職業病宣傳周試題及答案

一、單項選擇題（每題2分，共20分）1.我國法定職業病有（）種A.100B.132C.150答案：B2.塵肺病最常見的癥狀是（）A.咳嗽B.腹痛C.頭暈答案：A3.預防噪聲聾的關鍵是（）A.戴耳塞B.吃補藥C.多鍛煉答案：A4.職業活動中接觸最多的化學毒物是（）A.鉛B.汞C.苯答案：C5.高溫作業容易引發（）A.高血壓B.中暑C.關節炎答案：B6.疑似職業病病人診斷或者醫學觀察期間，用人單位（）解除或者終止與其訂立的勞動合同。A.可以B.不得C.視情況答案：B7.用人單位應按照國務院衛生行政部門的規定，（）對工作場所進行職業病危害因素檢測、評價。A.不定期B.定期C.偶爾答案：B8.職業健康監護檔案應當包括勞動者的職業史、職業病危害接觸史、職業健康檢查結果和（）等有關個人健康資料。A.家族病史B.疾病診療C.收入情況答案：B9.職業病診斷應當由（）人民政府衛生行政部門批準的醫療衛生機構承擔。A.縣級B.省級C.國家級答案：B10.勞動者離開用人單位時，有權索取本人職業健康監護檔案（），用人單位應當如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。A.原件B.復印件C.摘要答案：B二、多項選擇題（每題2分，共20分）1.以下屬于職業病危害因素的有（）A.粉塵B.化學物質C.放射性物質D.噪聲答案：ABCD2.塵肺病包括（）A.矽肺B.煤工塵肺C.石墨塵肺D.電焊工塵肺答案：ABCD3.勞動者享有下列哪些職業衛生保護權利（）A.獲得職業健康檢查服務B.了解工作場所職業病危害因素C.要求用人單位提供防護用品D.對違反規定提出批評答案：ABCD4.用人單位應當采取的職業病防治管理措施包括（）A.制定防治計劃和實施方案B.建立健全職業衛生管理制度C.建立健全職業健康監護制度D.建立健全職業病危害事故應急救援預案答案：ABCD5.職業健康檢查包括（）A.上崗前檢查B.在崗期間檢查C.離崗時檢查D.應急健康檢查答案：ABCD6.下列屬于物理因素所致職業病的有（）A.中暑B.減壓病C.高原病D.手臂振動病答案：ABCD7.職業病診斷需要提供的資料有（）A.職業史B.職業病危害接觸史C.工作場所職業病危害因素檢測結果D.臨床表現以及輔助檢查結果答案：ABCD8.用人單位應當優先采用有利于防治職業病和保護勞動者健康的（）A.新技術B.新工藝C.新設備D.新材料答案：ABCD9.對遭受或者可能遭受急性職業病危害的勞動者，用人單位應當及時組織救治、進行健康檢查和醫學觀察，所需費用由（）承擔。A.勞動者B.用人單位C.醫保D.政府答案：B10.職業健康監護的主要內容有（）A.職業健康檢查B.建立健康監護檔案C.職業病的治療D.健康狀況分析答案：ABD三、判斷題（每題2分，共20分）1.用人單位對從事接觸職業病危害作業的勞動者，未經上崗前職業健康檢查，可以先安排其上崗，然后在適當的時候進行職業健康檢查。（）答案：錯2.勞動者有權利拒絕沒有職業危害防護的作業。（）答案：對3.塵肺病是不可以預防的。（）答案：錯4.用人單位必須采用有效的職業病防護設施，并為勞動者提供個人使用的職業病防護用品。（）答案：對5.職業健康檢查費用由勞動者個人承擔。（）答案：錯6.用人單位發現職業病病人或者疑似職業病病人時，應當及時向所在地衛生行政部門和有關部門報告。（）答案：對7.疑似職業病病人在診斷、醫學觀察期間的費用，由用人單位承擔。（）答案：對8.對從事接觸職業病危害的作業的勞動者，用人單位應當按照國務院衛生行政部門的規定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查，并將檢查結果如實告知勞動者。（）答案：對9.用人單位不得安排未成年工從事接觸職業病危害的作業。（）答案：對10.勞動者被診斷患有職業病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫療和生活保障由該用人單位承擔。（）答案：對四、簡答題（每題5分，共20分）1.簡述預防職業病的主要措施。答案：改進生產工藝，減少危害源；加強通風等防護措施；為勞動者配備合格防護用品；組織職業健康檢查；開展職業衛生培訓。2.勞動者在預防職業病方面應盡哪些義務？答案：遵守安全操作規程；正確佩戴使用防護用品；接受職業衛生培訓；配合職業健康檢查，如實提供相關資料。3.用人單位在職業病防治中的責任有哪些？答案：采取防護措施，提供防護用品；組織職業健康檢查；建立健全防治制度；申報危害項目；及時報告處理職業病相關情況。4.簡述職業病診斷的主要依據。答案：職業史，了解工作經歷及接觸危害因素情況；職業病危害接觸史；工作場所危害因素檢測結果；臨床表現與輔助檢查結果。五、討論題（每題5分，共20分）1.如何提高企業員工對職業病防治的重視程度？答案：加強培訓教育，普及防治知識；展示案例，說明危害后果；完善防護措施，讓員工看到企業行動；建立獎勵機制，鼓勵員工參與防治。2.談談在工作場所如何營造良好的職業病防治氛圍。答案：張貼宣傳海報、標語；定期組織防治活動；設立意見箱鼓勵員工提建議；領導帶頭重視，嚴格落實防治制度。3.若你是企業管理者，如何平衡職業病防治投入與企業經濟效益？答案：從長遠看，防治投入能減少職業病發生，降低后續醫療、賠償等