掛靠單位員工合同協議書

甲方（掛靠單位）：名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方希望通過掛靠甲方單位獲取相關工作機會及福利待遇，甲乙雙方經友好協商，在平等、自愿、公平、誠信的基礎上，就乙方掛靠甲方單位事宜達成如下協議：一、掛靠期限本協議掛靠期限自______年______月______日起至______年______月______日止。掛靠期滿，若雙方無異議，則本協議自動延續______年。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.甲方有權按照本協議約定向乙方收取相關管理費用。2.甲方負責為乙方辦理掛靠手續，包括但不限于提供必要的工作證明、人事檔案管理等相關服務，但乙方需提供真實、準確、完整的個人資料。3.甲方根據國家法律法規及單位規定，為乙方繳納社會保險及住房公積金（如有），相關費用由乙方承擔。4.甲方為乙方提供必要的工作條件和辦公環境（如有需要），協助乙方解決工作中遇到的一些問題，但不承擔乙方因自身工作失誤導致的任何責任。5.甲方應妥善保管乙方的個人信息和資料，不得泄露給任何第三方，但因法律法規要求或政府部門查詢的除外。（二）乙方權利與義務1.乙方有權享受甲方提供的與掛靠員工同等的福利待遇（按照甲方相關規定執行）。2.乙方應按照本協議約定按時向甲方支付相關費用，包括但不限于管理費、社會保險及住房公積金個人承擔部分等。3.乙方在掛靠期間，應遵守國家法律法規、甲方的各項規章制度，不得從事違法違規或損害甲方利益的行為。4.乙方在工作中應盡到勤勉、盡責的義務，認真完成工作任務，若因乙方原因給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。5.乙方應如實向甲方提供個人資料和工作經歷等信息，如有任何變更，應及時通知甲方。三、費用及支付方式1.乙方需向甲方支付掛靠管理費，標準為每月人民幣______元。該費用應在每月______日前支付至甲方指定賬戶。2.乙方的社會保險及住房公積金（如有）費用，按照國家規定及當地政策確定具體金額，由乙方每月與管理費一并支付至甲方指定賬戶，甲方負責按時繳納。四、保密條款1.雙方應對在履行本協議過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密及個人隱私等信息予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本協議有效期及協議終止后______年內。五、協議變更與解除1.經雙方協商一致，可以書面形式變更或解除本協議。2.若乙方違反本協議約定，甲方有權解除本協議，并要求乙方承擔相應的違約責任。3.若甲方違反本協議約定，乙方有權解除本協議，并要求甲方承擔相應的賠償責任。六、違約責任1.若乙方未按照本協議約定按時支付費用，每逾期一日，應按照未支付金額的______%向甲方支付違約金。逾期超過______日的，甲方有權解除本協議，并要求乙方支付拖欠的費用及違約金。2.若一方違反本協議約定的保密義務，應向對方支付違約金人民幣______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。3.若因乙方原因導致甲方遭受行政處罰、訴訟糾紛或其他經濟損失的，乙方應全額賠償甲方的損失。七、爭議解決本協議履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________法定代表人或授權代表（簽字