雇主對離職員工提供的支持編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）為__________，地址位于__________。乙方（以下簡稱“離職員工”）原為甲方__________部門__________職位員工，現(xiàn)因__________原因離職。

鑒于乙方在甲方工作期間對甲方業(yè)務(wù)發(fā)展作出了一定貢獻(xiàn)，甲方同意在乙方離職后提供一定支持，以幫助乙方順利過渡到新的工作環(huán)境。為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同。

本合同旨在明確甲方對乙方離職后提供的支持內(nèi)容、方式及期限，保障雙方合法權(quán)益，維護(hù)良好的勞動關(guān)系。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方提供一份詳細(xì)的離職交接清單，包括但不限于工作職責(zé)、項目進(jìn)度、客戶關(guān)系、資料檔案等。

2.甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成工作交接，確保乙方離職前的工作任務(wù)得到妥善處理，避免對甲方業(yè)務(wù)造成不利影響。

3.甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方支付______元人民幣的離職支持費用，用于乙方尋找新工作或進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

4.甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，為乙方提供一份包含其工作期間表現(xiàn)、技能和業(yè)績的推薦信，以幫助乙方在求職過程中獲得優(yōu)勢。

5.甲方應(yīng)尊重乙方的隱私權(quán)，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露乙方在本合同履行過程中的個人信息。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向甲方提交一份詳細(xì)的工作交接報告，包括但不限于已完成工作、未完成工作、遺留問題等。

2.乙方應(yīng)積極配合甲方完成工作交接，確保交接過程順利進(jìn)行，不得無故拖延或拒絕。

3.乙方應(yīng)在本合同約定的離職支持費用使用期限內(nèi)，合理使用該費用，不得用于違反法律法規(guī)或社會公德的活動。

4.乙方應(yīng)在本合同約定的期限內(nèi)向甲方提供一份求職意向書，包括求職目標(biāo)、期望薪資等，以便甲方了解乙方求職情況。

5.乙方應(yīng)在本合同履行期間，不得泄露甲方商業(yè)秘密，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作交接，并有權(quán)監(jiān)督乙方離職支持費用的使用情況。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供離職支持，并有權(quán)要求甲方在推薦信中如實反映其工作表現(xiàn)。

雙方義務(wù)：

1.甲方有義務(wù)保護(hù)乙方合法權(quán)益，不得無故克扣乙方離職支持費用。

2.乙方有義務(wù)遵守合同約定，不得利用甲方提供的支持進(jìn)行違法活動。

合同金額與支付方式：

1.本合同的總金額為人民幣______元整（￥______），該金額包括但不限于離職支持費用、推薦信費用等。

2.離職支持費用：甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方支付人民幣______元整（￥______）作為離職支持費用。

3.支付方式：

a.甲方應(yīng)在合同簽訂后____個工作日內(nèi)，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將離職支持費用支付至乙方指定的銀行賬戶。

b.甲方應(yīng)在支付離職支持費用時，附上付款憑證，并將付款憑證復(fù)印件發(fā)送至乙方提供的電子郵箱。

4.支付條件：

a.乙方需在收到甲方支付的離職支持費用后，向甲方提供一份書面確認(rèn)收訖證明。

b.乙方應(yīng)在離職支持費用支付后，按照合同約定的使用期限合理使用該費用。

5.額外費用：

a.如因乙方原因?qū)е录追疆a(chǎn)生額外費用，如但不限于法律咨詢費、仲裁費等，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費用。

b.如因不可抗力因素導(dǎo)致合同履行受到影響，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并合理分擔(dān)由此產(chǎn)生的額外費用。

6.任何未明確列出的費用，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定具體金額和支付方式。

7.甲方應(yīng)在合同約定的支付期限內(nèi)完成支付，如因甲方原因?qū)е轮Ц堆舆t，甲方應(yīng)向乙方支付_____%的滯納金。

8.本合同金額及支付方式為最終約定，未經(jīng)雙方書面同意，不得變更。

違約與爭議解決機(jī)制：

1.違約責(zé)任：

a.如甲方未按合同約定支付離職支持費用，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于未支付金額_____%的違約金。

b.如乙方未按合同約定提供詳細(xì)的工作交接報告或求職意向書，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于合同金額_____%的違約金。

c.如任何一方泄露對方商業(yè)秘密或從事與對方業(yè)務(wù)相競爭的活動，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц逗侠淼馁r償金。

2.爭議解決：

a.本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

b.若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。

c.雙方也可以選擇仲裁作為爭議解決方式，并將爭議提交至______仲裁委員會仲裁解決。

d.仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

3.適用法律：

本合同受中華人民共和國法律管轄，解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國法律。

4.管轄法院：

對于因本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方同意提交至合同簽訂地的人民法院管轄。

5.不可抗力：

如因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分條款無法履行，受影響方應(yīng)立即通知對方，并提供不可抗力的證明材料。在此期間，雙方均有權(quán)暫停履行合同，直至不可抗力影響消除。

6.合同變更與解除：

本合同的任何變更或解除均需雙方書面同意，并明確變更或解除的具體內(nèi)容。

7.其他：

如有任何一方違反本合同約定，另一方有權(quán)采取法律手段追究違約方的責(zé)任，并要求賠償損失。

附則：

1.生效條件：

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同生效前，任何一方不得以任何理由要求提前履行或解除合同。

2.有效期：

本合同的有效期為自合同生效之日起至乙方完成工作交接之日止，預(yù)計有效期為______個月。

3.變更與終止條款：

a.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式進(jìn)行變更。任何變更均應(yīng)作為合同的一部分，具有同等法律效力。

b.以下情形下，本合同可以終止：

i.本合同約定的有效期屆滿；

ii.雙方協(xié)商一致解除合同；

iii.出現(xiàn)不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商一致，無法繼續(xù)履行合同；

iv.一方違約，另一方依法解除合同。

c.合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事項，包括但不限于工作交接、費用結(jié)算等。

4.通知與送達(dá)：

本合同項下的通知、文件或其他信息，應(yīng)通過以下方式送達(dá)：

a.甲方：__________，地址：__________；

b.乙方：__________，地址：__________。

除非另有約定，通知應(yīng)以書面形式通過上述地址送達(dá)。

5.合同份數(shù)：

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

6.爭議解決：

如本合同在履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商無果時，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。

7.不可抗力：

本合同簽訂后，如因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或部分條款無法履行，受影響方應(yīng)立即通知對方，并提供不可抗力的證明材料。在此期間，雙方均有權(quán)暫停履行合同，直至不可抗力影響消除。

8.法律適用與管轄：

本合同受中華人民共和國法律管轄，解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國法律。對于因本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方同意提交至合同簽訂地的人民法院管轄。

9.整體性：

本合同構(gòu)成甲乙雙方就合同事項的完整協(xié)議，任何口頭承諾或先前的協(xié)議均以本合同為準(zhǔn)。

附件：

1.工作交接清單：詳細(xì)列明乙方在甲方工作期間負(fù)責(zé)的項目、任務(wù)、客戶關(guān)系、資料檔案等，以及交接的具體內(nèi)容和責(zé)任人。

2.離職支持費用使用明細(xì)：包括乙方使用離職支持費用的具體用途、時間節(jié)點和金額，以及相關(guān)憑證。

3.推薦信：由甲方出具的包含乙方工作表現(xiàn)、技能和業(yè)績的推薦信，以供乙方在求職過程中使用。

4.乙方離職證明：由甲方出具的乙方離職證明，證明乙方離職時間、離職原因等信息。

5.乙方個人簡歷：乙方提供的最新個人簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。

6.乙方銀行賬戶信息：乙方提供的銀行賬戶信息，用于接收甲方支付的離職支持費用。

7.不可抗力事件證明：如發(fā)生不可抗力事件，乙方應(yīng)提供相關(guān)證明材料，包括但不限于政府文件、新聞報道等。

8.其他相關(guān)文件：雙方認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件，如協(xié)議、合同補(bǔ)充協(xié)議等。

甲方（