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文檔簡介
2025關(guān)于協(xié)商工資調(diào)整合同勞動范本協(xié)商工資調(diào)整勞動合同合同編號:簽訂地點:簽訂時間:本合同由以下雙方于年月日在平等、自愿的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)及國家政策,就協(xié)商調(diào)整工資事宜達(dá)成一致意見,簽訂本合同。第一條合同目的為進(jìn)一步完善勞動關(guān)系,保障勞動者合法權(quán)益,促進(jìn)employer和employee之間的和諧發(fā)展,雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,就工資調(diào)整相關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議。第二條適用范圍本合同適用于(具體范圍,例如:公司全體員工、特定部門或崗位)。本合同簽訂后,雙方均應(yīng)嚴(yán)格遵守并履行合同約定的內(nèi)容。第三條工資調(diào)整的原則雙方同意,工資調(diào)整應(yīng)遵循公平、合理、合法的原則,充分考慮員工的貢獻(xiàn)、崗位價值、市場薪酬水平以及企業(yè)的經(jīng)營狀況。工資調(diào)整應(yīng)體現(xiàn)績效考核結(jié)果,激勵員工積極性,促進(jìn)企業(yè)效益與員工收入的同步增長。雙方同意,工資調(diào)整方案應(yīng)通過平等協(xié)商的方式確定,并經(jīng)雙方認(rèn)可后方可實施。第四條工資調(diào)整的具體內(nèi)容固定工資調(diào)整雙方同意,自年月日起,員工的固定工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為元/月(或元/小時)。本次調(diào)整后的固定工資將作為計算其他福利待遇(如社保繳納基數(shù)、公積金基數(shù)等)的基礎(chǔ)??冃ЧべY調(diào)整為體現(xiàn)績效考核的公平性,雙方同意將績效工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為元/月(或根據(jù)績效考核結(jié)果浮動)??冃ЧべY的具體計算方式和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)詳見《績效考核管理辦法》。津補(bǔ)貼調(diào)整雙方同意,根據(jù)員工的工作性質(zhì)和崗位需求,增加/調(diào)整如下津補(bǔ)貼項目:。津補(bǔ)貼的具體金額及發(fā)放方式由雙方另行協(xié)商確定。其他調(diào)整事項如需調(diào)整其他與工資相關(guān)的事項(如獎金、福利等),雙方另行協(xié)商確定,并以書面形式補(bǔ)充約定。第五條工資調(diào)整的實施時間雙方同意,本次工資調(diào)整自年月日起正式生效,并按月發(fā)放。第六條雙方的權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)甲方應(yīng)按照合同約定,按時足額支付員工的工資及相關(guān)津補(bǔ)貼。甲方應(yīng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況和市場薪酬水平,定期與員工進(jìn)行工資協(xié)商,確保工資水平的合理性和公平性。甲方應(yīng)為員工提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,提升員工技能水平,從而提高其崗位價值和薪酬水平。乙方的權(quán)利與義務(wù)乙方應(yīng)積極參與工資調(diào)整的協(xié)商過程,提出合理建議,維護(hù)自身合法權(quán)益。乙方應(yīng)遵守企業(yè)的規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),確保企業(yè)效益與個人收入的同步增長。乙方有權(quán)了解自己的工資構(gòu)成及調(diào)整情況,并對工資發(fā)放提出疑問或建議。第七條違約責(zé)任如甲方未按合同約定按時足額支付工資及相關(guān)津補(bǔ)貼,乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)發(fā),并可依法向勞動行政部門投訴或申請勞動仲裁。如乙方違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工資或解除勞動合同。第八條爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可依法向勞動仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟。第九條其他條款本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(employer):企業(yè)名稱:法定代表人:地址:聯(lián)絡(luò)方式:簽字蓋章:乙方(employee):姓名:身份:聯(lián)
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