【勞動合同】設計師聘用合同3篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘方）：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公正、誠信的原則，就甲方向乙方提供聘用崗位，乙方接受甲方聘用，成為甲方的一名設計師，雙方就有關事項達成如下協(xié)議：一、聘用崗位與期限1.聘用崗位：設計師。2.聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容與地點1.乙方應在甲方的指導和監(jiān)督下，按照甲方的要求和規(guī)定，履行設計師的職責。2.乙方的工作地點應在甲方指定的地點。三、工作時間與休息休假1.工作時間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假：按照國家法定休息休假制度執(zhí)行。四、薪資待遇與福利1.薪資：乙方的基本工資為______元/月，具體薪資根據(jù)甲方的薪酬制度確定。2.獎金：乙方有機會獲得甲方提供的獎金，獎金的發(fā)放標準和時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.福利：乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，如社會保險等。五、雙方的權(quán)利與義務1.甲方的權(quán)利與義務：（1）甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對乙方的職位和工作內(nèi)容進行合理的調(diào)整。（2）甲方應按照本合同的約定，向乙方支付薪資和獎金。（3）甲方應提供必要的工作條件和保障，確保乙方的人身安全。（4）甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估和考核。2.乙方的權(quán)利與義務：（1）乙方有權(quán)按照本合同的約定獲得薪資和獎金。（2）乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，履行設計師的職責。（3）乙方應接受甲方的指導、監(jiān)督、考核和評估。（4）乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息。六、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.在合同期限內(nèi)，乙方有下列情形之一者，甲方有權(quán)單方面解除合同：（1）在工作中有嚴重失職行為，造成甲方損失的；篇2甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘方）：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公正、誠信的原則，就甲方向乙方提供工作崗位并聘用乙方為其設計師一事，達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，若雙方無異議，可自動續(xù)約。二、工作內(nèi)容及地點1.乙方應在甲方的指導下，履行設計師的職責，完成甲方的工作任務。2.工作地點：__________________。三、工作時間和休假1.乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，執(zhí)行標準工時制。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等休假權(quán)利。四、薪酬及福利待遇1.乙方的薪資構(gòu)成為基本工資+績效+獎金。具體數(shù)額及計算方式按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金）。3.乙方享有年終獎和其他福利待遇，具體標準按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、勞動保護和工作條件甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和保護條件，保障乙方的身體健康和生命安全。六、知識產(chǎn)權(quán)及保密條款1.乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的作品（包括但不限于設計稿、設計方案等）的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方商業(yè)機密和客戶信息。七、違約責任若甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，均應承擔違約責任，包括支付違約金、賠償損失等。八、其他約定事項1.本合同的變更、解除和終止，應按照《中華人民共和國勞動法》和相關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.甲乙雙方在本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。3.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（聘用方）：__________________公司（蓋章）法定代表人：__________________（簽字）地址：__________________聯(lián)系電話：__________________日期：____年__月__日乙方（受聘方）：__________________（簽字）聯(lián)系電話：__________________住址：__________________日期：____年__月__日篇3甲方（聘用方）：___________公司乙方（受聘方）：___________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘請乙方擔任公司設計師一事達成如下協(xié)議：一、聘用崗位及期限甲方聘請乙方擔任公司設計師崗位。聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容及地點乙方的工作內(nèi)容主要為設計相關的項目方案，包括但不限于室內(nèi)裝飾、建筑設計等。工作地點為甲方的辦公地點。乙方需按照甲方的要求完成設計任務，確保設計質(zhì)量符合甲方標準。三、工作時間和休息休假乙方的工作時間應遵循國家相關規(guī)定，實行標準工時制。乙方享有法定節(jié)假日、年假等休假權(quán)利。具體工作時間安排和休假制度按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、薪酬待遇及支付方式乙方的薪酬待遇為月薪制，月薪為人民幣______元整（稅前）。甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。甲方每月______日通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。五、保密條款及知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方應遵守甲方的保密規(guī)定，未經(jīng)甲方許可，不得泄露工作中涉及的商業(yè)秘密和其他機密信息。在聘用期間及聘用期滿后，乙方所參與的設計項目的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方不得將相關設計作品用于其他用途或擅自轉(zhuǎn)讓給他人。六、違約責任及賠償標準任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任。如乙方在聘用期內(nèi)擅自離職或泄露甲方商業(yè)秘密，應承擔相應的賠償責任。如因乙方的設計失誤給甲方造成經(jīng)濟損失，乙方應承擔相應的經(jīng)濟責任。具體賠償標準按照甲方相關制度和法律法規(guī)執(zhí)行。七、合同解除與終止本合同可在協(xié)商一致的情況下提前解除或終止。甲方或乙方有下列情形之一者，可以單方面解除或終止本合同：1.乙方在試用期內(nèi)不符合崗位要求的；2.乙方有嚴重違紀行為的；3.乙方存在違法行為的；4.乙方患病或者因意外原因無法繼續(xù)履行崗位職責的；5.其他法定情形。八、其他約定事項1.甲乙雙方應相互尊重，共同維護良好的工作環(huán)境和氛圍。2.乙方在任職期間應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方管理。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充協(xié)