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高校與企業聯合培養博士人才科研合作聘用合同甲方(高校):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(企業):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、科研合作內容1.合作項目本合同雙方合作開展科研項目,項目名稱為______,項目內容為______(詳細說明項目的研究方向、目標等)。2.合作方式甲方負責提供科研平臺、實驗設備、學術指導等,乙方負責提供資金支持、項目實施場地、實際應用場景等。二、聘用博士人才1.人才選拔甲方負責選拔符合條件的博士研究生,乙方參與選拔過程并提供意見和建議。2.聘用期限被聘用的博士研究生將在本合同約定的科研合作項目中進行工作,聘用期限為______年。三、權利與義務1.甲方權利與義務甲方有權利要求乙方按照約定提供科研資金、設備等支持,并有權對博士研究生的科研工作進行指導。甲方有義務為博士研究生提供必要的科研條件和保障,保障其合法權益。2.乙方權利與義務乙方有權利要求甲方按照約定提供科研平臺、實驗設備等,并有權監督甲方對博士研究生的科研工作。乙方有義務按照約定提供科研資金、項目實施場地等,并配合甲方對博士研究生的科研工作進行監督。四、合同期限與終止1.合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,期限為______年。2.合同終止(1)合同期限屆滿;(2)雙方協商一致解除合同;(3)因不可抗力導致合同無法履行;(4)一方嚴重違約,另一方提出解除合同。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方提供的科研成果進行審核和評估,如發現成果不符合預期,有權要求乙方進行改進或重新研究。有權根據科研項目進展調整研究方向或研究內容,但應提前與乙方協商并達成一致。義務:為乙方提供必要的科研經費、實驗設備、學術資源等支持。2.乙方權利與義務權利:在按照合同約定完成科研任務后,有權獲得相應的科研成果分享和收益分配。有權在科研項目中提出建議和意見,并參與決策過程。義務:按照合同約定完成科研任務,保證科研質量。積極配合甲方進行科研成果的推廣和應用。六、科研成果分享與收益分配1.成果分享科研成果的知識產權歸雙方共有,甲方和乙方均有權在各自的領域內使用、推廣和商業化科研成果。2.收益分配科研成果產生的收益按照雙方約定的比例進行分配,具體比例由雙方在合同中明確約定。七、合同期限與終止1.合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,期限為______年。2.合同終止(1)合同期限屆滿;(2)雙方協商一致解除合同;(3)因不可抗力導致合同無法履行;(4)一方嚴重違約,另一方提出解除合同。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定提供科研經費或實驗設備,每逾期一天,應按照未提供金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故終止合同,應承擔因此給乙方造成的損失,包括但不限于已投入的研發成本、預期收益等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定完成科研任務,每逾期一天,應按照合同總價的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時長),甲方有權解除合同,并要求乙方返還已支付的款項,同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的科研成果不符合合同要求,應負責重新進行研究,并按照合同總價的______%向甲方支付違約金。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合作過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于研究數據、專利申請等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同解除或終止后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至博士研究生完成培養任務并取得博士學位之日止。甲方代表(簽字):__

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