普通職工勞動合同2篇篇1甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：_______________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方向甲方提供勞動服務達成如下協議：一、工作內容及地點1.乙方應在甲方規定的崗位上工作，崗位名稱：___________________。2.乙方的工作地點為甲方的經營場所或甲方指定的其他地點。二、工作時間及休假1.乙方的工作時間按照甲方的規定執行，實行標準工時制度。每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十小時。2.乙方享有法定的節假日休假、年假以及婚假等休假權利。具體休假辦法參照甲方相關規定。三、勞動報酬及福利待遇1.乙方的工資標準為：________元/月。甲方應以貨幣形式按月支付乙方的工資。2.乙方享有國家規定的各項福利待遇，如社會保險等。甲方應按國家和地方的規定為乙方繳納社會保險費。四、勞動保護及勞動條件1.甲方應提供符合國家規定的勞動場所和勞動條件，保障乙方的安全和健康。2.乙方應遵守甲方的安全衛生規定，按照崗位安全操作規程進行工作。五、勞動合同簽訂及期限1.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，合同期限為_____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿如雙方均有意愿續簽，應重新簽訂合同。2.在試用期內，雙方均可以隨時解除合同，但應提前三日通知對方。試用期滿后，解除合同需按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定執行。六、違約責任1.甲乙雙方應全面履行本合同約定的義務，任何一方違反本合同約定的義務，應承擔違約責任，并支付違約金。違約金的數額按照實際損失確定。2.乙方在合同期內擅自離職的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并支付相應的違約金。七、其他約定事項1.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露給第三方。如因乙方泄露商業秘密給甲方造成損失，乙方應承擔相應的法律責任。2.本合同的修改、補充應以書面形式進行，作為本合同的一部分，具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定執行。雙方因履行本合同發生爭議時，應通過協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服的，可以向人民法院起訴。本條內容可根據實際需要適當調整）篇2甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：_______________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等、自愿的原則，就乙方向甲方提供勞動服務達成如下協議：一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日。2.合同生效日期：____年__月__日。3.合同結束日期：____年__月__日。二、工作內容和工作地點1.乙方應在甲方規定的崗位上履行工作職責，崗位名稱：____________________。2.乙方的工作地點為甲方公司所在地或甲方指定的其他地點。三、工作時間和休息休假1.乙方應按照甲方的規定按時上下班，完成甲方分配的工作任務。2.乙方享受國家法定的節假日休息。3.加班、加點按照甲方規定執行。四、勞動報酬1.乙方的基本工資標準為_____元/月。2.甲方根據企業效益、乙方工作表現及績效考核結果，對乙方進行獎金發放。3.工資發放時間：每月的___日，甲方應按時將工資發放給乙方。五、社會保險和福利1.甲方按照國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險。2.乙方享受甲方規定的員工福利。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。2.乙方應遵守甲方的安全衛生規定，按照崗位安全操作規程進行工作。3.甲方應對乙方進行必要的職業危害防護教育。七、勞動合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方應按照法律規定的情況變更或解除勞動合同。2.勞動合同期滿或雙方約定的終止條件出現，勞動合同即行終止。八、違約責任1.甲乙雙方應履行合同約定的義務，如一方違約，應承擔相應的違約責任。2.具體違約責任按照法律規定和合同約定執行。九、其他事項1.甲乙雙方在本合同履行過程中發生爭議，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議