勞務合同加人補充協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于[簽訂勞務合同日期]簽訂了《勞務合同》（以下簡稱"原合同"），現因業務發展需要，雙方經友好協商，就增加勞務人員相關事宜達成如下補充協議：一、補充協議的背景和目的隨著甲方業務規模的擴大，原合同約定的勞務人員數量已無法滿足工作需求。為確保甲方各項工作的順利開展，甲乙雙方經協商一致，決定對原合同進行補充，增加勞務人員數量及相關服務內容。二、增加勞務人員的具體描述（一）勞務人員數量乙方應根據甲方需求，在本補充協議生效后的[X]個工作日內，向甲方增加派遣[X]名勞務人員。（二）勞務人員崗位及職責1.崗位名稱：[具體崗位名稱]2.崗位職責：負責[詳細描述該崗位的主要工作職責，例如：按照甲方生產流程進行產品組裝、操作特定生產設備完成生產任務、根據甲方要求進行數據錄入與整理等]。嚴格遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照甲方規定的工作時間和工作標準，保質保量地完成工作任務。（三）勞務人員資質要求1.乙方派遣的勞務人員應具備與所從事工作相適應的專業技能和工作經驗。2.勞務人員應持有有效的身份證明、健康證明及相關崗位所需的資格證書（如有）。三、權利與義務（一）甲方權利義務1.權利：有權要求乙方按照本補充協議及原合同的約定，按時、足額派遣符合要求的勞務人員。有權對乙方派遣的勞務人員進行工作安排、管理和考核，根據考核結果對勞務人員提出獎懲建議。有權根據實際工作需要，調整勞務人員的工作崗位，但應提前通知乙方。2.義務：按照本補充協議及原合同的約定，向乙方支付勞務費用。為乙方派遣的勞務人員提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障勞務人員的安全與健康。對乙方派遣的勞務人員進行上崗前培訓，使其熟悉甲方的工作環境、規章制度和工作流程。（二）乙方權利義務1.權利：有權要求甲方按照本補充協議及原合同的約定，支付勞務費用。有權對甲方違反本補充協議及原合同的行為提出異議，并要求甲方改正。2.義務：按照本補充協議及原合同的約定，負責招聘、篩選、培訓、考核勞務人員，并確保派遣的勞務人員符合甲方的要求。與勞務人員簽訂勞動合同，明確雙方的權利義務，并承擔因勞務人員勞動合同引發的一切法律責任。負責為勞務人員繳納國家規定的各項社會保險費用，并承擔因未繳納社會保險而產生的法律責任。定期對勞務人員進行管理和監督，及時了解勞務人員的工作情況和思想動態，協助甲方做好勞務人員的管理工作。按照甲方的要求，及時處理勞務人員的勞動糾紛和突發事件，確保甲方工作的正常進行。四、勞務費用及支付方式（一）勞務費用標準甲方按照以下標準向乙方支付勞務費用：1.勞務人員的工資標準為每人每月[X]元，該工資包含勞務人員的基本工資、加班工資、獎金、津貼等所有費用。2.乙方的管理費用為每人每月[X]元，用于乙方對勞務人員的招聘、培訓、管理、社保繳納等支出。（二）支付方式1.甲方應在每月的[具體支付日期]前，將上月的勞務費用支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應在收到甲方支付的勞務費用后的[X]個工作日內，向勞務人員發放工資，并提供工資發放清單給甲方。五、工作時間和休息休假（一）工作時間勞務人員的工作時間按照甲方的規定執行，原則上每周工作[X]天，每天工作[X]小時。如甲方因工作需要安排勞務人員加班，應按照國家相關法律法規的規定支付加班費用。（二）休息休假勞務人員享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等休息休假權利。乙方應按照國家相關法律法規的規定，保障勞務人員的休息休假權益。六、勞動保護和勞動條件（一）勞動保護甲方應為勞務人員提供必要的勞動保護用品，如安全帽、工作服、手套、口罩等，確保勞務人員在工作過程中的人身安全。（二）勞動條件甲方應按照國家相關法律法規的規定，為勞務人員提供符合安全、衛生標準的工作環境和工作條件。如因甲方工作環境或工作條件不符合規定導致勞務人員受到傷害或患病，甲方應承擔相應的法律責任。七、社會保險和福利待遇（一）社會保險乙方應按照國家相關法律法規的規定，為勞務人員繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。（二）福利待遇1.勞務人員享有與甲方正式員工同等的福利待遇，如節日福利、生日福利、培訓機會等。2.甲方應按照國家相關法律法規的規定，為勞務人員提供必要的勞動保護用品和勞動條件，并保障勞務人員的休息休假權益。八、保密條款（一）保密范圍1.雙方在履行本補充協議及原合同過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、業務信息等屬于保密范圍。2.商業秘密包括但不限于甲方的產品配方、生產工藝、客戶名單、銷售渠道、財務信息等；技術秘密包括但不限于甲方的專利技術、專有技術、技術方案等；業務信息包括但不限于甲方的業務計劃、營銷策略、招投標文件等。（二）保密義務1.甲乙雙方應嚴格遵守保密義務，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用對方的保密信息。2.甲乙雙方應采取必要的措施，確保其員工及相關人員遵守保密義務。如因一方違反保密義務給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。（三）保密期限本條款的保密期限為自本補充協議生效之日起[X]年。九、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本補充協議及原合同的約定支付勞務費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若甲方違反本補充協議及原合同的其他約定，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本補充協議及原合同的約定按時、足額派遣符合要求的勞務人員，每逾期一日，應按照未派遣人數的勞務費用總額的[X%]向甲方支付違約金。2.若乙方派遣的勞務人員不符合甲方要求，乙方應負責及時更換，并承擔由此給甲方造成的損失。3.若乙方違反本補充協議及原合同的其他約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。十、爭議解決甲乙雙方在履行本補充協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款（一）本補充協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體截止日期]。本補充協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。（二）本補充協議是對原合同的補充，與原合同具有同等法律效力。本補充協議未約定的事項，按照原合同的約定執行；本補充協議與原合同約定不一致的，以本補充協議為準。甲方