2025協商解除勞動合同樣本范文解除勞動合同協議書本協議由以下雙方于年月日在（城市/地區）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份：聯絡方式：戶籍地址：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的《勞動合同》（以下簡稱“原合同”），約定乙方在甲方處從事工作。現甲乙雙方經過友好協商，就解除原合同及相關事宜達成一致，并簽訂本協議。第一條協商解除勞動合同的背景與依據1.1根據《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱“《勞動合同法》”）及相關法律法規的規定，甲乙雙方協商一致，同意解除原合同。1.2本協議的簽訂是基于雙方自愿、平等、協商一致的基礎上，不存在任何一方強迫或欺騙的情形。第二條雙方確認勞動關系2.1甲乙雙方確認，乙方在甲方的勞動關系自年月日起建立，至本協議簽訂之日，雙方勞動關系尚未解除。2.2甲乙雙方確認，原合同約定的勞動合同期限為（固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限），現雙方協商一致提前終止原合同。第三條經濟補償3.1根據《勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲方同意向乙方支付經濟補償金。3.2經濟補償金的計算方式為：按乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準，不滿一年的按一年計算。具體金額為人民幣元（大寫：元整）。3.3甲方應于本協議簽訂之日起日內，通過銀行轉賬的方式將經濟補償金支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：銀行賬戶：3.4乙方確認，上述經濟補償金已完全結算清楚其在甲方工作的所有應得權益，包括但不限于工資、獎金、福利等。第四條社會保險和公積金4.1甲方應依法為乙方辦理社會保險和住房公積金的停繳手續，相關手續由甲方負責辦理。4.2乙方的社會保險和住房公積金賬戶轉移手續，由乙方自行辦理，甲方應協助提供必要的材料。第五條工作交接5.1乙方應于本協議簽訂之日起日內，將其負責的工作交接完畢，確保工作平穩過渡。5.2乙方應將所有屬于甲方的文件、資料、物品等歸還甲方，不得帶走或隱匿任何甲方的財產。5.3甲方應為乙方辦理工作交接提供必要的協助，并在乙方完成交接后，簽署《工作交接確認書》。第六條保密義務與競業限制6.1乙方承諾，自本協議簽訂之日起年內，未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露在甲方工作期間獲悉的商業秘密、技術秘密及其他機密信息。6.2乙方承諾，自本協議簽訂之日起年內，不得在與甲方有競爭關系的其他單位從事相同或類似的工作。6.3甲方承諾，不在本協議約定的保密期限內要求乙方承擔任何額外的保密義務或競業限制責任。第七條違約責任7.1任何一方未履行或未完全履行本協議項下的義務，視為違約。7.2因違約造成的損失，違約方應承擔相應的賠償責任。7.3本協議約定的經濟補償金已充分考慮乙方的勞動貢獻和甲乙雙方的協商結果，任何一方不得以任何理由要求增加或減少經濟補償金。第八條協商一致條款8.1本協議的簽訂是雙方真實意思表示，雙方均認可本協議的法律效力。8.2本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.3本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。第九條其他條款9.1本協議的履行過程中，雙方應嚴格遵守國家法律法規，如有爭議，雙方應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。第十條附件10.1本協議的附件包括：（1）《工作交接確認書》（2）《保密承諾書》（3）《競業限制承諾書》附件與本協議具有同等法律效力。甲方（用人單位）：簽字蓋章：日期：年月日乙方（勞動者）：簽字：日期：年月日附件：工作交接確認書茲證明，乙方已于年月日完成工作交接，所有物品均已歸還甲方，工作交接事宜已處理完畢。甲方確認：乙方確認：日期：年月日保密承諾書本人承諾，自本協議簽訂之日起，嚴格遵守保密義務，不得向任何第三方泄露甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息。承諾人：日期：年月日競業限制承諾書本人承諾，自本協議簽訂之日起年內，不在與甲方有競爭關系的單位從