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文檔簡介

制造業(yè)安全管理制度總則一、目的為了加強(qiáng)制造業(yè)企業(yè)的安全管理,保障員工的生命安全和身體健康,防止和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,制定本制度。本制度適用于本企業(yè)內(nèi)的所有部門、車間、班組和員工,包括臨時用工和外包作業(yè)人員。二、依據(jù)本制度依據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和行業(yè)要求,結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況制定。主要依據(jù)的法律法規(guī)包括《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國消防法》等。三、適用范圍本制度適用于本企業(yè)內(nèi)的所有生產(chǎn)經(jīng)營活動,包括原材料采購、生產(chǎn)加工、設(shè)備維護(hù)、倉儲物流等環(huán)節(jié)。同時,也適用于本企業(yè)內(nèi)的所有部門、車間、班組和員工,包括臨時用工和外包作業(yè)人員。四、管理原則1.安全第一,預(yù)防為主:始終將員工的生命安全和身體健康放在首位,通過預(yù)防措施來避免安全事故的發(fā)生。2.全員參與,綜合治理:企業(yè)內(nèi)的所有部門、車間、班組和員工都應(yīng)參與到安全管理工作中來,形成綜合治理的局面。3.管生產(chǎn)必須管安全:生產(chǎn)部門在組織生產(chǎn)經(jīng)營活動的同時,必須同時負(fù)責(zé)安全管理工作,確保生產(chǎn)安全。4.依法依規(guī),嚴(yán)格管理:企業(yè)的安全管理工作必須依法依規(guī)進(jìn)行,嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和行業(yè)要求,對違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。安全管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)一、安全管理機(jī)構(gòu)本企業(yè)設(shè)立安全生產(chǎn)委員會,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)企業(yè)的安全管理工作。安全生產(chǎn)委員會由企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任主任,各部門、車間的負(fù)責(zé)人擔(dān)任委員。安全生產(chǎn)委員會下設(shè)安全生產(chǎn)管理部門,負(fù)責(zé)具體的安全管理工作。安全生產(chǎn)管理部門配備專職安全管理人員,負(fù)責(zé)日常的安全管理工作。二、安全管理職責(zé)1.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的安全管理職責(zé)(1)對本企業(yè)的安全管理工作全面負(fù)責(zé),是本企業(yè)安全管理的第一責(zé)任人。(2)組織制定本企業(yè)的安全管理制度和安全操作規(guī)程,并監(jiān)督實(shí)施。(3)保證本企業(yè)的安全投入滿足安全生產(chǎn)的需要,改善安全生產(chǎn)條件。(4)定期組織召開安全生產(chǎn)會議,研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。(5)組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),提高員工的安全意識和安全技能。(6)組織開展安全生產(chǎn)檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。(7)依法報(bào)告生產(chǎn)安全事故,及時組織搶救,配合有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查處理。2.安全生產(chǎn)管理部門的安全管理職責(zé)(1)在安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)企業(yè)的安全管理工作,對安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)。(2)組織制定和修訂本企業(yè)的安全管理制度和安全操作規(guī)程,并監(jiān)督實(shí)施。(3)負(fù)責(zé)企業(yè)的安全培訓(xùn)教育工作,制定安全培訓(xùn)計(jì)劃,組織開展安全培訓(xùn)活動。(4)負(fù)責(zé)企業(yè)的安全檢查工作,制定安全檢查計(jì)劃,組織開展安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。(5)負(fù)責(zé)企業(yè)的安全事故管理工作,制定安全事故應(yīng)急預(yù)案,組織開展應(yīng)急演練,及時報(bào)告和處理安全事故。(6)負(fù)責(zé)企業(yè)的安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,制定安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)計(jì)劃,組織開展安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動,提高企業(yè)的安全管理水平。3.各部門、車間的安全管理職責(zé)(1)各部門、車間的負(fù)責(zé)人是本部門、本車間的安全管理第一責(zé)任人,對本部門、本車間的安全管理工作全面負(fù)責(zé)。(2)組織制定本部門、本車間的安全管理制度和安全操作規(guī)程,并監(jiān)督實(shí)施。(3)定期組織開展本部門、本車間的安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。(4)負(fù)責(zé)本部門、本車間的員工安全培訓(xùn)教育工作,提高員工的安全意識和安全技能。(5)負(fù)責(zé)本部門、本車間的安全事故管理工作,及時報(bào)告和處理安全事故。4.員工的安全管理職責(zé)(1)遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和本企業(yè)的安全管理制度,服從安全管理。(2)正確使用勞動防護(hù)用品,愛護(hù)安全設(shè)施和設(shè)備,保持工作環(huán)境的整潔和安全。(3)接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),掌握安全知識和技能,提高自我保護(hù)能力。(4)發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報(bào)告,積極參與安全事故的應(yīng)急救援工作。安全管理制度一、安全生產(chǎn)責(zé)任制1.企業(yè)與各部門、車間、班組和員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確各自的安全管理職責(zé)和目標(biāo)。2.各部門、車間、班組和員工按照安全生產(chǎn)責(zé)任書的要求,認(rèn)真履行安全管理職責(zé),確保安全生產(chǎn)。二、安全培訓(xùn)教育制度1.企業(yè)定期組織開展安全培訓(xùn)教育活動,新員工上崗前必須經(jīng)過三級安全培訓(xùn)教育,經(jīng)考核合格后方可上崗作業(yè)。2.企業(yè)每年組織開展一次全員安全培訓(xùn)教育活動,重點(diǎn)培訓(xùn)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、安全管理制度和安全操作規(guī)程等內(nèi)容。3.企業(yè)定期組織開展特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)教育活動,特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專門的安全培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書后方可上崗作業(yè)。4.企業(yè)定期組織開展安全管理人員安全培訓(xùn)教育活動,安全管理人員必須經(jīng)過專門的安全培訓(xùn),取得安全管理資格證書后方可上崗作業(yè)。三、安全檢查制度1.企業(yè)定期組織開展安全檢查活動,每月至少組織一次全面安全檢查,每周至少組織一次專項(xiàng)安全檢查。2.安全檢查的內(nèi)容包括安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況、安全管理制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施和設(shè)備運(yùn)行情況、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況、員工安全意識和安全技能等方面。3.安全檢查人員在檢查過程中,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時下達(dá)整改通知書,要求責(zé)任部門或責(zé)任人限期整改。整改完成后,安全檢查人員進(jìn)行復(fù)查,確保安全隱患得到消除。4.對重大安全隱患,企業(yè)應(yīng)立即停止相關(guān)作業(yè),采取有效措施進(jìn)行整改,并及時報(bào)告有關(guān)部門。四、安全隱患排查治理制度1.企業(yè)建立安全隱患排查治理臺賬,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行登記、整改和驗(yàn)收。2.安全隱患排查治理工作實(shí)行分級管理、分級負(fù)責(zé)的原則,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對重大安全隱患的排查治理工作負(fù)責(zé),各部門、車間負(fù)責(zé)人對本部門、本車間的安全隱患排查治理工作負(fù)責(zé),員工對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時報(bào)告。3.安全隱患排查治理工作應(yīng)堅(jiān)持“誰檢查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則,對排查出的安全隱患,應(yīng)明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施,并跟蹤整改情況,確保整改到位。4.對無法立即整改的安全隱患,應(yīng)采取有效的防范措施,確保安全,并制定整改計(jì)劃,限期整改。五、安全投入保障制度1.企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定,提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)。2.安全生產(chǎn)費(fèi)用的使用范圍包括安全技術(shù)措施、安全設(shè)備設(shè)施維護(hù)、安全培訓(xùn)教育、安全檢查與隱患治理等方面。3.企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度,明確安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取標(biāo)準(zhǔn)、使用范圍和審批程序,確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的合理使用。六、勞動防護(hù)用品管理制度1.企業(yè)為員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,并監(jiān)督員工正確使用。2.勞動防護(hù)用品的采購、發(fā)放、使用和報(bào)廢等管理工作,應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.企業(yè)定期對員工勞動防護(hù)用品的使用情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。七、消防安全管理制度1.企業(yè)建立消防安全管理制度,明確消防安全責(zé)任,加強(qiáng)消防安全管理。2.企業(yè)定期組織開展消防安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患。3.企業(yè)配備必要的消防設(shè)施和器材,并定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),確保消防設(shè)施和器材的完好有效。4.企業(yè)定期組織開展消防安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練,提高員工的消防安全意識和應(yīng)急處置能力。八、特種設(shè)備安全管理制度1.企業(yè)對特種設(shè)備進(jìn)行登記建檔,建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案。2.企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定,對特種設(shè)備進(jìn)行定期檢驗(yàn)和維護(hù)保養(yǎng),確保特種設(shè)備的安全運(yùn)行。3.企業(yè)對特種設(shè)備操作人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核,取得特種設(shè)備操作資格證書后方可上崗作業(yè)。4.企業(yè)制定特種設(shè)備應(yīng)急預(yù)案,定期組織開展應(yīng)急演練,提高應(yīng)對特種設(shè)備事故的能力。九、職業(yè)健康管理制度1.企業(yè)建立職業(yè)健康管理制度,加強(qiáng)職業(yè)健康管理。2.企業(yè)為員工提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,采取有效的職業(yè)病防護(hù)措施。3.企業(yè)定期組織開展職業(yè)健康檢查,及時發(fā)現(xiàn)和處理職業(yè)健康問題。4.企業(yè)為員工建立職業(yè)健康檔案,記錄員工的職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療情況。安全事故應(yīng)急救援制度一、應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)1.企業(yè)成立應(yīng)急救援指揮中心,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)企業(yè)的應(yīng)急救援工作。應(yīng)急救援指揮中心由企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任總指揮,各部門、車間的負(fù)責(zé)人擔(dān)任副總指揮。2.應(yīng)急救援指揮中心下設(shè)應(yīng)急救援辦公室,負(fù)責(zé)具體的應(yīng)急救援工作。應(yīng)急救援辦公室設(shè)在安全生產(chǎn)管理部門,配備專職應(yīng)急救援人員。3.各部門、車間成立應(yīng)急救援小組,負(fù)責(zé)本部門、本車間的應(yīng)急救援工作。應(yīng)急救援小組由部門、車間的負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,成員由本部門、本車間的員工組成。二、應(yīng)急救援預(yù)案1.企業(yè)制定應(yīng)急救援預(yù)案,明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等內(nèi)容。2.應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況和可能發(fā)生的安全事故類型進(jìn)行編制,并定期進(jìn)行修訂和完善。3.企業(yè)將應(yīng)急救援預(yù)案報(bào)有關(guān)部門備案,并向員工公布。三、應(yīng)急救援演練1.企業(yè)定期組織開展應(yīng)急救援演練,每年至少組織一次綜合應(yīng)急演練,每半年至少組織一次專項(xiàng)應(yīng)急演練。2.應(yīng)急救援演練應(yīng)按照應(yīng)急救援預(yù)案的要求進(jìn)行,演練內(nèi)容包括應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施、通訊聯(lián)絡(luò)、后勤保障等方面。3.應(yīng)急救援演練結(jié)束后,應(yīng)對應(yīng)急救援演練進(jìn)行總結(jié)和評估,針對存在的問題及時進(jìn)行整改

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