2025勞動合同續簽通知書模板合同編號：簽訂地點：簽訂日期：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯絡方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份碼：聯絡方式：地址：鑒于甲方與乙方于年月日簽訂的《勞動合同》（以下簡稱“原合同”）將于年月日期滿，經雙方協商一致，現就續簽勞動合同事宜達成如下協議：第一條合同續簽事宜根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，同意續簽勞動合同。本續簽協議自年月日起生效，原合同內容繼續有效，直至本續簽協議履行完畢。第二條合同期限甲乙雙方同意將原合同的期限延長至年月日。具體期限為：□固定期限：年月日起至年月日止?！鯚o固定期限：自年月日起，至本合同解除或終止的條件出現時止。如選擇無固定期限，雙方可另行約定終止條件，但終止條件必須符合法律規定。第三條工作內容與崗位職責乙方同意繼續在甲方處從事崗位工作。乙方的具體工作內容、職責和要求，以甲方提供的《崗位說明書》為準，乙方同意遵守并履行相關義務。甲方有權根據乙方的工作表現、公司發展需要及實際情況，對乙方的工作崗位、工作地點進行合理調整，但需提前與乙方協商一致，并以書面形式確認。第四條勞動報酬與福利待遇乙方的勞動報酬包括基本工資、績效獎金及其他約定的福利待遇，具體標準以原合同約定為準，經協商一致調整的部分以本續簽協議為準。甲方應按時足額支付乙方的勞動報酬，并依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇，包括但不限于節假日、年休假、培訓機會等。第五條工作時間與休息休假乙方的工作時間為標準工時制，每日工作不超過八小時，每周工作不超過四十小時。如需延長工作時間，甲方應依法支付加班工資或安排補休。乙方享有法定節假日、年休假及其他休息日，具體休假安排由甲方根據實際情況制定。乙方需服從甲方的排班安排，如有特殊情況需調整工作時間，應提前與甲方協商并取得書面同意。第六條勞動條件與勞動保護甲方為乙方提供符合國家法律法規和行業標準的勞動條件和工作環境。甲方應依法為乙方提供必要的勞動保護用品，并定期組織乙方進行職業健康檢查。乙方在工作中應嚴格遵守甲方的安全操作規程和勞動保護規定，確保自身及他人的人身安全。第七條勞動紀律與規章制度乙方應嚴格遵守國家法律法規及甲方的規章制度，服從甲方的管理。甲方有權根據企業發展的需要，修訂或補充規章制度，乙方應無條件遵守。乙方違反勞動紀律或規章制度的，甲方有權根據情節輕重給予相應處理，直至解除勞動合同。第八條合同的變更、解除與終止本合同的變更應當經雙方協商一致，并以書面形式確認。在合同期限內，任何一方不得單方面解除合同，除非符合《勞動合同法》規定的解除條件。合同到期后，雙方如無書面續簽協議，則本合同自動終止。第九條違約責任任何一方違反本合同約定的義務，均應承擔相應的違約責任。因乙方違反合同約定而給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償。本條款的具體內容可根據實際情況另行協商確定。第十條其他條款本續簽協議未盡事宜，以原合同約定為準。如原合同與本協議有沖突，以本協議為準。本協議的生效、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國相關法律法規。本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：日期：