私人聯營協議書_第1頁
私人聯營協議書_第2頁
私人聯營協議書_第3頁
私人聯營協議書_第4頁
私人聯營協議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

私人聯營協議書?甲方:姓名:______________________身份證號:______________________地址:______________________聯系方式:______________________乙方:姓名:______________________身份證號:______________________地址:______________________聯系方式:______________________鑒于甲乙雙方有意開展私人聯營合作,經友好協商,依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,達成如下協議:一、聯營宗旨雙方本著平等、互利、共贏的原則,充分發揮各自優勢,共同開展[具體業務領域]的經營活動,實現資源共享、風險共擔、利益共享。二、聯營項目及范圍1.聯營項目:[詳細描述聯營項目名稱]2.經營范圍:[明確聯營業務的具體范圍,包括但不限于產品或服務的種類、地域范圍等]三、聯營期限聯營期限自____年__月__日起至____年__月__日止。聯營期滿,雙方如無異議,則本協議自動延續[X]年。四、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲取聯營項目的收益。對聯營項目的經營管理提出合理建議和意見。有權了解聯營項目的財務狀況和經營情況。2.義務提供開展聯營項目所需的[具體資源,如資金、場地、設備等],并確保其真實、合法、有效。按照本協議約定履行出資義務,按時足額投入資金。參與聯營項目的經營管理,按照分工負責相關工作,積極配合乙方開展業務。保守聯營項目的商業秘密和乙方的個人隱私,不得向任何第三方泄露。(二)乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲取聯營項目的收益。對聯營項目的經營管理提出合理建議和意見。有權了解聯營項目的財務狀況和經營情況。2.義務提供開展聯營項目所需的[具體資源,如技術、人力、渠道等],并確保其真實、合法、有效。按照本協議約定履行相關義務,積極推動聯營項目的順利開展。參與聯營項目的經營管理,按照分工負責相關工作,積極配合甲方開展業務。保守聯營項目的商業秘密和甲方的個人隱私,不得向任何第三方泄露。五、出資方式及比例1.甲方出資方式及金額:甲方以[具體出資方式,如貨幣、實物、知識產權等]出資,出資額為人民幣______元,占聯營項目總出資額的______%。2.乙方出資方式及金額:乙方以[具體出資方式,如貨幣、實物、知識產權等]出資,出資額為人民幣______元,占聯營項目總出資額的______%。3.雙方應在本協議簽訂后的[X]個工作日內,將各自的出資足額繳納至雙方共同指定的賬戶。六、利潤分配與虧損承擔1.利潤分配聯營項目在每個會計年度結束后,經雙方共同核算,如有盈利,則按照以下方式進行利潤分配:首先提取[X]%作為聯營項目的發展基金,用于擴大生產經營、技術研發等。剩余利潤按照甲方占______%、乙方占______%的比例進行分配。利潤分配應在核算完畢后的[X]個工作日內完成。2.虧損承擔聯營項目在經營過程中如發生虧損,則由雙方按照各自的出資比例承擔虧損。任何一方承擔的虧損金額超過其出資額的,應在虧損發生后的[X]個工作日內補足差額。七、經營管理1.雙方共同成立聯營項目管理委員會(以下簡稱"管委會"),作為聯營項目的最高決策機構。管委會由[X]名成員組成,其中甲方委派[X]名,乙方委派[X]名。管委會設主任一名,由雙方協商輪流擔任。2.管委會的職責包括但不限于:制定聯營項目的發展戰略、經營計劃、財務預算等;決定聯營項目的重大投資、融資、合作等事項;監督聯營項目的經營管理情況等。3.聯營項目的日常經營管理工作由雙方共同指定的人員負責,具體分工如下:[詳細描述雙方在經營管理工作中的具體分工]4.雙方應定期召開管委會會議和經營管理會議,及時溝通聯營項目的進展情況,解決經營管理中出現的問題。八、財產歸屬1.聯營期間,雙方投入的資產、資金及形成的財產均為聯營項目的共有財產,由雙方共同管理和使用。2.聯營期滿或提前終止后,聯營項目的財產按照以下方式進行清算:首先清償聯營項目的債務。剩余財產按照雙方的出資比例進行分配。九、違約責任1.若一方違反本協議的任何條款,應向對方支付違約金人民幣______元,并賠償對方因此遭受的全部損失。2.如甲方未按照本協議約定按時足額出資,每逾期一日,應按照未出資額的______%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的,乙方有權解除本協議,并要求甲方返還已支付的款項及按照銀行同期貸款利率支付利息。3.如乙方未按照本協議約定履行相關義務,導致聯營項目遭受損失的,應承擔全部賠償責任。4.如雙方在聯營項目經營過程中發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。2.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.本協議未盡事宜,雙方可另行協商并簽訂補

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論