單位支部工作報告總結

[單位名稱]黨支部工作報告總結尊敬的各位領導、同志們：大家好！現向大家匯報本年度我單位黨支部的工作情況。過去一年，在上級黨委的正確領導下，我支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的[具體會議]精神，緊緊圍繞單位中心工作，扎實推進黨的各項建設，不斷提升黨組織的凝聚力、戰斗力和黨員的先鋒模范作用。以下是對支部工作的詳細總結。一、主要工作及成效（一）加強思想政治建設，筑牢黨員思想根基1.豐富學習形式，強化理論武裝-制定詳細的學習計劃，采取集中學習與個人自學相結合、專題講座與交流研討相結合等方式，組織黨員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的[具體會議]精神等重要內容。全年共開展集中學習[X]次，專題研討[X]次，邀請專家講座[X]次，有效提高了黨員的政治理論水平。-充分利用“學習強國”、微信公眾號等線上平臺，及時推送學習資料，引導黨員隨時隨地進行學習，形成了良好的學習氛圍。黨員參與“學習強國”學習的活躍度顯著提高，人均積分達到[X]分以上。2.嚴肅黨內政治生活，增強黨性修養-嚴格落實“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會、支部委員會和黨小組會，按時上好黨課。全年共召開支部黨員大會[X]次，支部委員會[X]次，黨小組會[X]次，上黨課[X]次。-認真開展主題黨日活動，結合重要節日、紀念日和重大事件，精心設計活動主題，如“緬懷革命先烈，傳承紅色基因”“慶祝建黨[X]周年，重溫入黨誓詞”等，增強了黨員的黨性意識和責任感。（二）加強組織建設，提升黨組織戰斗力1.優化組織設置，加強班子建設-根據單位人員變動情況，及時調整支部委員分工，明確職責，確保支部工作有序開展。-加強支部班子自身建設，定期組織班子成員學習黨的理論和方針政策，提高政治素養和領導能力。通過民主生活會、組織生活會等形式，認真開展批評與自我批評，查找問題，整改落實，不斷增強班子的凝聚力和戰斗力。2.規范黨員發展，加強隊伍管理-嚴格按照黨員發展程序，做好黨員發展工作。本年度共培養入黨積極分子[X]名，確定發展對象[X]名，接收預備黨員[X]名，預備黨員轉正[X]名，為黨組織注入了新鮮血液。-加強黨員日常管理，建立健全黨員檔案，完善黨員信息庫。嚴格執行黨費收繳制度，按時足額收繳黨費。對流動黨員、離退休黨員進行分類管理，確保黨員管理無死角。（三）加強作風建設，樹立良好形象1.強化紀律教育，增強廉潔意識-組織黨員深入學習《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內法規，通過觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等方式，開展警示教育活動[X]次，引導黨員自覺遵守黨的紀律和規矩，增強廉潔自律意識。-加強對黨員干部的日常監督，定期開展廉政談話，及時發現和糾正存在的問題，做到防微杜漸。全年未發生黨員干部違紀違法問題。2.切實改進作風，服務基層群眾-深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，組織黨員干部深入基層、深入群眾，了解群眾需求，解決實際問題。本年度共為群眾辦實事[X]件，如開展志愿服務活動[X]次，幫助困難群眾[X]戶，受到了群眾的廣泛好評。-加強機關作風建設，堅決整治形式主義、官僚主義，精簡文件會議，改進工作方法，提高工作效率，樹立了良好的機關形象。（四）圍繞中心工作，發揮黨建引領作用1.推動黨建與業務深度融合-堅持圍繞中心抓黨建，抓好黨建促業務的工作思路，將黨建工作與單位業務工作同部署、同落實、同考核。引導黨員干部在業務工作中發揮先鋒模范作用，積極承擔重點項目和關鍵任務。在[具體項目]中，黨員干部沖鋒在前，攻堅克難，確保項目順利完成，為單位發展做出了重要貢獻。-開展“黨員先鋒崗”“黨員責任區”創建活動，激勵黨員立足崗位爭先進、創一流。通過評選表彰優秀黨員，樹立榜樣，帶動全體職工積極進取，形成了比學趕超的良好氛圍。2.助力單位發展取得新成效-在黨支部的引領下，單位各項工作取得了顯著成績。業務指標完成情況良好，[具體業務指標]較去年同期增長[X]%；創新工作取得突破，[具體創新成果]獲得了[具體獎項或認可]；團隊建設不斷加強，職工的凝聚力和向心力進一步提升。二、存在的問題與不足1.黨建工作創新不夠：黨建工作方式方法較為傳統，缺乏創新性和吸引力，在如何結合新形勢、新任務開展富有特色的黨建活動方面還需進一步探索。2.黨員教育管理有待加強：黨員教育內容和形式還不夠豐富，針對性和實效性還需提高。個別黨員存在黨性觀念淡薄、先鋒模范作用發揮不明顯的問題，需要進一步加強教育管理。3.黨建與業務融合還不夠緊密：雖然在推動黨建與業務融合方面做了一些工作，但在深度和廣度上還存在差距，未能充分發揮黨建對業務工作的引領作用。三、下一步工作計劃1.創新黨建工作方式方法-積極探索“互聯網+黨建”模式，利用新媒體平臺開展線上黨建活動，如線上黨課、線上主題黨日等，提高黨建工作的信息化水平和吸引力。-結合單位實際和黨員需求，創新黨建活動載體，開展形式多樣、內容豐富的黨建活動，如紅色文化體驗、黨建知識競賽、崗位技能比武等，激發黨員參與黨建活動的積極性和主動性。2.加強黨員教育管理-豐富黨員教育內容，根據黨員的不同層次和崗位需求，制定個性化的教育方案，增強教育的針對性和實效性。除了政治理論教育外，增加業務知識、法律法規等方面的培訓內容。-加強對黨員的日常監督管理，建立健全黨員考核評價機制，完善黨員積分制管理辦法，定期對黨員的學習、工作和生活表現進行考核評價，激勵黨員發揮先鋒模范作用。對存在問題的黨員，及時進行談話提醒和教育整改。3.推動黨建與業務深度融合-建立黨建與業務融合的工作機制，將黨建工作貫穿于單位業務工作的全過程。在制定業務工作計劃時，同步考慮黨建工作要求；在推進業務工作過程中，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用；在考核業務工作成效時，把黨建工作成效作為重要內容進行考核評價。-圍繞單位中心工作，設立黨員攻堅項目，組織黨員干部在重點項目、難點問題上攻堅克難，以黨建引領推動單位業務工作高質量發展。總