年度綜治維穩工作報告

[單位名稱]年度綜治維穩工作報告本年度，在[上級主管部門]的正確領導下，我單位始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實關于綜治維穩工作的決策部署，緊緊圍繞中心工作，積極履行綜治維穩工作職責，扎實推進各項工作措施落實，有效維護了單位的和諧穩定，為業務工作的順利開展創造了良好環境。現將本年度綜治維穩工作情況報告如下：一、工作成效1.平安建設扎實推進：積極開展平安單位創建活動，通過完善內部安全防范設施、加強人員安全培訓等措施，提升單位整體安全防范水平。今年以來，單位內部未發生任何安全事故和治安案件，職工的安全感和滿意度顯著提高。2.矛盾糾紛排查化解及時有效：建立健全矛盾糾紛排查化解機制，定期開展矛盾糾紛排查工作，做到早發現、早報告、早處理。今年共排查出各類矛盾糾紛[X]起，成功化解[X]起，化解率達到[X]%，有效避免了矛盾激化升級。3.重點人員管控到位：對單位內部的重點人員進行全面梳理和排查，建立專門臺賬，落實一對一的管控措施。通過定期走訪、談心談話等方式，及時掌握重點人員的思想動態和行為表現，確保不發生失控漏管現象。4.法治宣傳教育深入開展：結合“八五”普法規劃，廣泛開展法治宣傳教育活動，通過舉辦法律知識講座、發放宣傳資料、開展法律知識競賽等形式，增強職工的法治意識和法律素養。今年共舉辦各類法治宣傳活動[X]次，參與職工達到[X]余人次。二、主要工作措施1.加強組織領導，落實工作責任：成立了以單位主要領導為組長的綜治維穩工作領導小組，明確了各部門的工作職責和任務，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、各部門協同配合的工作格局。同時，將綜治維穩工作納入單位年度績效考核體系，嚴格兌現獎懲，確保工作責任落到實處。2.完善工作制度，建立長效機制：進一步完善了綜治維穩工作各項制度，如矛盾糾紛排查化解制度、值班巡邏制度、信息報告制度等，確保工作有章可循。同時，加強與周邊社區、公安機關的溝通協調，建立了聯勤聯動機制，形成了工作合力。3.強化安全管理，消除安全隱患：加強對單位辦公場所、倉庫、機房等重點部位的安全管理，定期開展安全檢查和隱患排查治理工作。對排查出的安全隱患，明確整改責任人、整改措施和整改期限，確保及時整改到位。今年共開展安全檢查[X]次，排查出安全隱患[X]處，已全部整改完畢。4.注重輿情監測，妥善應對處置：安排專人負責輿情監測工作，及時關注網絡輿情動態，對涉及單位的輿情信息進行分析研判，做到早發現、早報告、早處置。今年共監測到涉及單位的輿情信息[X]條，均在第一時間進行了妥善處理，未造成不良影響。三、存在的問題1.部分職工對綜治維穩工作的認識還不夠深刻：個別職工認為綜治維穩工作與自己關系不大，參與的積極性和主動性不高。2.矛盾糾紛排查化解的方式方法還不夠靈活多樣：在處理一些復雜矛盾糾紛時，缺乏有效的手段和措施，化解效果有待進一步提高。3.綜治維穩工作的信息化水平還不夠高：雖然建立了一些信息系統，但在信息收集、分析、處理等方面還存在不足，未能充分發揮信息化在綜治維穩工作中的作用。四、下一步工作計劃1.加強宣傳教育，提高職工認識：進一步加大綜治維穩工作的宣傳力度，通過開展專題培訓、案例分析等形式，提高職工對綜治維穩工作重要性的認識，增強職工的責任感和使命感，營造全員參與的良好氛圍。2.創新工作方法，提升化解能力：加強對矛盾糾紛排查化解工作的研究和探索，學習借鑒先進經驗和做法，創新工作方式方法。同時，加強對工作人員的業務培訓，提高其綜合素質和業務能力，確保能夠及時、有效地化解各類矛盾糾紛。3.推進信息化建設，提高工作效率：加大對綜治維穩工作信息化建設的投入，完善信息系統功能，提高信息收集、分析、處理的能力和水平。充分利用大數據、人工智能等技術手段，為綜治維穩工作提供更加科學、精準的決策支持。4.加強應急管理，提高處置能力：進一步完善應急預案，加強應急演練，提高單位應對突發事件的能力。建立健全應急物資儲備管理制度，確保應急物資充足、完好，隨時能夠投入使用。總之，本年度我單位在綜治維穩工作方面取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足。