________

地址：__________

乙方（勞動者）姓名：__________

地址：__________

鑒于甲方從事精釀啤酒生產業務，需要乙方提供勞務，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，達成如下協議：

一、合同目的：乙方在甲方精釀啤酒生產車間從事生產工作，甲方支付乙方相應的勞動報酬。

二、合同背景：乙方具備從事精釀啤酒生產工作的技能和經驗，甲方同意乙方加入甲方團隊，共同開展精釀啤酒生產業務。

雙方的責任和義務：

甲方責任和義務：

1.為乙方提供符合國家規定的工作環境和條件，確保乙方在安全、衛生的環境中工作。

2.按照國家有關規定和合同約定，按時足額支付乙方工資。

3.對乙方進行崗前培訓，使其熟悉工作流程和操作規程。

4.對乙方進行必要的安全生產教育，提高其安全生產意識。

5.保障乙方的合法權益，不得非法解除勞動合同。

6.按時為乙方繳納社會保險和住房公積金。

乙方責任和義務：

1.按時到崗，認真履行工作職責，完成甲方分配的生產任務。

2.嚴格遵守甲方制定的各項規章制度，不得違反勞動紀律。

3.保守甲方的商業秘密，不得泄露甲方的技術秘密、商業信息等。

4.遵守國家安全生產法律法規，確保自身及他人的人身安全。

5.保持工作場所的清潔衛生，維護良好的工作環境。

6.如因個人原因提前離職，應提前30日向甲方提出書面申請，并按照甲方要求辦理離職手續。

7.遵守合同約定的其他條款。

雙方的權利：

1.甲方有權要求乙方按照合同約定完成生產任務，保證產品質量。

2.甲方有權對乙方的工作進行監督檢查，確保乙方遵守勞動紀律和安全生產規定。

3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資，提供勞動保護和勞動條件。

4.乙方有權對甲方的不正當行為提出異議，要求甲方改正。

5.雙方均有權依法終止合同，但應提前履行相應的法定程序。

雙方義務：

1.甲方有義務為乙方提供必要的勞動條件和安全保障。

2.甲方有義務按照合同約定支付乙方工資，不得拖欠。

3.乙方有義務按照甲方要求完成生產任務，保證產品質量。

4.乙方有義務遵守勞動紀律，不得擅自離職。

5.雙方有義務按照法律規定履行合同約定的各項義務，不得損害對方合法權益。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額

本合同約定的總金額為人民幣__________元整（￥__________），該金額包括乙方在甲方精釀啤酒生產車間的勞務報酬以及相關福利待遇。

二、支付方式

1.基本工資支付：

乙方的基本工資按月支付，每月支付日為每月的__________日。基本工資計算方式為：月基本工資=底薪+崗位工資+績效工資。

2.績效工資支付：

績效工資根據乙方當月的工作表現和完成的生產任務量進行核算，于每月的__________日與基本工資一并支付。

3.福利待遇支付：

甲方將為乙方提供以下福利待遇：

-社會保險：按照國家規定為乙方繳納社會保險，費用由甲方承擔。

-住房公積金：按照國家規定為乙方繳納住房公積金，費用由甲方承擔。

-帶薪休假：乙方享有國家規定的帶薪年休假、病假、產假等假期。

4.額外費用支付：

在合同履行過程中，如因不可抗力或政策調整等原因導致額外費用的產生，雙方應協商解決，并在協商一致后按照實際情況進行支付。

5.支付條件：

乙方應保證工作質量和生產任務的完成，甲方在收到乙方提供的合法有效的工作成果證明后，將按照約定支付相應款項。

6.逾期支付：

如甲方未按約定時間支付工資或福利待遇，應向乙方支付違約金，違約金按逾期金額的__________%計算，自逾期之日起至實際支付之日止。

三、支付方式變更

如遇特殊情況需要變更支付方式，雙方應書面協商一致，并簽訂補充協議，作為本合同的組成部分。

違約與爭議解決機制：

一、違約責任

1.甲方違約責任：

a.如甲方未按時支付乙方工資或福利待遇，應向乙方支付違約金，違約金按逾期金額的__________%計算，自逾期之日起至實際支付之日止。

b.如甲方違反合同約定，擅自解除勞動合同，應按照乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付相當于一個月工資的經濟補償金；不滿一年的按實際工作月數支付經濟補償金。

2.乙方違約責任：

a.如乙方未按時完成生產任務或工作質量不符合要求，甲方有權扣除相應工資或要求乙方承擔賠償責任。

b.如乙方違反合同約定，擅自離職，應提前向甲方提出書面申請，并按照甲方要求辦理離職手續。如未提前通知或未辦理離職手續，乙方應承擔相應的違約責任。

二、爭議解決

1.爭議解決方式：

雙方在履行合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。

2.適用法律：

本合同適用中華人民共和國法律，并受其管轄。

3.管轄法院：

本合同爭議解決管轄法院為合同簽訂地人民法院。

4.爭議解決程序：

a.雙方應自爭議發生之日起__________日內協商解決。

b.如協商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。

c.訴訟或仲裁過程中，雙方應繼續履行合同，除非法院或仲裁機構另有裁定。

三、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決，并簽訂補充協議。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

附則：

一、生效條件

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，經雙方協商一致，本合同可以提前生效。任何一方未簽署本合同，均視為對本合同條款的接受。

二、有效期

本合同的有效期為__________年，自合同生效之日起計算。合同到期前__________個月，任何一方均可書面通知對方續簽合同，續簽條款按照雙方協商一致的原則確定。

三、變更與終止

1.變更：

本合同的任何條款的變更，必須以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）后生效。未經雙方書面同意，任何一方不得擅自變更合同內容。

2.終止：

a.本合同因法定事由或雙方協商一致可以提前終止。

b.如一方違反合同約定，另一方有權解除合同，并要求賠償損失。

c.如合同終止，雙方應按照約定辦理相關手續，包括但不限于財務結算、設備歸還、保密協議解除等。

四、通知

1.雙方應通過書面形式相互通知，包括但不限于合同簽訂、變更、解除、終止等事項。

2.通知應以掛號信或快遞方式發送，自發出之日起__________個工作日后視為送達。

五、不可抗力

1.由于不可抗力事件導致本合同不能履行或部分不能履行，雙方均不承擔違約責任。

2.不可抗力事件包括自然災害、戰爭、政府行為等，雙方應在事件發生后__________個工作日內以書面形式通知對方，并提供相關證明材料。

六、爭議解決

本合同的爭議解決機制按照“違約與爭議解決機制”部分的規定執行。

七、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決，并簽訂補充協議。

2.本合同作為甲乙雙方之間的協議，具有法律效力，任何一方不得擅自轉讓或抵押。

3.本合同如有附件，附件與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.本合同附件一：精釀啤酒生產工崗位說明書

詳細描述乙方工作職責、工作內容、工作標準及工作環境等。

2.本合同附件二：精釀啤酒生產工培訓計劃

列明乙方入職培訓、在職培訓的具體內容、時間安排及考核標準。

3.本合同附件三：精釀啤酒生產工安全生產教育記錄

記錄乙方接受安全生產教育的日期、內容、考核結果等。

4.本合同附件四：乙方個人簡歷及工作經歷證明

證明乙方具備從事精釀啤酒生產工作的相關技能和經驗。

5.本合同附件五：乙方身份證復印件

證明乙方身份的有效證件。

6.本合同附件六：乙方健康體檢報告

證明乙方身體健康，適合從事精釀啤酒生產工作。

7.本合同附件七：乙方社會保險繳納證明

證明甲方已為乙方繳納社會保險。

8.本合同附件八：乙方住房公積金繳納證明

證明甲方已為乙